Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und koordiniere die betriebliche Organisation in Flüchtlingsunterkünften.
- Unternehmen: Landesbetrieb für Gebäudebewirtschaftung Berlin - Betriebsteil B mit einem Fokus auf Integration.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Betriebsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft von Geflüchteten und lebe Integration hautnah.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Leitungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Der Landesbetrieb für Gebäudebewirtschaftung Berlin - Betriebsteil B (LfG-B) ist ein seit Frühjahr 2017 bestehender Landesbetrieb des Landes Berlin. Er betreibt Unterkünfte für Geflüchtete dauerhaft oder interimsweise im Auftrag des Landesamts für Flüchtlingsangelegenheiten (LAF). In Gemeinschaftsunterkünften leistet der LfG-B die Unterbringung von anerkannten Flüchtlingen, subsidiär Schutzberechtigten und Asylsuchenden. Er begleitet diesen Personenkreis durch soziale Arbeit sowie Kinder- und Jugendarbeit dabei, ein eigenständiges Leben in Deutschland aufzubauen, aktiv am gesellschaftlichen Leben teilzuhaben, selbst definierte Ziele zu erreichen und positive, nachhaltige Perspektiven zu entwickeln.
Sie sind weltoffen, kommunikativ und auf der Suche nach Weiterentwicklungsmöglichkeiten? Sie wollen mithelfen, anderen Menschen eine Zukunft und Perspektive zu geben? Sie wollen nicht nur über Integration reden, sondern sie leben? Sie packen Dinge an? Dann sollten Sie bei uns arbeiten! Wir suchen ab sofort stellvertretende Leitungen (m/w/d) für verschiedene Standorte im Berliner Stadtgebiet.
Ihre Aufgaben
- AnsprechpartnerIn der Leitung sowie externer und interner Anfragender in Fragen der betrieblichen Organisation und konzeptionelle (Weiter-) Entwicklung von Prozessen und Handlungsanleitungen zur Optimierung und Standardisierung der Arbeitsabläufe
- Koordination der betrieblichen Organisation (monatliche Abrechnung, Planung, Organisation und Durchführung des internen Belegungsmanagements)
- Gestaltung der Teamentwicklung, Dienstplanung und Vertretungsregelung
Ihr Profil
- abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (Bachelor/Diplom (FH) oder vgl.) im kaufmännischen Bereich oder Verwaltungslehrgang II und Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung, im kaufmännischen Bereich eines Unternehmens und Leitungserfahrung oder erfolgreich abgeschlossene kaufmännische/betriebswirtschaftliche Ausbildung, verbunden mit mindestens 2-jähriger einschlägiger Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich und mehrjähriger Leitungserfahrung (mind. 2 Jahre)
Benefits
- Finanzielle Anreize: Sie erhalten eine betriebliche Altersversorgung über die VBL sowie weitere Zusatzleistungen gem. TV-L Berlin wie Jahressonderzahlung, Hauptstadtzulage und 30 Tage Jahresurlaub (5-Tage/Woche).
- Firmenticket: Wir bieten Ihnen eine monatliche Hauptstadtzulage in Höhe von bis zu 150,00 Euro oder einen Zuschuss zum VBB-Firmenticket plus die Differenz zur Hauptstadtzulage.
- Gesundheitsmanagement: Freuen Sie sich auf aktive Gesundheitsangebote während der Arbeitszeit wie Firmenfitness, (sportliche) Teamevents und weitere Aktivitäten der betrieblichen Gesundheitsförderung (BGF).
- Professionelles Onboarding: Auf Sie wartet ein faires und wertschätzendes Betriebsklima mit weltoffenen Kolleginnen und Kollegen, die Sie umfassend einarbeiten. An Ihre neuen Aufgaben werden Sie schrittweise herangeführt.
- Weiterbildung: Nutzen Sie bei uns die vielfältigen Möglichkeiten der Personalentwicklung durch ein breitgefächertes Angebot an Fort- und Weiterbildungen sowie Bildungszeit.
Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen
Ansprechpersonen für Ihre Fragen: Rund um das Bewerbungsverfahren Frau Sabrina Müller und Frau Annika Walter 030 213 099 100. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte reichen Sie Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Nachweis über Studien- bzw. Berufsabschluss, ggf. relevante Arbeitszeugnisse, aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zwischen- oder Arbeitszeugnis (nicht älter als ein Jahr), eventuell vorhandene Qualifikations- bzw. Weiterbildungsnachweise) mit Angabe der Kennziffer job202609SULBS bis zum 14.07.2026 über das Jobportal bzw. per E-Mail an job@lfg-b.de ein. Bitte beachten Sie, dass nur Bewerbungen mit vollständig vorliegenden Unterlagen berücksichtigt werden können.
Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und schwerbehinderte/ diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund besonders berücksichtigt.
Hinweis: Bei Angehörigen des öffentlichen Dienstes wird um eine Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht gebeten. Bitte beachten Sie, dass Kosten (einschl. Fahrtkosten etc.), die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, nicht erstattet werden können.
Stellenangebot Stellvertretende Leitung (m/w/d) in Flüchtlingsunterkünften Schwerpunkt betriebliche Steuerung bei Landesbetrieb für Gebäudebewirtschaftung Berlin - Betriebsteil B - Berlin.de Arbeitgeber: Berliner Verwaltung
Der Landesbetrieb für Gebäudebewirtschaftung Berlin - Betriebsteil B bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem wertschätzenden und weltoffenen Umfeld zu arbeiten, das sich aktiv für die Integration von Geflüchteten einsetzt. Mit attraktiven Benefits wie einer betrieblichen Altersversorgung, Gesundheitsmanagement und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Hier haben Sie die Chance, nicht nur einen Job zu machen, sondern auch einen bedeutenden Beitrag zur Gesellschaft zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellenangebot Stellvertretende Leitung (m/w/d) in Flüchtlingsunterkünften Schwerpunkt betriebliche Steuerung bei Landesbetrieb für Gebäudebewirtschaftung Berlin - Betriebsteil B - Berlin.de erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Organisation und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Geflüchteten! Teile deine Motivation und erzähle, warum dir Integration am Herzen liegt. Das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellenangebot Stellvertretende Leitung (m/w/d) in Flüchtlingsunterkünften Schwerpunkt betriebliche Steuerung bei Landesbetrieb für Gebäudebewirtschaftung Berlin - Betriebsteil B - Berlin.de mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Motivationsschreiben persönlich:Zeig uns, warum du genau für diese Stelle brennst! Erzähl von deinen Erfahrungen und wie sie dich auf die Herausforderungen in der Flüchtlingsunterkunft vorbereiten. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die zu den Anforderungen der Stellvertretenden Leitung passen. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!
Vollständige Unterlagen einreichen:Achte darauf, dass alle geforderten Dokumente dabei sind: Motivationsschreiben, Lebenslauf, Nachweise und Zeugnisse. Unvollständige Bewerbungen können wir leider nicht berücksichtigen – also check das doppelt!
Bewerbung über unsere Website:Am besten bewirbst du dich direkt über unser Jobportal. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berliner Verwaltung vorbereitet
✨Informiere dich über den LfG-B
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den Landesbetrieb für Gebäudebewirtschaftung Berlin - Betriebsteil B verschaffen. Informiere dich über die aktuellen Projekte, Herausforderungen und die Vision des Unternehmens. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der betrieblichen Organisation und Teamführung demonstrieren. Bereite mindestens zwei bis drei Beispiele vor, die zeigen, wie du Probleme gelöst oder Prozesse optimiert hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamentwicklung, zu den Herausforderungen in der Flüchtlingsunterkunft oder zu den Erwartungen an die stellvertretende Leitung sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Sei authentisch und offen
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit. Sei ehrlich über deine Erfahrungen und was du in die Rolle einbringen kannst. Der LfG-B sucht weltoffene und kommunikative Menschen, also lass deine Leidenschaft für Integration und soziale Arbeit durchscheinen.
