Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil der Polizei Berlin und arbeite in verschiedenen spannenden Bereichen.
- Unternehmen: Polizei Berlin - ein Arbeitgeber mit Verantwortung und Vielfalt.
- Vorteile: Sichere Anstellung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfalt wird geschätzt, Bewerbungen von Frauen und Menschen mit Migrationshintergrund sind besonders willkommen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Sicherheit deiner Stadt und erlebe Teamarbeit hautnah.
- Qualifikationen: Bereits im unbefristeten Dienstverhältnis zum Land Berlin.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Wir stehen für Berlin. Bezeichnung: Polizeiobermeisterin/ Polizeiobermeister (m/w/d)
Besoldungsgruppe: A8
Vollzeit (Teilzeitbeschäftigung ist gegebenenfalls möglich)
Besetzbar: demnächst
Kennzahl: S 8-335
Arbeitsgebiet:
- 1. Beamtin/Beamter EE m.D. (AP-Nr. 3039-21-18) bei Dir E/V
- 2. Beamter/in BVK m.D. (AP-Nr. 3033-19-85) bei Dir E/V
Bewerbungen sind bis zum 22. Juni 2026 unter Angabe der Kennzahl und der Gliederungsnummer an die Polizei Berlin, Direktion Einsatz/Verkehr, Stab 31, Königstraße 5 in 14163 Berlin, Tel: 4664-703111/12 zu richten.
Die Bewerberinnen und Bewerber werden gebeten, im Bewerbungsschreiben ihre Zustimmung zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erteilen.
Die Ausschreibung richtet sich ausschließlich an Bewerberinnen und Bewerber, die bereits in einem unbefristeten Dienstverhältnis zum Land Berlin stehen.
Die Auswahl für diese Stellen erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung allein und unter den Bewerberinnen und Bewerbern, deren statusrechtliches Amt unter der Wertigkeit des ausgeschriebenen Dienstpostens liegt.
Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen.
Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht.
Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.
Der Anteil an Frauen ist zu erhöhen und Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Diese werden bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt eingestellt.
Im Rahmen des zustehenden Organisationsermessens wurde mit Wirkung vom 01. Juni 2018 entschieden, dass die hier aufgeführten Stellen für alle Laufbahnzweige (Schutzpolizei, Kriminalpolizei, Gewerbeaußendienst) der Laufbahn des gehobenen Polizeivollzugsdienstes ausgeschrieben werden.
Dies gilt auch dann, wenn das jeweilige Anforderungsprofil noch auf einzelne Laufbahnzweige beschränkt ist. Andere Regelungen bleiben unberührt.
Zur ausführlichen Beschreibung des Aufgabengebietes klicken Sie bitte den Button "weitere Informationen".
Stellenangebot Dir E/V, S 8-335, verschiedene Dienststellen, mehrere Aufgabengebiete (m/w/d) bei Polizei Berlin - Berlin.de Arbeitgeber: Berliner Verwaltung
Die Polizei Berlin bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für engagierte Beamte, die sich für die Sicherheit und Ordnung in der Hauptstadt einsetzen möchten. Mit einem starken Fokus auf Vielfalt und Chancengleichheit fördert die Polizei ein inklusives Arbeitsklima, in dem Mitarbeiter kontinuierlich wachsen und sich weiterentwickeln können. Die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung und die Unterstützung von Bewerbungen aus verschiedenen Hintergründen machen die Polizei Berlin zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die eine sinnstiftende Karriere im öffentlichen Dienst anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stellenangebote. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Polizei Berlin und die spezifischen Aufgabenbereiche. Zeige, dass du motiviert bist und ein echtes Interesse an der Stelle hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Je schneller du bist, desto besser stehen deine Chancen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Persönlichkeit! Sei authentisch in deinen Gesprächen und lass deine Leidenschaft für den Polizeidienst durchscheinen. Das macht einen bleibenden Eindruck bei den Entscheidungsträgern.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellenangebot Dir E/V, S 8-335, verschiedene Dienststellen, mehrere Aufgabengebiete (m/w/d) bei Polizei Berlin - Berlin.de mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei klar und präzise:Wenn wir uns deine Bewerbung anschauen, wollen wir schnell verstehen, wer du bist und was du kannst. Halte deine Sätze kurz und knackig, damit wir die wichtigsten Infos auf einen Blick erfassen können.
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass du alle geforderten Unterlagen beilegst und die Kennzahl in deinem Bewerbungsschreiben angibst. Nichts ist ärgerlicher, als eine Bewerbung zu verpassen, weil etwas gefehlt hat!
Zeig deine Motivation:Erzähle uns, warum du bei der Polizei Berlin arbeiten möchtest und was dich an den verschiedenen Dienststellen reizt. Deine Begeisterung sollte in deiner Bewerbung rüberkommen!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles richtig ankommt und du keine wichtigen Schritte verpasst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berliner Verwaltung vorbereitet
✨Informiere dich über die Polizei Berlin
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Polizei Berlin und ihre verschiedenen Dienststellen informieren. Verstehe die Aufgabenbereiche und die aktuellen Herausforderungen, mit denen die Polizei konfrontiert ist. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Eignung für die Stelle unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du Teamarbeit, Problemlösungsfähigkeiten oder Führungsqualitäten gezeigt hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild vermittelt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst. Für eine Position bei der Polizei ist ein klassischer, formeller Look oft die beste Wahl.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zur Teamkultur, den Herausforderungen der Stelle oder den nächsten Schritten im Auswahlprozess sein. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und wirklich an der Position interessiert bist.
