Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Bewerbungen und Personalangelegenheiten im Berliner Verfassungsschutz.
- Arbeitgeber: Der Berliner Verfassungsschutz schützt die Demokratie und Sicherheit Berlins.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Spannende, krisensichere Tätigkeit mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem wichtigen Bereich.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Verwaltungswissenschaften, Kenntnisse im Beamten- und Tarifrecht.
- Andere Informationen: Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das Land Berlin ist der größte Arbeitgeber der Region. Rund 130.000 Beschäftigte der unmittelbaren Landesverwaltung setzen sich täglich dafür ein, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für rund 3,65 Millionen Menschen funktioniert. Hierbei bilden die Dienstkräfte des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes das Rückgrat der Berliner Verwaltung. Der Berliner Verfassungsschutz ist der Nachrichtendienst des Landes Berlins. Er dient dem Schutz der freiheitlich demokratischen Grundordnung sowie des Bestandes und der Sicherheit des Bundes und der Länder. Er erfüllt diesen Auftrag u. a. durch die Sammlung und Auswertung von Informationen über extremistische und terroristische Bestrebungen. Als \“Frühwarnsystem\“ unterrichtet er die politisch Verantwortlichen und die zuständigen Stellen über Entwicklungen und drohende Gefahren und klärt die Öffentlichkeit durch zufassende Berichte auf. Beim Berliner Verfassungsschutz kommen die unterschiedlichsten Personen und Professionen zusammen – vielleicht suchen wir gerade Sie und Ihre Expertise. In der Senatsverwaltung für Inneres und Sport – Abteilung Verfassungsschutz – ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt (in Abhängigkeit der Dauer der erforderlichen Sicherheitsüberprüfung) folgende Position zu besetzen: Sachbearbeitung im Bewerbungs- und Stellenmanagement (m/w/d) Kennziffer: II 13/25 Besoldungsgruppe / Entgeltgruppe: A 10, E 9b TV-L Vollzeit mit 40 bzw. 39,4 Wochenstunden oder Teilzeit Teilzeitbeschäftigung ist im Rahmen der üblichen Modelle möglich. Beschreibung des Aufgabengebietes Das Aufgabengebiet umfasst: Sachbearbeitung im Büroleitungsbereich, dabei insbesondere: Personalauswahlverfahren Mitarbeit in der Personal- und Stellenwirtschaft Personaleinzelangelegenheiten Innerer Dienst Kosten- und Leistungsrechnung Formale Anforderungen / Was erwarten wir von Ihnen? Bewerben können sich… Beamtinnen und Beamte, die über die Laufbahnbefähigung für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Laufbahnfachrichtung allgemeiner Verwaltungsdienst, Laufbahnzweig nichttechnischer Verwaltungsdienst verfügen und mindestens ein Amt der Besoldungsgruppe A 9 inne haben. Personen, die über eine abgeschlosssene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt/in oder den Verwaltunglehrgang II (VL II) verfügen Personen, die über ein abgeschlossenes Studium (Diplom FH oder Bachelor) der Verwaltungswissenschaften verfügen Aufgrund der erforderlichen Sicherheitsüberprüfung können sich nur Personen bewerben, die bereits mindestens fünf Jahre ihren ständigen Aufenhalt in der Bundesrepublik Deutschland behördlich nachweisen können (z.B. aktueller Melderegisterauszug). Dies gilt ebenfalls für die mitbetroffene Person (Lebensparter/in / Ehefrau/Ehemann). Darüber hinaus erfüllen Sie folgende Voraussetzungen: Kenntnisse des Beamtenrechts Kenntnisse des Tarifrechts Kenntnisse des Berliner Haushaltsrechts Grundkenntnisses der Kosten- und Leistungsrechnung Kenntnisses und Erfahrungen in der Anwendung der IT-Technik, insbesondere Kenntnisse in Profiskal und rexx IT-Grundkenntnisse in Standardanwendungen Für die Erfüllung der Aufgaben wird eine kommunikative Persönlichkeit mit einer ausgeprägten Organisationsfähigkeit sowie strukturierten Denken gesucht. Idealerweise runden u. a. Belastbarkeit, Dienstleistungsorientierung sowie Kooperationsfähigkeit Ihr Profil ab. Das bieten wir Ihnen: eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit bei einem Nachrichtendienst, die zugleich auch krisensicher ist einen unbefristeten Arbeitsvertrag und die Vorteile des TV-L wie bespielsweise eine Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung, 30 Tage Urlaub pro Jahr (zusätzlich dienstfrei am 24. und 31.Dezember) eine Sicherheitszulage, die zusätzlich zum regulären Gehalt gezahlt wird ein Firmenticket bzw. die Zahlung einer Hauptstadtzulage flexible Arbeitszeitgestaltung (z. B. Gleitzeit, Überstundenausgleich durch Freizeit, Teilzeitbeschäftigung im Rahmen individueller Modelle) unter der Berücksichtigung dienstlicher Belange Teilhabe am betrieblichen Gesundheitsmanagement Bei Bedarf kann die im Verfahren ausgewählte Person in das Programm \“Beschäftigtenwohnen\“ der Senatsverwaltung für Inneres und Sport für die Vermittlung von Wohnraum aufgenommen werden. Eine umfangreiche Einarbeitung für neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Berliner Verfassungsschutzes ist uns ein sehr wichtiges Anliegen. Diese findet in Teilen an der Akademie für Verfassungsschutz in Nordrhein-Westfalen statt. Zusätzlich haben Sie die Möglichkeit mit Hilfe von zahlreichen bedarfsorientierten Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Ihre Qualifikationen weiterzuentwickeln. Bitte beachten Sie: Die Wahrnehmung des Dienstpostens bzw. des Arbeitsplatzes setzt die erfolgreiche Durchführung einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung mit Sicherheitsermittlungen (SÜ 3) voraus. Geeignete Bewerbende müssen sich daher bereit erklären, sich im Einstellungsfall einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung mit Sicherheitsermittelungen (SÜ 3) zu unterziehen. Es wird darauf hingewiesen, dass Mitarbeitende des Berliner Verfassungsschutzes eine sicherheitsempfindliche Tätigkeit ausüben und daher den in § 14 Abs. 1 Nr. 18 BSÜG (siehe hierzu auch Staatenliste des BMI) aufgeführten Reisebeschränkungen bei Reisen in und durch Staaten, für die besondere Sicherheitsregelungen gelten, unterliegen. Es wird darauf hingewiesen, dass zu Personen, die in die engere Personalauswahl aufgenommen werden, eine Abfrage im nachrichtendienstlichen Informationssystem NADIS erfolgt, sofern dies zur Durchführung eines Auswahlgesprächs erforderlich ist. Sie werden gebeten, sich mit Abgabe der Bewerbung ausdrücklich zu der Frage zu erklären, ob Sie mit einer solchen Abfrage einverstanden sind oder ob dies nicht der Fall ist. Schwerbehinderte Menschen und Ihnen Gleichgestellte werden in Abhängigkeit der Einschränkung bei gleicher Eignung bevorzugt. Zur Wahrung ihrer Interessen bitten wir bereits mit der Bewerbung um einen entsprechen Nachweis. Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Personalüberhangkräfte des Landes Berlin werden ausdrücklich gebeten, sich bei Interesse und Erfüllung der Voraussetzungen zu bewerben. Sie sollten mit Ihrer Bewerbung um eine Stelle in der Abteilung Verfassungsschutz diskret und zurückhaltend umgehen. Wie bewerben Sie sich? Finden Sie sich im Profil wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung. Bitte reichen Sie diese ausschließlich online über das Berliner Karriereportal ein. Klicken Sie bitte dazu auf den Button \“Jetzt bewerben\“. Fügen Sie Ihrer Bewerbung mindestens folgende Anlagen bei: ein aussagekräftiges Bewerbungsschreiben einen tabellarischen Lebenslauf Nachweise über Ihre vorhandenen Ausbildungs-/Studienabschlüsse eine unterschriebenen Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht unter Mitteilung der Adresse und der E-Mail-Adresse Ihrer personalaktenführenden Stelle, wenn Sie bereits im öffentlichen Dienst tätig sind aktuelle dienstliche Beurteilungen oder qualifizierte Arbeitszeugnisse (nicht älter als ein Jahr). Sollte keine aktuelle Beurteilung bzw. kein aktuelles Dienstzeugnis vorliegen, werden die Bewerbenden gebeten, die Erstellung einzuleiten. Einverständniserkärung NADIS-Abfrage (dieses finden Sie unter weitere Informationen) Ein Anforderungsprofil senden wir Ihnen gerne per E-Mail zu. Bitte kontaktieren Sie uns hierzu unter: verwaltung@verfassungsschutz-berlin.de. Bitte beachten Sie, dass nur Bewerbungen mit vollständig vorliegenden Unterlagen berücksichtigt werden können. Die vollständigen Bewerbungsunterlagen sind in deutscher Sprache einzureichen (§ 23 VwVfG). Bei ausländischen Bildungsabschlüssen wird um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss gebeten. Weitere Informationen erhalten Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB). Die Übersendung eines (Pass-)Fotos ist nicht erforderlich. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass Kosten (einschl. Fahrtkosten etc.), die im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren entstehen, nicht ersetzt werden können. Bewerbungsfrist 03.08.2025
Sachbearbeitung im Bewerbungs- und Stellenmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Berliner Verwaltung
Kontaktperson:
Berliner Verwaltung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeitung im Bewerbungs- und Stellenmanagement (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Anforderungen der Stelle. Verstehe, welche spezifischen Kenntnisse im Beamtenrecht und Tarifrecht gefragt sind, und überlege, wie du diese in einem Gespräch hervorheben kannst.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern des Berliner Verfassungsschutzes, um Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Mitarbeiter zu erhalten. Diese Informationen können dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Sicherheitsüberprüfung vor. Überlege dir, wie du deine fünfjährige Aufenthaltsdauer in Deutschland nachweisen kannst und sei bereit, über deine persönliche Integrität und Vertrauenswürdigkeit zu sprechen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten während des gesamten Bewerbungsprozesses. Sei proaktiv in der Kommunikation mit dem Personalbüro und stelle sicher, dass du alle erforderlichen Unterlagen rechtzeitig einreichst, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeitung im Bewerbungs- und Stellenmanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bewerbungsschreiben: Verfasse ein aussagekräftiges Bewerbungsschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle und deine relevanten Erfahrungen darlegst. Gehe darauf ein, wie deine Kenntnisse im Beamtenrecht und Tarifrecht zur ausgeschriebenen Position passen.
Lebenslauf: Erstelle einen tabellarischen Lebenslauf, der deine beruflichen Stationen, Ausbildungen und Qualifikationen übersichtlich darstellt. Achte darauf, relevante Erfahrungen im Bereich Personal- und Stellenmanagement hervorzuheben.
Nachweise und Beurteilungen: Füge alle erforderlichen Nachweise über deine Ausbildungs- und Studienabschlüsse sowie aktuelle dienstliche Beurteilungen oder qualifizierte Arbeitszeugnisse bei. Diese sollten nicht älter als ein Jahr sein.
Einverständniserklärung: Vergiss nicht, eine unterschriebene Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht beizufügen, insbesondere wenn du bereits im öffentlichen Dienst tätig bist. Dies ist ein wichtiger Schritt im Bewerbungsprozess.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berliner Verwaltung vorbereitest
✨Informiere dich über den Berliner Verfassungsschutz
Es ist wichtig, dass du die Aufgaben und Ziele des Berliner Verfassungsschutzes verstehst. Informiere dich über aktuelle Themen und Herausforderungen, mit denen die Behörde konfrontiert ist, um im Interview gezielte Fragen stellen zu können.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalauswahl und im Verwaltungsmanagement demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeit
Da die Position eine kommunikative Persönlichkeit erfordert, solltest du während des Interviews klar und strukturiert sprechen. Übe, deine Gedanken präzise zu formulieren und auf Fragen direkt einzugehen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen fragst. Dies zeigt, dass du motiviert bist, deine Qualifikationen zu erweitern und dich in der Rolle weiterzuentwickeln.