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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie eine Schule und unterstützen Sie engagierte Lehrkräfte in Berlin.
- Arbeitgeber: Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie - der größte Arbeitgeber Berlins.
- Mitarbeitervorteile: Gesundheitsmanagement, vergünstigtes Firmenticket und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Vielfalt wird geschätzt; Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte sind besonders willkommen.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft von Schülern und leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur Gesellschaft.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderliche laufbahnrechtliche Voraussetzungen und Führungskompetenzen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Das Land Berlin ist der größte Arbeitgeber der Region. Rund 136.000 Beschäftigte der unmittelbaren Landesverwaltung setzen sich täglich dafür ein, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für rund 3,9 Millionen Menschen funktioniert.
Die Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie ist Dienstbehörde für rund 34.000 Lehrkräfte. Sie möchten die motivierten Schulkollegien an den rund 700 öffentlichen Schulen unterstützen, eine verantwortungsvolle Funktionsstelle übernehmen und etwa die Schulleitung oder Fachleitung wahrnehmen? Wir suchen Sie – bewerben Sie sich!
Ihre Aufgaben
- Wahrnehmung der Aufgaben als Schulleiter/-in
Die Beschreibung des Aufgabenbereichs entnehmen Sie bitte den Verwaltungsvorschriften über die einheitliche Gestaltung und Zuordnung von Aufgabenbereichen an öffentlichen Schulen des Landes Berlin (VV Zuordnung) in der aktuellen Fassung.
Besoldungsgruppe: A 15 LBesOA
Besetzbar ab: bei Stellenvakanz (voraussichtlich demnächst)
Ihr Profil
- Sie verfügen über die für das ausgeschriebene Aufgabengebiet einschlägigen laufbahnrechtlichen Voraussetzungen gemäß Bildungslaufbahnverordnung (BLVO) in der aktuellen Fassung
- die fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen des Anforderungsprofils für die Funktion als Schulleiter/-in
Die ausführliche Stellenausschreibung mit detaillierten Ausführungen zu den bestehenden Anforderungen finden Sie am Ende der Seite unter 'Weitere Informationen'.
Arbeiten für das Gemeinwohl
Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft und schaffen nachhaltige Verbesserungen, die das Leben vieler Menschen unserer Stadt positiv beeinflussen.
Gesundheitsmanagement
Wir fördern Ihre Gesundheit am Arbeitsplatz mit einem modernen Gesundheitsmanagement, das präventive Angebote für alle Lebenslagen bereithält.
Firmenticket
Für eine gute Erreichbarkeit Ihres Arbeitsplatzes mit öffentlichen Verkehrsmitteln können wir Ihnen ein vergünstigtes Deutschlandticket Job oder Firmenticket zur Anreise zur Verfügung stellen.
Diversity
Wir schätzen Vielfalt und leben sie aktiv. Das Land Berlin setzt sich mit zahlreichen Maßnahmen stetig für ein wertschätzendes, diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden ein.
Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen
Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.
Ihre schriftliche Bewerbung übersenden Sie bitte unter Angabe der Kennzahl 1020/7 2026 bis zum Ende der Bewerbungsfrist am 30.04.2026.
Bewerbungsanschrift: Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie, I B 2.18, Bernhard-Weiß-Straße 6, 10178 Berlin
Ihre Ansprechpartner/in in der Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie: Frau Yvonne Maletzki-Glintschert, Telefon: 030 90227 6086 E-Mail: yvonne.maletzki-glintschert@senbjf.berlin.de
Stellenangebot Rektorin / Rektor bzw. Sonderschulrektorin / Sonderschulrektor (m/w/d) - Schulleiter/-in bei Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie (Schule) - Berlin.de Arbeitgeber: Berliner Verwaltung
Kontaktperson:
Berliner Verwaltung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellenangebot Rektorin / Rektor bzw. Sonderschulrektorin / Sonderschulrektor (m/w/d) - Schulleiter/-in bei Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie (Schule) - Berlin.de
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten, die in der Bildung arbeiten oder schon bei der Senatsverwaltung sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es eine Prüfung. Informiere dich über die aktuellen Herausforderungen im Bildungsbereich in Berlin und überlege dir, wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Bildung! Erzähl von deinen Erfahrungen und wie du das Schulleben positiv beeinflussen möchtest. Authentizität kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass du alle Anforderungen erfüllst. So bist du bestens vorbereitet, um die Stelle zu ergattern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellenangebot Rektorin / Rektor bzw. Sonderschulrektorin / Sonderschulrektor (m/w/d) - Schulleiter/-in bei Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie (Schule) - Berlin.de
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns von deinen Erfahrungen und deiner Motivation für die Stelle. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei präzise und klar!: Halte dich an die Vorgaben der Stellenausschreibung und gehe gezielt auf die Anforderungen ein. Vermeide lange Schachtelsätze und komm direkt auf den Punkt – wir schätzen Klarheit!
Formatierung nicht vergessen!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und übersichtlich ist. Nutze Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Ein ordentliches Layout macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und du keine wichtigen Informationen verpasst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berliner Verwaltung vorbereitest
✨Informiere dich über die Senatsverwaltung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie verschaffen. Schau dir ihre aktuellen Projekte und Initiativen an, um zu zeigen, dass du dich für die Arbeit und die Werte der Behörde interessierst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Eignung für die Rolle als Schulleiter/-in unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Führungskompetenzen zu demonstrieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und die Kultur der Schule zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu den Herausforderungen, die die Schule derzeit hat, sind immer gut.
✨Sei authentisch und zeige Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die Bildungsarbeit durchscheinen. Sei authentisch in deinen Antworten und teile deine Vision für die Schule. Wenn du deine Leidenschaft für die Bildung und das Wohl der Schüler/-innen zeigst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.