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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie Inklusionsprojekte und unterstützen Sie Schulen in Berlin.
- Arbeitgeber: Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie - ein wichtiger Arbeitgeber in Berlin.
- Mitarbeitervorteile: Gesundheitsmanagement, vergünstigtes Firmenticket und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Vielfältige und inklusive Arbeitskultur mit Chancengleichheit für alle.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Bildung und machen Sie einen Unterschied in der Gesellschaft.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderliche laufbahnrechtliche Voraussetzungen und Kompetenzen für die Fachleitung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 60000 € pro Jahr.
Das Land Berlin ist der größte Arbeitgeber der Region. Rund 136.000 Beschäftigte der unmittelbaren Landesverwaltung setzen sich täglich dafür ein, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für rund 3,9 Millionen Menschen funktioniert.
Die Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie ist Dienstbehörde für rund 34.000 Lehrkräfte. Sie möchten die motivierten Schulkollegien an den rund 700 öffentlichen Schulen unterstützen, eine verantwortungsvolle Funktionsstelle übernehmen und etwa die Schulleitung oder Fachleitung wahrnehmen? Wir suchen Sie – bewerben Sie sich!
Ihre Aufgaben
- Wahrnehmung der Aufgaben als Fachleiter/-in als Beauftragte/-r für Inklusion
Die Beschreibung des Aufgabenbereichs entnehmen Sie bitte den Verwaltungsvorschriften über die einheitliche Gestaltung und Zuordnung von Aufgabenbereichen an öffentlichen Schulen des Landes Berlin (VV Zuordnung) in der aktuellen Fassung.
Ihr Profil
- Sie verfügen über die für das ausgeschriebene Aufgabengebiet einschlägigen laufbahnrechtlichen Voraussetzungen gemäß Bildungslaufbahnverordnung (BLVO) in der aktuellen Fassung
- die fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen des Anforderungsprofils für die Funktion als Fachleiter/-in als Beauftragte/-r für Inklusion
Die ausführliche Stellenausschreibung mit detaillierten Ausführungen zu den bestehenden Anforderungen finden Sie am Ende der Seite unter 'Weitere Informationen'.
Arbeiten für das Gemeinwohl
Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft und schaffen nachhaltige Verbesserungen, die das Leben vieler Menschen unserer Stadt positiv beeinflussen.
Gesundheitsmanagement
Wir fördern Ihre Gesundheit am Arbeitsplatz mit einem modernen Gesundheitsmanagement, das präventive Angebote für alle Lebenslagen bereithält.
Firmenticket
Für eine gute Erreichbarkeit Ihres Arbeitsplatzes mit öffentlichen Verkehrsmitteln können wir Ihnen ein vergünstigtes Deutschlandticket Job oder Firmenticket zur Anreise zur Verfügung stellen.
Diversity
Wir schätzen Vielfalt und leben sie aktiv. Das Land Berlin setzt sich mit zahlreichen Maßnahmen stetig für ein wertschätzendes, diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden ein.
Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen
Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.
Ihre schriftliche Bewerbung übersenden Sie bitte unter Angabe der Kennzahl 1019/22 2026 bis zum Ende der Bewerbungsfrist am 30.04.2026.
Bewerbungsanschrift: Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie, I B 2.18, Bernhard-Weiß-Straße 6, 10178 Berlin
Ihre Ansprechpartner/in in der Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie: Frau Yvonne Maletzki-Glintschert, Telefon: 030 90227 6086 E-Mail: yvonne.maletzki-glintschert@senbjf.berlin.de
Stellenangebot Sekundarschulrektorin/Sekundarschulrektor bzw. Oberstudienrätin/Oberstudienrat (m/w/d) - Fachleiter/-in als Beauftragte/-r für Inklusion bei Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie (Schule) - Berlin.de Arbeitgeber: Berliner Verwaltung
Kontaktperson:
Berliner Verwaltung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellenangebot Sekundarschulrektorin/Sekundarschulrektor bzw. Oberstudienrätin/Oberstudienrat (m/w/d) - Fachleiter/-in als Beauftragte/-r für Inklusion bei Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie (Schule) - Berlin.de
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten, die in der Bildung arbeiten oder schon bei der Senatsverwaltung sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über die aktuellen Themen in der Bildungspolitik und über die spezifischen Herausforderungen, die die Senatsverwaltung für Bildung hat.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Inklusion! Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die zeigen, wie du Inklusion gefördert hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Dort findest du nicht nur die Stellenangebote, sondern auch viele nützliche Informationen, die dir helfen können, den perfekten Job zu finden. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellenangebot Sekundarschulrektorin/Sekundarschulrektor bzw. Oberstudienrätin/Oberstudienrat (m/w/d) - Fachleiter/-in als Beauftragte/-r für Inklusion bei Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie (Schule) - Berlin.de
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Fachleiter/-in für Inklusion interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Sei präzise und klar!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Formulierungen und achte darauf, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen deutlich hervorhebst. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Beziehe dich auf die Anforderungen!: Schau dir die Stellenausschreibung genau an und gehe auf die spezifischen Anforderungen ein. Zeige uns, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Aufgaben passen, die du übernehmen würdest. Das zeigt, dass du die Ausschreibung ernst genommen hast!
Bewirb dich über unsere Website!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere offizielle Website einzureichen. Dort findest du auch alle wichtigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen vollständig sind. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berliner Verwaltung vorbereitest
✨Informiere dich über die Senatsverwaltung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie verschaffen. Schau dir ihre aktuellen Projekte und Initiativen an, insbesondere im Bereich Inklusion. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Eignung für die Rolle als Fachleiter/-in unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast, besonders in Bezug auf Inklusion.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamkultur, zu den Herausforderungen der Schule oder zu den Zielen der Senatsverwaltung sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.
✨Sei authentisch und zeige Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die Bildungsarbeit und Inklusion durchscheinen. Sei du selbst und zeige, warum dir diese Position am Herzen liegt. Authentizität kann oft den Unterschied machen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.