Stellenangebot E9b-Trainee im Verwaltungsdienst im Amt für Soziales / Jugendamt (m/w/d) bei Bezirksamt Pankow von Berlin - Berlin.de

Pankow ist der bevölkerungsreichste Berliner Bezirk – und wächst weiter. Um den kommenden Herausforderungen erfolgreich zu begegnen, suchen wir engagierte Kolleginnen und Kollegen, die mit uns die Zukunft aktiv gestalten möchten. Das Bezirksamt Pankow bietet Ihnen als öffentlicher Arbeitgeber ein vielfältiges Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben und attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten. Vielfalt ist uns wichtig: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe und Lebenswege.

Ihre Aufgaben:

• Besetzbar ab: 01.09.2026 (für 24 Monate), ein späterer Beginn ist ebenfalls möglich
• Entgeltgruppe: E9b TV-L, Fallgruppe 1 (Entgeltordnung TV-L)
• Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden (Teilzeit ist möglich)
• Wir suchen mehrere Trainees. Als Trainee rotieren Sie in den zwei Jahren alle 8 Monate in die Einsatzbereiche des Bezirksamtes Pankow. Im Amt für Soziales und im Jugendamt haben wir einen besonderen Bedarf.
• Die ausgeschriebene hauptberufliche Tätigkeit ist auf 24 Monate befristet.
• Während Ihrer hauptberuflichen Tätigkeit lernen die tarifbeschäftigten Trainees die vielfältigen Einsatzfelder der planenden, eingreifenden und dienstleistenden Verwaltung des Bezirksamtes Pankow kennen.
• Begleitend findet im Rahmen hauptberuflichen Tätigkeit die fachtheoretische Fortbildung der tarifbeschäftigten Trainees an der Verwaltungsakademie Berlin statt.

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom) in einem Studiengang mit überwiegend verwaltungswissenschaftlichen, sozialwissenschaftlichen, politikwissenschaftlichen, rechtswissenschaftlichen und wirtschaftswissenschaftlichen Inhalten.
• Die allgemeinen Voraussetzungen für die Berufung in das Beamtenverhältnis auf Probe.

Unsere Dienststelle bietet Tarifbeschäftigten eine attraktive Betriebsrente (VBL) als zusätzlichen Benefit zur Altersvorsorge.

Qualifizierte Betreuung:

• Dozierende an der Hochschule und erfahrene Ausbilderinnen und Ausbilder in der Praxis begleiten Sie durch alle Studienabschnitte.

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben:

• Ob Teilzeit, Gleitzeit, Homeoffice, mobil oder Sabbatical - das Bezirksamt Pankow bietet flexible Arbeitszeitmodelle, die helfen berufliche und private Aufgaben in jeder Lebenslage gut zu vereinbaren.

Arbeiten für das Gemeinwohl:

• Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft und schaffen nachhaltige Verbesserungen, die das Leben vieler Menschen unseres Bezirks positiv beeinflussen.

Gesundheitsmanagement:

• Unser Gesundheitsmanagement bietet aktive Angebote – inkl. einer Sportstunde pro Woche während der Arbeitszeit.

Weiterbildung:

• Nutzen Sie unser breites Angebot an fachlicher & außerfachlicher Weiterbildung sowie individuelles Wissensmanagement.

Gute Verkehrsanbindung:

• Profitieren Sie von unserer guten Verkehrsanbindung. Mit vergünstigtem VBB-Firmenticket oder Hauptstadtzulage sind Sie flexibel und günstig in Berlin-Brandenburg unterwegs.

Hinweise zum Bewerbungsverfahren:

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 21.06.2026. Bitte bewerben Sie sich online über das Berliner Karriereportal mit dem Button „Jetzt bewerben“.

Erforderliche Unterlagen:

• Motivationsschreiben (gerne auch mit Bezug zum Amt für Soziales oder für das Jugendamt)
• tabellarischer, lückenloser Lebenslauf
• Nachweis Ihrer Qualifikation (z. B. Studien- oder Prüfungszeugnis)
• ggf. aktuelle dienstliche Beurteilung bzw. aktuelles Arbeitszeugnis (möglichst nicht älter als ein Jahr)
• für Beschäftigte die bereits im öffentlichen Dienst arbeiten: Einverständniserklärung zur Einsicht in die Personalakte
• ggf. Nachweis Ihrer Schwerbehinderung

Ansprechpersonen für Ihre Fragen:

• Herr Lemanczyk - App: (030) 90295 2490
• Frau Dahl - App: (030) 90295 2439

Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und schwerbehinderte/ diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.