Stellenangebot Verwaltungsleitung für den Fachbereich Kunst und Kultur (m/w/d) bei Bezirksamt Lichtenberg von Berlin - Berlin.de

Als einer der größten Arbeitgeber der Region sorgt das Land Berlin mit rund 138.000 Mitarbeitenden täglich dafür, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für ca. 3,9 Millionen Menschen funktioniert. Und im Bezirksamt Lichtenberg sorgen wir mit über 2.300 Kolleg:innen dafür, dass unser Bezirk für 310.000 Menschen lebenswert ist. Von Platte bis Schloss, Bucht bis Baulücke, Raver bis Rentner - in unserem Bezirk ist alles drin. Und wo alles drin ist, gibt‘s richtig was zu tun. Wir krempeln die Ärmel hoch, um den Bezirk jeden Tag besser zu machen. Deshalb suchen wir Menschen, denen es nicht egal ist, für wen oder was sie arbeiten.

Aktuell sucht unser Amt für Weiterbildung und Kultur im Fachbereich Kunst und Kultur eine engagierte Verwaltungsleitung für den Fachbereich Kunst und Kultur (m/w/d).

Der Fachbereich Kunst & Kultur des Amtes für Weiterbildung und Kultur fördert ein vielfältiges Spektrum künstlerischer Aktivitäten und trägt so zur kulturellen Entwicklung Lichtenbergs bei. Wir bieten zahlreiche Plattformen für zeitgenössische Kunst, darunter Galerien, Kunstprojekte und Kunst am Bau und im Stadtraum. Durch unsere Arbeit unterstützen wir kulturelle Vielfalt und ermöglichen den Bürger:innen eine aktive Teilhabe an Kunst, Kultur und kreativen Prozessen. Unser Fokus liegt auf der Förderung eines breiten, inklusiven Zugangs zu kulturellen Angeboten.

Ihre Aufgaben

• Koordination der Haushaltswirtschaft bei ausgewählten Projekten des Fachbereichs Kunst und Kultur und der nachgeordneten Kultureinrichtungen
• Koordination der Drittmittel und Förder-Fonds im Fachbereich (u.a. Bezirkskulturfonds, Projektfonds Kulturelle Bildung, bezirkliche Kulturförderung, Fonds Kommunale Galerien)
• Verantwortung für die Prüfung und ggf. Abwicklung von Aufgaben und Verträgen zu Grundsatzangelegenheiten, auch im Rahmen der Vertragserstellung
• Überwachung und Kontrolle der KLR-relevanten Produkte in Abstimmung mit der Fachbereichsleitung
• Zuarbeit zur monatlichen KLR-Erfassung des Fachbereichs für den Zentralen Dienst
• Fachvorgesetzte:r für das Verwaltungsteam im Fachbereich Kunst und Kultur, insb. für Zuwendungs-Sachbearbeitung

Besetzungszeitraum: sofort

Entgeltgruppe: EG 9b Fallgruppe 1 Teil I der Anlage A zum TV-L

Vollzeit mit 39,40 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich)

Ihr Profil

• eine abgeschlossene (Fach-)Hochschulbildung (z. B. Bachelor, Fachhochschul-Diplom) der Fachrichtung Öffentliche Verwaltung, Public Management, Finanzwissenschaften oder BWL oder den Abschluss des Verwaltungslehrgangs II oder eine abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte:r mit mindestens fünf Jahren Berufserfahrung in einem dem Aufgabengebiet entsprechenden oder vergleichbaren Tätigkeitsfeld
• weitere Bewerber:innen, die über nachgewiesene gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im beschriebenen Aufgabengebiet verfügen

Das bieten wir

• Gesundheitsmanagement: Wir fördern Ihre Gesundheit. Nutzen Sie monatlich 4 Stunden Ihrer Arbeitszeit für Sportkurse oder spezielle VHS-Angebote. Zusätzlich bieten wir Ihnen weitere Beratungs- und Veranstaltungsangebote.
• Diversity: Wir verstehen Diversität als Bereicherung. Als Bestandteil der vielfältigen toleranten und weltoffenen Verwaltung Berlins ist die Förderung von Chancengerechtigkeit unser zentraler Auftrag.
• Finanzielle Anreize: Ihr Entgelt ist sicher und gesetzlich bzw. tariflich geregelt. Zusätzlich bieten wir die Hauptstadtzulage und jährliche Sonderzahlung, Firmenticketmodelle und für Tarifbeschäftigte die Betriebsrente.
• Ein kollegiales Arbeitsklima: Wir legen Wert auf Teamgeist, Vertrauen und eine Kultur, in der man sich gegenseitig unterstützt. Damit stehen wir für ein offenes Miteinander, beginnend schon bei der Einarbeitung durch Kolleg:innen.
• Karriereförderung: Wir fördern und unterstützen die Entwicklung Ihrer persönlichen Kompetenzen mit vielfältigen Fortbildungsangeboten - bis hin zur Verwaltungsakademie - und eröffnen Ihnen damit neue Perspektiven.
• Flexible Arbeitszeiten: Für Ihre echte Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle und Teilzeit. Zudem fördern wir mobiles Arbeiten und Telearbeit im Rahmen der dienstlichen Machbarkeit.

Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen

Ansprechpersonen für Ihre Fragen:

• zum Bewerbungsverfahren: Frau Sana Alkhatib, Serviceeinheit Personal - Fachbereich Recruiting, PS REC 5030 90296 6811
• zum Aufgabengebiet: Frau Katrin Röseler-Soult, Amt für Weiterbildung und Kultur – Fachbereichsleitung Kunst und Kultur (komm.), WK K L030 57797388

Erforderliche Bewerbungsunterlagen:

• Anschreiben
• Aktueller Lebenslauf
• Nachweis der beruflichen Qualifikation

Mit Ihren Bewerbungsunterlagen übersenden Sie bitte Ihre aktuelle Dienstliche Beurteilung bzw. ein aktuelles Zeugnis (nicht älter als 12 Monate). Sollte dies nicht vorliegen, bitten wir die Erstellung zu veranlassen.

Bewerbungsfrist: Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann bewerben Sie sich online bis zum 29.05.2026. Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.

Weitere Informationen zum Bewerbungs- und Auswahlverfahren finden Sie unter: Link

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