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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Entwicklung und Betreuung der dualen Studiengänge und kaufmännischen Ausbildung.
- Arbeitgeber: Die Berliner Wasserbetriebe, das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, Homeoffice-Möglichkeiten und individuelle Personalentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft Berlins mit innovativen Technologien und sinnvollen Aufgaben.
- Gewünschte Qualifikationen: Fachhochschulabschluss in BWL oder verwandten Bereichen und relevante Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Vielfältige Karriereperspektiven und ein starkes Team mit einem Fokus auf Chancengleichheit.
Über unsBewerben Sie sich schnell, lesen Sie die vollständige Beschreibung, indem Sie nach unten scrollen, um die vollständigen Anforderungen für diese Stelle zu erfahren.Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.Job-ID: 4190Standort: Berlin, Fischerstraße 29Beginn / Rahmenbedingungen: ab sofort / unbefristetDie Ausbildung der Berliner Wasserbetriebe setzt die duale Berufsausbildung und das duale Studium um und sichert somit den Fachkräftebedarf von morgen. Eine übergreifende Vernetzung des Bereiches sorgt für die stetige Entwicklung der Berufsausbildung.Was Sie bei uns bewegenVerantwortung für die betriebliche Ausgestaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung der dualen Studiengänge und der kaufmännischen AusbildungEntwicklung von Grundsätzen zur professionellen Betreuung der Nachwuchskräfte inkl. der Anfertigung strategischer KonzepteDurchführung und Koordination von Beurteilungsgesprächen zur KompetenzentwicklungRepräsentation des Unternehmens und Sicherstellung einer professionellen Zusammenarbeit mit relevanten BildungspartnernDurchführung des Auswahlverfahrens und des Onboarding-Prozesses der kaufmännischen Auszubildenden und dual StudierendenMitwirkung im Ausbildungsmarketing sowie in der ÖffentlichkeitsarbeitDas bringen Sie mitFachhochschulabschluss (Bachelor) BWL Fachrichtung; Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement und einschlägige stellenrelevante BerufserfahrungAlternativ: Fachhochschulabschluss (Bachelor) der Fachrichtung Verwaltungswissenschaften, Sozialwissenschaften, Pädagogik und einschlägige stellenrelevante BerufserfahrungAusbildungseignungsverordung (AEVO)Kenntnisse des Systems der dualen Berufsausbildung und des dualen StudiumsKenntnisse bei der Gestaltung von Berufsorientierungs- und PraktikumsmaßnahmenAusgeprägtes Kommunikationsvermögen, Moderations-Präsentationskompetenz, Gestaltungsfähigkeit, interkulturelle Kompetenz, Einfühlungsvermögen, TeamfähigkeitGute Gründe für eine Karriere bei unsInnovative Technologien für den Berliner WasserkreislaufNachhaltiger Umweltschutz durch aktive ForschungSinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und TeamgeistVielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub / Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung etc.), betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen LebenslagenBezahlungWir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 10 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.Informationen zur BewerbungHaben Sie Fragen rund um die Anstellung bei den Berliner Wasserbetrieben oder den Bewerbungsprozess? Ihre Recruiterin Lisa Maria Soffke beantwortet gern Ihre Fragen. xbzrezb E-Mail: Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 24.02.2026 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite.Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich ab KW 13 stattMenschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugtDa wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiertBewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünschtBewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werdenBerliner Wasserbetriebe | Recruiting |Berlin
Mitarbeiter:in kaufmännische Ausbildung und Grundsätze Duales Studium Arbeitgeber: Berliner Wasserbetriebe
Kontaktperson:
Berliner Wasserbetriebe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter:in kaufmännische Ausbildung und Grundsätze Duales Studium
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei Veranstaltungen – je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, von den Berliner Wasserbetrieben wahrgenommen zu werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Zeig Initiative und kontaktiere direkt die Recruiter:innen oder Abteilungsleiter:innen der Berliner Wasserbetriebe. Frag nach Praktika oder Einstiegsmöglichkeiten – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich gründlich über die Berliner Wasserbetriebe und ihre Projekte. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Karriereseite!
Der einfachste Weg, um bei den Berliner Wasserbetrieben unterzukommen, ist, dich direkt über unsere Karriereseite zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter:in kaufmännische Ausbildung und Grundsätze Duales Studium
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation für die Stelle zu verdeutlichen. Erzähl uns, warum du bei den Berliner Wasserbetrieben arbeiten möchtest und was dich an der dualen Ausbildung reizt.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die zur Stelle passen. Wir lieben es, wenn du deine Stärken und Erfolge hervorhebst!
Zeugnisse nicht vergessen!: Vergiss nicht, alle wichtigen Dokumente beizufügen! Dazu gehören deine Zeugnisse und Nachweise über relevante Qualifikationen. Das zeigt uns, dass du gut vorbereitet bist und alles im Griff hast.
Bewerbung über unsere Karriereseite: Bewirb dich direkt über unsere Karriereseite! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berliner Wasserbetriebe vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Berliner Wasserbetriebe verschaffen. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Rolle im Bereich Wasser- und Abwasserwirtschaft an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung oder Ausbildung, die deine Fähigkeiten in der Kommunikation, Teamarbeit und Moderation unter Beweis stellen. Diese Beispiele kannst du nutzen, um deine Eignung für die duale Ausbildung und das Studium zu untermauern.
✨Fragen zur dualen Ausbildung
Da die Position stark mit der dualen Ausbildung verbunden ist, bereite Fragen vor, die zeigen, dass du die Herausforderungen und Chancen dieser Ausbildungsform verstehst. Frage nach den spezifischen Programmen oder wie die Betreuung der Auszubildenden gestaltet wird.
✨Sei authentisch und zeige Begeisterung
Zeige während des Interviews deine Leidenschaft für die Branche und die Arbeit bei den Berliner Wasserbetrieben. Authentizität kommt gut an und lässt dich als potenziellen Mitarbeiter sympathisch wirken. Lass deine Begeisterung für die Aufgaben und die Verantwortung, die du übernehmen möchtest, durchscheinen.