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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verstärke unser Team im Landgericht Berlin und arbeite an wichtigen Strafsachen.
- Arbeitgeber: Eines der größten Landgerichte Deutschlands mit offener und toleranter Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Sinnvolle Tätigkeit, kollegiales Umfeld und unbefristete Anstellung.
- Andere Informationen: Vielfalt und Chancengleichheit werden gefördert; Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind willkommen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Rechtsstaats und trage zu einer gerechten Gesellschaft bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderliche Laufbahnvoraussetzungen und Erfahrung in der Rechtspflege.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Das Landgericht Berlin I – Landgericht für Strafsachen – ist eines der größten Landgerichte Deutschlands, es ist ausschließlich für Strafsachen zuständig und eine wichtige Stütze unseres demokratischen Rechtsstaats. Sie suchen eine sinnvolle Tätigkeit? Dann kommen Sie zu uns! Wir bieten Ihnen ein kollegiales Umfeld und stehen für eine offene und tolerante Arbeitskultur. Werden Sie jetzt Teil unseres Teams.
Bezeichnung: Justizamtfrau / Justizamtmann (m/w/d) – BesGr. A 11
Besetzbar: sofort, nach Maßgabe der haushaltsrechtlichen Beschränkungen.
Vollzeit/Teilzeit: beides unbefristet
Arbeitsgebiet: Rechtspflegerin / Rechtspfleger (m/w/d) (Wahrnehmung der Aufgaben gemäß Rechtspflegergesetz) sowie zu einem Anteil von 0,3 AKA Mitarbeit bei der Bezirksrevisorin.
Sie verfügen über:
- die laufbahnrechtlichen und sonstigen Voraussetzungen für den Laufbahnzweig der Rechtspflegerinnen und Rechtspfleger (Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt), §§ 16-18 LVO-Just, RPflG
- die Fähigkeit, Aufgaben und Sachverhalte des Arbeitsgebietes den theoretischen Anforderungen gemäß selbstständig und eigenverantwortlich zu bewältigen, einschließlich der zu ihrer Umsetzung erforderlichen Bearbeitungsstandards
- die Fähigkeit, zeitnahe und nachvollziehbare Entscheidungen zu treffen und dafür Verantwortung zu übernehmen
- Interesse an einer Mitarbeit bei der Bezirksrevisorin
Weitere Voraussetzungen:
- mindestens zwei Sachgebiete (Tätigkeiten der Rechtspflege und/oder allgemeine Verwaltungsaufgaben und/oder Führungsaufgaben) wurden seit der Ernennung zur Beamtin oder Beamten auf Lebenszeit erfolgreich bearbeitet
- hierbei genügt i.d.R. auch die Bearbeitung eines Mischpensums, wobei ein Sachgebiet mindestens 30 % umfassen sollte
- es liegen mindestens drei Jahre seit der Beförderung nach A 10 zurück, wobei sich herausragende Leistungen (mind. Note „1“ unterer Bereich) verkürzend auf die Wartezeit auswirken
Einzelheiten zu den erwünschten fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen können dem Anforderungsprofil entnommen werden, das bei dem Präsidenten des Landgerichts Berlin I, Geschäftsleitung, erfordert werden kann.
Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.
Diese Ausschreibung richtet sich ausschließlich an auf Lebenszeit ernannte Beförderungsbewerberinnen und Beförderungsbewerber, die bereits in einem Dienstverhältnis zum Land Berlin stehen. Bewerbungen werden unter Beifügung einer tabellarischen Tätigkeitsübersicht und eines Lebenslaufs innerhalb von zwei Wochen nach Veröffentlichung auf dem Dienstweg und zu dem Geschäftszeichen LG I N 2012 E-6-26/2026-3 an den Präsidenten des Landgerichts Berlin I erbeten.
Die Übersendung eines (Pass-)Fotos ist nicht erforderlich. Es wird gebeten, die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht zu erteilen. Weiter wird gebeten dafür zu sorgen, dass eine aktuelle dienstliche Beurteilung in der Personalakte vorliegt.
Aus Kostengründen werden Bewerbungsunterlagen nur per Fachpost oder beigefügtem Freiumschlag zurückgesandt. Eine Kostenerstattung für Auslagen und Reisekosten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens erfolgt nicht.
Im Zusammenhang mit der Durchführung des Auswahlverfahrens werden die Daten der Bewerberinnen und Bewerber elektronisch gespeichert und verarbeitet (§ 6 BlnDSG). Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht.
Für Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Nünning unter der Rufnummer 9(0)14-2041.
Stellenangebot Justizamtfrau / Justizamtmann (m/w/d) - BesGr. A 11 bei Landgericht Berlin I - Landgericht für Strafsachen - - Berlin.de Arbeitgeber: Berliner Verwaltung
Kontaktperson:
Berliner Verwaltung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellenangebot Justizamtfrau / Justizamtmann (m/w/d) - BesGr. A 11 bei Landgericht Berlin I - Landgericht für Strafsachen - - Berlin.de
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten, die im Justizbereich arbeiten oder schon Erfahrungen gesammelt haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Landgericht Berlin I und die spezifischen Anforderungen für die Position. Zeige, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch wirklich motiviert bist, Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Rechtspflege. Die Leute wollen sehen, dass du nicht nur die nötigen Fähigkeiten mitbringst, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt bewerben. So bist du sicher, dass deine Unterlagen an die richtige Stelle gelangen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellenangebot Justizamtfrau / Justizamtmann (m/w/d) - BesGr. A 11 bei Landgericht Berlin I - Landgericht für Strafsachen - - Berlin.de
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Justizamtfrau / Justizamtmann interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Unterlagen klar und übersichtlich. Eine gut strukturierte tabellarische Tätigkeitsübersicht und ein Lebenslauf helfen uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben!
Beziehe dich auf die Anforderungen: Lies dir die Stellenbeschreibung genau durch und gehe auf die geforderten Qualifikationen ein. Zeige uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse zu den Aufgaben der Stelle passen. Das zeigt, dass du die Anforderungen ernst nimmst und dich gut vorbereitet hast.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Informationen verpasst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berliner Verwaltung vorbereitest
✨Informiere dich über das Landgericht Berlin
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über das Landgericht Berlin und seine Aufgaben informieren. Verstehe die Rolle des Gerichts in der Strafjustiz und sei bereit, Fragen dazu zu beantworten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Rechtspflegerin oder Rechtspfleger unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Entscheidungen getroffen hast oder Verantwortung übernommen hast. Das macht deinen Beitrag greifbarer.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da das Arbeitsumfeld kollegial ist, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in einem Team arbeitest und Konflikte löst. Zeige, dass du gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.
✨Fragen stellen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Gelegenheit, um mehr über die Arbeitskultur und die Erwartungen an die Position zu erfahren. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.