Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und organisiere den Dienstbetrieb im Jugendamt für positive Veränderungen.
- Unternehmen: Bezirksamt Treptow-Köpenick - ein Ort für Arbeit, Leben und Erholung.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige, tolerante Verwaltung mit Fokus auf Chancengleichheit.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben vieler Menschen in deiner Stadt aktiv mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit und Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Ein ganz besonderer Bezirk im Südosten Berlins, ist der Bezirk Treptow-Köpenick - zum Arbeiten, Wohnen und Erholen. Der größte, grünste und wasserreichste Bezirk Berlins hat eine lange Geschichte und Tradition. Treptow-Köpenick bietet Ihnen vielfältige Möglichkeiten für ein hohes Maß an Lebensqualität und verschiedene idyllische Wohngebiete in einer einzigartigen und attraktiven Wald- und Seenlandschaft. Das Bezirksamt Treptow-Köpenick von Berlin sucht eine engagierte Person und freut sich auf Ihre Bewerbung.
Dienststelle: Jugendamt
Dienstort: Hans-Schmidt-Str. 10, 12489 Berlin
Kennziffer: 4040 / 5008 5331 / 2026
Besetzbar ab: 01.08.2026 unbefristet
Besoldungsgruppe/Entgeltgruppe: S17 einzige Fgr. Ua. 20.4 Teil II TV-L
Arbeitszeit: Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden bzw. vollzeitnah
Bewerbungsfrist: 18.06.2026
Ihre Aufgaben
- Leitung und Fach- und Dienstaufsicht
- Leitung/Organisation eines effektiven Dienstbetriebes
- Steuerung und Koordination der Aufgabenverteilung für die Mitarbeitenden
- Verantwortung für die Einhaltung und Umsetzung fachlicher Vorgaben
- Fachliche Anleitung der Sozialarbeiter/innen des RSD-Teams, der Regionalkoordination Hilfen zur Erziehung, der Regionalkoordination sowie der Leitungen von JFE
- Planung, Steuerung und Entwicklung der Hilfen zur Erziehung (HzE) und von Leistungen im Bereich Jugendarbeit und Familienförderung in der Region
- Koordinierung der HzE
- Budgetverantwortung für das regionale Budget, Budgetgespräche
- Bearbeitung von Widersprüchen, Erstellen von Abhilfebescheiden, Fertigung von Stellungnahmen für Klageverfahren vor dem Sozial- und Verwaltungsgericht/ Familiengericht
- Persönliche Bearbeitung schwieriger Fälle im Kinderschutz entsprechend der AV zur Durchführung von Maßnahmen im Kinderschutz
- Anwendung und Umsetzung des bezirklichen Jugendförderplans und des Familienfördergesetzes
- Gewährleistung der Fachaufsicht für die geförderten Projekte der Träger der freien Jugendhilfe
- Umsetzung des Fachprinzips Sozialraumorientierung
- Entwicklung von Strategien zur Weiterentwicklung der Sozialraumorientierung
- Förderung der Kooperation und Aufbau von Netzwerken im Sozialraum
Das vollständige Aufgabengebiet entnehmen Sie bitte der Anlage unter "WEITERE INFORMATIONEN".
Ihr Profil
- Tarifbeschäftigte
- Abgeschlossenes Hochschulstudium Soziale Arbeit mit Staatlicher Anerkennung als Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter bzw. Sozialpädagogin/Sozialpädagoge, mehrjährige Berufserfahrungen im Jugendamt, insbesondere im RSD sowie in der Jugendhilfe.
- Darüber hinaus mehrjährige Leitungs- und Führungserfahrungen.
Die vollständigen fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen entnehmen Sie bitte der Anlage unter "WEITERE INFORMATIONEN". Das Anforderungsprofil ist Bestandteil der Stellenausschreibung und bildet die Grundlage für die Auswahlentscheidung. Es wird empfohlen, das Anforderungsprofil abzuspeichern, da es nach dem Ablauf der Bewerbungsfrist auf dem Karriereportal nicht mehr einsehbar ist.
Arbeiten für das Gemeinwohl
Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft und schaffen nachhaltige Verbesserungen, die das Leben vieler Menschen unserer Stadt positiv beeinflussen.
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Ob Teilzeit, Gleitzeit, Homeoffice, mobil oder Sabbatical – das Land Berlin bietet flexible Arbeitsmodelle, die helfen, berufliche und private Aufgaben in jeder Lebenslage gut zu vereinbaren.
Ein kollegiales Arbeitsklima
Wir leben eine vielfältige, tolerante und weltoffene Verwaltung, in der wir uns u. a. besonders für Chancengerechtigkeit einsetzen.
