Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und führe praxisorientierte IT-Schulungen mit Schwerpunkt SAP durch.
- Unternehmen: BVG – der Herzschlag Berlins, nachhaltig und innovativ.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, Gesundheitsportal und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältiges Team aus über 90 Nationen und Chancengleichheit für alle.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und fördere eine moderne Lernkultur.
- Qualifikationen: IT-Ausbildung oder gleichwertige Erfahrung, SAP-Kenntnisse und Affinität zu modernen Lernmethoden.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3557 - 4347 € pro Monat.
Wir suchen für das Fachgebiet Training zwei Mitarbeiter*innen. Die Einstufung im TV-N Berlin erfolgt nach Berufserfahrung.
Das wirst du an uns lieben:
- zukunftssicherer Arbeitsplatz
- Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten mit Freizeitausgleich, mtl. bis zu 10 Tage mobil arbeiten)
- 30 Tage Urlaub + 24.12. frei
- 2.100 € Weihnachtsgeld und 500 € Urlaubsgeld pro Jahr sowie 350 € für unser Gesundheitsportal in 2026 (u.a. Sportkurse, Massagen)
- persönlicher Fahrausweis
- betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- vermögenswirksame Leistungen (VL)
Das Fachgebiet Training entwickelt und gestaltet unternehmensweite Qualifizierungs- und Weiterbildungsangebote für die Beschäftigten der BVG. Durch moderne Lernformate, innovative Methoden und bedarfsgerechte Schulungen unterstützt du dabei, Wissen nachhaltig zu vermitteln, eine zeitgemäße Lernkultur zu fördern und die Zukunftsfähigkeit des Unternehmens aktiv mitzugestalten.
Deine Aufgaben im Detail:
- Du konzipierst, entwickelst und führst praxisorientierte IT-Schulungen mit Schwerpunkt SAP für unterschiedliche Zielgruppen – von Mitarbeiter*innen über interne Multiplikator*innen bis hin zu externen Kund*innen – durch.
- Moderne, didaktisch fundierte Trainingskonzepte sowie digitale Lerninhalte wie WBTs, Lernvideos und virtuelle Trainingsformate werden von dir erstellt und weiterentwickelt.
- Du entwickelst Trainingsunterlagen kontinuierlich weiter und übernimmst die fachliche Pflege des Schulungssystems.
- Innovative Lernmethoden wie Blended Learning, Microlearning und Virtual Classroom setzt du gezielt ein, um Wissen nachhaltig zu vermitteln.
- Du sicherst die Qualität der Trainings durch Evaluationen, Feedbackgespräche und die Mitarbeit in Projekten und entwickelst die Schulungsangebote kontinuierlich weiter.
Qualifikationen:
- abgeschlossene kaufmännische oder IT-Ausbildung oder gleichwertige Fähigkeiten und Kenntnisse basierend auf einer mehrjährigen Berufserfahrung
- Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von IT-Trainings für unterschiedliche Zielgruppen
- IT-Affinität sowie erste Kenntnisse in SAP (Weiterbildungsmöglichkeiten werden gestellt) und ein großes Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
- Affinität zu modernen Lernmethoden wie Blended Learning, Virtual Classroom oder Microlearning
- Know-how in der Erstellung digitaler Lerninhalte, z. B. WBTs, Lernvideos oder E-Learnings
- sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Sprachniveau C1) und sichere fachbezogene Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Zusätzlich freuen wir uns über Kenntnisse in mindestens einem der folgenden SAP-Module: Instandhaltung (PM), Projektsystem (PS), Einkauf und Materialwirtschaft (MM) sowie Finanzen und Controlling (FI/CO).
- Praxiserfahrung in der Vermittlung von Geschäftsprozessen innerhalb von SAP-Anwendungen sowie in der Nutzung digitaler Lernformate
- Know-how im Einsatz von (KI-gestützten) Tools zur Erstellung, Anpassung und Optimierung von Lerninhalten sowie zur Unterstützung moderner Trainingskonzepte
*Dir fehlt der Studienabschluss? Bewirb dich trotzdem. Gerne klären wir in einem persönlichen Gespräch, was das für deine Eingruppierung im TV-N bedeutet.
Bewirb dich bis zum unter der Ausschreibungsnummer REF1463I. Du hast Fragen? Dann melde dich einfach bei deiner Ansprechperson aus dem Recruiting-Team.
Die Mischung macht’s - Vielfalt für den gemeinsamen Erfolg! Kolleg*innen aus über 90 Nationen in 240 Berufen haben sich bereits für uns entschieden. Wir begeistern uns für unterschiedliche Menschen – unabhängig von Religion und Weltanschauung, Alter, sozialer Herkunft, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft und Nationalität sowie Geschlecht und geschlechtlicher Identität. Die Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen unterstützen wir aktiv. Ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen von Frauen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt.
Deine Zukunft – deine BVG! Empfiehl unser Stellenangebot auch gerne weiter.
IT-Trainerin / IT-Trainer mit Schwerpunkt SAP(w/m/d) in Berlin Arbeitgeber: Berliner Verkehrsbetriebe (BVG)
Die BVG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine faire Vergütung nach TV-N Berlin bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld, das orts- und geräteunabhängiges Arbeiten fördert. Unsere offene und kollegiale Unternehmenskultur ermöglicht es den Mitarbeitenden, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team einzubringen, während sie gleichzeitig von den Vorteilen eines stabilen öffentlichen Dienstes profitieren.
Kontaktdaten:
Berliner Verkehrsbetriebe (BVG) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT-Trainerin / IT-Trainer mit Schwerpunkt SAP(w/m/d) in Berlin erhalten könntest
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Berliner Verkehrsbetriebe (BVG) helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Berliner Verkehrsbetriebe (BVG).
✨Direkt bewerben bei Berliner Verkehrsbetriebe (BVG)!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an IT-Trainerin / IT-Trainer mit Schwerpunkt SAP(w/m/d) klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Trainerin / IT-Trainer mit Schwerpunkt SAP(w/m/d) in Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Berliner Verkehrsbetriebe (BVG) einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von IT-Trainerin / IT-Trainer mit Schwerpunkt SAP(w/m/d).
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Berliner Verkehrsbetriebe (BVG) leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Berliner Verkehrsbetriebe (BVG) einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berliner Verkehrsbetriebe (BVG) vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Berliner Verkehrsbetriebe (BVG) passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Berliner Verkehrsbetriebe (BVG) werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Berliner Verkehrsbetriebe (BVG) erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Berliner Verkehrsbetriebe (BVG) einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
