Stellenangebot Fachärztin / Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie – oder Ärztin / Arzt auf dem Weg dorthin – für den Sozialpsychiatrischen Dienst (w/m/d) - Öffentlicher Gesundheitsdienst (ÖGD) bei Bezirksamt Treptow-Köpenick von Berlin - Berlin.de

Stellenangebot Fachärztin / Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie – oder Ärztin / Arzt auf dem Weg dorthin – für den Sozialpsychiatrischen Dienst (w/m/d) - Öffentlicher Gesundheitsdienst (ÖGD) bei Bezirksamt Treptow-Köpenick von Berlin - Berlin.de

Berlin Vollzeit 56700 - 69300 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
B

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Psychosoziale Beratung und Betreuung von Menschen mit psychischen Erkrankungen.
  • Unternehmen: Bezirksamt Treptow-Köpenick, Teil des Öffentlichen Gesundheitsdienstes in Berlin.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Engagiertes Team, vielfältige Aufgaben und direkte Wirkung auf die Gesellschaft.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer positiv und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Qualifikationen: Approbation als Arzt/Ärztin und Facharztanerkennung oder praktische Erfahrung in der Psychiatrie.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.

Das Bezirksamt Treptow-Köpenick von Berlin sucht drei engagierte Ärztinnen und Ärzte (2,5 Stellen) und freut sich auf Ihre Bewerbung. Psychiatrie mit Zeit für Menschen. Ohne Klinikstress, ohne eigene Praxis.

Dienststelle: Gesundheitsamt, Sozialpsychiatrischer Dienst
Dienstort: Hans-Schmidt-Str. 16, 12489 Berlin
Kennziffer: 4100/50034133/2026
Besetzbar ab: sofort unbefristet
Entgeltgruppe: E 15 bzw. E 14 TV-L, Fgr. 8 Teil II Abschnitt 2.2 TV-L
Arbeitszeit: Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden oder Teilzeit
Bewerbungsfrist: 06.11.2026

Wir suchen Verstärkung für unser ärztliches Team. Der Sozialpsychiatrische Dienst Treptow-Köpenick ist die erste Anlaufstelle im Bezirk für Menschen mit psychischen Erkrankungen, seelischen Krisen – und für ihre Angehörigen. Wir arbeiten unabhängig, niedrigschwellig und dort, wo die Menschen leben. Sie treffen auf ein eingespieltes multiprofessionelles Team aus 4 Ärztinnen und Ärzten, 11 Sozialarbeiterinnen und Sozialarbeitern, 5 Psychologinnen und Psychologen sowie 3 Verwaltungsfachkräften, das sich auf ärztliche Verstärkung freut.

Was diese Arbeit besonders macht:

  • Zeit für Menschen: für ausführliche Anamnese und Gespräche – ohne 10-Minuten-Takt und Stationsroutine.
  • Psychiatrie in der Lebenswelt: Sie erleben Menschen in ihrem eigenen Wohnraum und in ihrer Lebenswelt – mit Einblicken, wie sie in Klinik oder Praxis kaum möglich sind.
  • Abwechslung: Hausbesuche, Gespräche und Schreibtischarbeit wechseln sich ab – mit planbaren Außendienstzeiten.

Ihre Aufgaben:

  • Psychosoziale Beratung und Betreuung
  • Einleitung, Vermittlung und Organisation von Hilfen
  • Psychiatrische Behandlung im Notfall
  • Ärztliche Beratung der Patienten/Patientinnen und deren Angehörige
  • Krisenintervention und Unterbringung nach PsychKG (Gesetz für Hilfemaßnahmen und Schutz bei psychisch Kranken)
  • Gutachtenerstellung nach BtG (Betreuungsgesetz), SGB
  • Untersuchung und Beurteilung seltener Krankheitsbilder im Fachgebiet
  • Entscheidung in Zweifelsfragen und im Beschwerdefall
  • Ämterübergreifende Gremientätigkeit

Besonderheiten:

  • Außendienst, aufsuchende Tätigkeit, Umgang mit schwierigem Klientel
  • Wochenend- und Feiertagsrufbereitschaft bei voller Besetzung etwa alle 4 bis 6 Wochen: Sie erfragen vorläufige Unterbringungen nach dem PsychKG und fahren nur bei Meldungen in die Versorgungsklinik Hedwigshöhe (etwa 1-2 ärztliche Stellungnahmen).
  • Freizeitausgleich: ein Arbeitstag pro zwei Tage Rufbereitschaft

Ärztliche Kernarbeit:

Keine Verordnungs-, Budget- oder Praxisverantwortung. Ihr Schwerpunkt liegt auf Diagnostik, Einschätzung, Beratung und Hilfeplanung; die medikamentöse Behandlung bleibt bei den niedergelassenen Kolleginnen und Kollegen sowie den Kliniken. Sozialarbeit und Psychologie übernehmen Hilfeorganisation und Begleitung, Sie tragen Ihre ärztliche Perspektive bei.

Direkte Wirkung:

Ihre Einschätzung führt unmittelbar zu Hilfe, die ankommt. Kurze Wege zu Jugendamt, Sozialamt, Betreuungsbehörde, Kliniken und Trägern im Bezirk – und unter einem Dach mit dem Kinder- und Jugendpsychiatrischen Dienst, dem Kinder- und Jugendgesundheitsdienst, dem Zahnmedizinischen Dienst und der Hygiene.