Weiterbildung
Vielfältige Angebote zur fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung, darunter Sprachkurse, Hospitationen sowie Maßnahmen der Personalentwicklung und des Wissenstransfers.
Moderne Büroarbeitsplätze
Moderner ergonomischer Arbeitsplatz und moderne Ausstattung (höhenverstellbarer Tisch, zwei Bildschirme, Notebook, etc.)
Finanzielle Anreize
Hauptstadtzulage, vergünstigtes Firmenticket, 30 Tage Erholungsurlaub (bei einer 5-Tage-Woche), zusätzlich am 24. und 31.12. frei, jährliche Sonderzahlung und Betriebsrente (VBL) für Tarifbeschäftigte.
Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen
Ansprechperson: Nicole Grabe / Bewerbung@ba-tk.berlin.de / 030 90297 3522
Erforderliche Unterlagen:
- aussagekräftiges Bewerbungsschreiben
- tabellarischer Lebenslauf
- Nachweis Ausbildungs-/ Studienabschluss
- Arbeitszeugnis / dienstliche Beurteilung (nicht älter als 2 Jahre)
- Eine Übersendung eines (Pass-)Fotos ist nicht erforderlich
Bitte reichen Sie Ihre vollständige Bewerbung über das Karriereportal ein und nutzen dafür den Button "JETZT BEWERBEN!". Während der Bewerbungsphase findet die Kommunikation in der Regel per E-Mail statt. Bitte überprüfen Sie regelmäßig Ihren E-Mail-Posteingang sowie Ihren Spam-Ordner.
Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.
Weitere Hinweise zum Bewerbungsverfahren finden Sie hier: www.berlin.de/ba-treptow-koepenick/karriere/fragen-und-antworten/
Stellenangebot Regionalleitung (m/w/d) bei Bezirksamt Treptow-Köpenick von Berlin - Berlin.de Arbeitgeber: Berliner Verwaltung
Das Bezirksamt Treptow-Köpenick von Berlin ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem der grünsten und wasserreichsten Bezirke Berlins zu arbeiten. Hier profitieren Sie von flexiblen Arbeitsmodellen, einem kollegialen und vielfältigen Arbeitsklima sowie umfangreichen Weiterbildungsangeboten, die Ihre persönliche und fachliche Entwicklung fördern. Zudem leisten Sie mit Ihrer Arbeit einen bedeutenden Beitrag zum Gemeinwohl und genießen attraktive finanzielle Anreize wie eine Hauptstadtzulage und 30 Tage Erholungsurlaub.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellenangebot Regionalleitung (m/w/d) bei Bezirksamt Treptow-Köpenick von Berlin - Berlin.de erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von Stellenangeboten durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Bezirksamt Treptow-Köpenick und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Jugendamt einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die soziale Arbeit! Erkläre im Gespräch, warum dir die Arbeit mit Jugendlichen und Familien am Herzen liegt und wie du zur Verbesserung der Lebensqualität beitragen möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Vergiss nicht, alle geforderten Unterlagen beizufügen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellenangebot Regionalleitung (m/w/d) bei Bezirksamt Treptow-Köpenick von Berlin - Berlin.de mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Bewerbungsschreiben persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation für die Stelle zu verdeutlichen. Erzähl uns, warum du gerade im Bezirk Treptow-Köpenick arbeiten möchtest.
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die zu den Anforderungen der Stelle passen. Wir lieben es, wenn du uns zeigst, was dich ausmacht!
Unterlagen vollständig einreichen:Achte darauf, dass du alle geforderten Unterlagen beilegst, wie z.B. dein Bewerbungsschreiben, Lebenslauf und Nachweise. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten.
Bewerbung über unser Karriereportal:Nutze unbedingt den Button 'JETZT BEWERBEN!' auf unserem Karriereportal. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berliner Verwaltung vorbereitet
✨Informiere dich über den Bezirk
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den Bezirk Treptow-Köpenick verschaffen. Informiere dich über die aktuellen Herausforderungen und Entwicklungen im Jugendamt sowie über die sozialen Projekte in der Region. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Führungsqualitäten oder Fachwissen im Bereich der Sozialarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu aktuellen Projekten oder zur Zusammenarbeit mit anderen Institutionen sein. So zeigst du, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dich mit der Rolle auseinandergesetzt hast.
✨Sei authentisch und selbstbewusst
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Erfahrungen und Ansichten. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen. Sei selbstbewusst, aber bleibe bescheiden – das richtige Gleichgewicht ist entscheidend.
