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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Instandhaltung von Wasseranlagen in Berlin.
- Arbeitgeber: Berliner Wasserbetriebe - größtes Unternehmen der Wasserbranche in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, Homeoffice-Möglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Vielfältige Karriereperspektiven und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Wasserversorgung Berlins und arbeite in einem verantwortungsvollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Fachkraft für Wasserversorgungstechnik oder vergleichbare Ausbildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 53000 € pro Jahr.
Job-ID: 4395
Standort: Berlin, Königsheideweg 198/222
Beginn / Rahmenbedingungen: ab sofort / befristet bis 31.12.2026 im Rahmen einer Krankheitsvertretung
Im Schwerpunktwasserwerk Beelitzhof stellen wir die Aufbereitung und Verteilung des Trinkwassers im Südwesten von Berlin sicher. Wir sind verantwortlich für den Bau und Betrieb sowie die Instandhaltung der dazu notwendigen technischen Anlagen.
Was Sie bei uns bewegen
- Durchführen von allgemeinen Wartungs-, Inspektions- und Instandhaltungsarbeiten an unterschiedlichen wasserwirtschaftlichen Anlagen des Schwerpunktwerkes, z. B. an den Brunnen-, Belüftungs- und Filteranlagen
- Mitwirken bei der Störungsanalyse, ggf. Prüfen des Schadensumfangs und Abstimmung zu den sich daraus ergebenden Reparaturen mit dem / der Werkmeister:in
- Durchführen von Leistungsmessungen und Probenahmen an den Brunnen der Rohwassergalerien
- Übernahme von Pflege- und Wartungsarbeiten an Brunnen der Rohwassergalerien
- Durchführen von Geländearbeiten entsprechend des Freiflächenmanagements
Das bringen Sie mit
- Fachkraft für Wasserversorgungstechnik, Anlagen- oder Industriemechaniker:in
- Alternativ: Mechatroniker:in, abgeschlossene Berufsausbildung (Metall) mit mehrjähriger stellenrelevanter Berufserfahrung
- Zuverlässig, teamfähig und physisch belastbar
- Bereitschaft zur Teilnahme an beruflicher Weiterbildung
- PC-Grundkenntnisse
- Führerschein Klasse B
- Fahrerlaubnis für Gabelstapler und Kranschein sind wünschenswert
Über uns
Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.
Gute Gründe für eine Karriere bei uns
- Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf
- Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung
- Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist
- Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)
- Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub / Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung etc.), betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen
Bezahlung
Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 5 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.
Ihr:e Recruiting-Ansprechpartner:in
Haben Sie Fragen rund um die Anstellung bei den Berliner Wasserbetrieben oder den Bewerbungsprozess? Ihre Recruiterin Charlene Bornschein beantwortet gern Ihre Fragen. E-Mail: bewerbung@bwb.de
Informationen zur Bewerbung
Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 15.05.2026 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich ab KW 24 statt.
Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden.
Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin
Instandhalter:in - befristet (w/m/d) Arbeitgeber: Berliner Wasserbetriebe
Kontaktperson:
Berliner Wasserbetriebe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Instandhalter:in - befristet (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Instandhalter:in interessierst, schau dir die Berliner Wasserbetriebe genau an. Informiere dich über ihre Projekte und Technologien, damit du im Vorstellungsgespräch glänzen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht gibt es jemanden bei den Berliner Wasserbetrieben, der dir einen Einblick geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen kann.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du in der Instandhaltung arbeiten möchtest, solltest du dein Wissen über wasserwirtschaftliche Anlagen auffrischen. Zeige, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst und bereit bist, dazuzulernen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Vergiss nicht, deine Unterlagen vollständig einzureichen und auf die Fristen zu achten, damit du keine Chance verpasst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Instandhalter:in - befristet (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation für die Stelle als Instandhalter:in zu verdeutlichen. Erzähl uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was dich an der Wasserwirtschaft begeistert.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die zu der Stelle passen. Wir lieben es, wenn du deine Fähigkeiten in Bezug auf die Wasserversorgungstechnik oder Mechanik hervorhebst!
Zeugnisse nicht vergessen: Vergiss nicht, alle wichtigen Dokumente beizufügen! Dazu gehören deine Zeugnisse und Nachweise über deine Ausbildung. Das zeigt uns, dass du gut vorbereitet bist und deine Qualifikationen untermauern kannst.
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Karriereseite einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berliner Wasserbetriebe vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Berliner Wasserbetriebe verschaffen. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Technologien an, die sie nutzen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Wartungs- oder Instandhaltungsarbeiten erfolgreich durchgeführt hast. Diese Beispiele kannst du im Gespräch nutzen, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu untermauern.
✨Zeige Teamgeist
Da die Arbeit in diesem Job oft im Team erfolgt, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite ein Beispiel vor, in dem du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein Problem zu lösen oder ein Projekt abzuschließen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Die Berliner Wasserbetriebe legen Wert auf berufliche Weiterbildung. Zeige dein Interesse, indem du nach den angebotenen Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und langfristig im Unternehmen zu bleiben.