Ihr Profil:

  • Approbation als Ärztin/Arzt und Anerkennung als Fachärztin/Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie, Psychiatrie, Nervenheilkunde, Neurologie und Psychiatrie oder Psychosomatische Medizin und Psychotherapie bzw. eine vergleichbare Facharztanerkennung (Eingruppierung E 15 TV-L) oder: mindestens zweijährige praktische ärztliche Erfahrung im Bereich der Psychiatrie (Eingruppierung nach E 14 TV-L)
  • Deutschkenntnisse mindestens auf Niveau C1 (GER) wären wünschenswert
  • Wünschenswert, aber keine Voraussetzung: Erfahrung in Sozialpsychiatrie, Begutachtung oder Verwaltung. Sie müssen nicht alles mitbringen – vieles lernen Sie bei uns im Team.

Die vollständigen fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen entnehmen Sie bitte der Anlage unter "WEITERE INFORMATIONEN". Das Anforderungsprofil ist Bestandteil der Stellenausschreibung und bildet die Grundlage für die Auswahlentscheidung. Es wird empfohlen, das Anforderungsprofil abzuspeichern, da es nach dem Ablauf der Bewerbungsfrist auf dem Karriereportal nicht mehr einsehbar ist.

Vergütung:

Bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen werden eine Fachkräftezulage von bis zu 1.000 € monatlich, die Anerkennung förderlicher Zeiten (§ 16 Abs. 2 TV-L) und die Vorweggewährung von Stufen (§ 16 Abs. 5 TV-L) geprüft.

Arbeiten für das Gemeinwohl:

Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft und schaffen nachhaltige Verbesserungen, die das Leben vieler Menschen unserer Stadt positiv beeinflussen.

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben:

Ob Teilzeit, Gleitzeit, Homeoffice, mobil oder Sabbatical – das Land Berlin bietet flexible Arbeitsmodelle, die helfen, berufliche und private Aufgaben in jeder Lebenslage gut zu vereinbaren.

Ein kollegiales Arbeitsklima:

Wir leben eine vielfältige, tolerante und weltoffene Verwaltung, in der wir uns u. a. besonders für Chancengerechtigkeit einsetzen.

Weiterbildung:

Vielfältige Angebote zur fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung, darunter Sprachkurse, Hospitationen sowie Maßnahmen der Personalentwicklung und des Wissenstransfers.

Moderne Büroarbeitsplätze:

Moderner ergonomischer Arbeitsplatz und moderne Ausstattung (höhenverstellbarer Tisch, zwei Bildschirme, Notebook, etc.)

Finanzielle Anreize:

Hauptstadtzulage, vergünstigtes Firmenticket, 30 Tage Erholungsurlaub (bei einer 5-Tage-Woche), zusätzlich am 24. und 31.12. frei, jährliche Sonderzahlung und Betriebsrente (VBL) für Tarifbeschäftigte.

Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen:

Ansprechperson (organisatorisch): Frau Beccü/ beccue.ges@ba-tk.berlin.de / 030 / 90297 4805

Lernen Sie uns kennen – unverbindlich:

Bevor Sie sich entscheiden, können Sie gern bei uns hospitieren: Team, Räume und Arbeitsorganisation kennenlernen, eine Fallbesprechung erleben. Melden Sie sich gern per E-Mail bei Frau Kant, Leiterin des SpD (kant.ges@ba-tk.berlin.de) – sie ruft Sie zurück.

Erforderliche Unterlagen:

Bitte bewerben Sie sich online über das Karriereportal (und nutzen dafür den Button "JETZT BEWERBEN!") mit Anschreiben, tabellarischem Lebenslauf, Approbationsurkunde, ggf. Facharzturkunde sowie aktuellem Arbeitszeugnis bzw. aktueller dienstlicher Beurteilung.

Hinweise:

Während der Bewerbungsphase findet die Kommunikation in der Regel per E-Mail statt. Bitte überprüfen Sie regelmäßig Ihren E-Mail-Posteingang sowie Ihren Spam-Ordner. Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.

Weitere Hinweise zum Bewerbungsverfahren finden Sie hier: www.berlin.de/ba-treptow-koepenick/karriere/fragen-und-antworten/

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Das Jugendamt Tempelhof-Schöneberg von Berlin bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für die Verbesserung der Lebensbedingungen von Familien einsetzt. Mit einem familienfreundlichen Betriebsklima, flexiblen Arbeitszeitmodellen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von attraktiven finanziellen Anreizen und einem modernen Gesundheitsmanagement, das Ihre Gesundheit am Arbeitsplatz unterstützt.

B

Kontaktdaten:

Berliner Verwaltung Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Stellenangebot Fachärztin / Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie – oder Ärztin / Arzt auf dem Weg dorthin – für den Sozialpsychiatrischen Dienst (w/m/d) - Öffentlicher Gesundheitsdienst (ÖGD) bei Bezirksamt Treptow-Köpenick von Berlin - Berlin.de erhalten könntest

✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen

Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!

✨Engagier dich in Fachcommunitys

Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!

✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen

Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.

✨Bewirb dich direkt über unsere Website

Wenn du eine Stelle bei Berliner Verwaltung siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellenangebot Fachärztin / Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie – oder Ärztin / Arzt auf dem Weg dorthin – für den Sozialpsychiatrischen Dienst (w/m/d) - Öffentlicher Gesundheitsdienst (ÖGD) bei Bezirksamt Treptow-Köpenick von Berlin - Berlin.de mit Bravour zu bestehen

Approbation als Ärztin/Arzt
Anerkennung als Fachärztin/Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie
Psychosoziale Beratung
Krisenintervention
Gutachtenerstellung nach BtG
Erfahrung in Sozialpsychiatrie
Kommunikationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.

Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.

Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Berliner Verwaltung nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.

Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berliner Verwaltung vorbereitet

✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements

Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.

✨Bereite praktische Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!

✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle

Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Berliner Verwaltung einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.

✨Sei bereit für wichtige Fachfragen

In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.