Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende IT-Projekte und gestalte die digitale Zukunft der Berliner Wasserbetriebe.
- Arbeitgeber: Berliner Wasserbetriebe - das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Homeoffice-Möglichkeiten und umfassende Weiterbildung.
- Andere Informationen: Vielfältige Karriereperspektiven und ein starkes Teamgefühl.
- Warum dieser Job: Trage aktiv zum Umweltschutz bei und arbeite mit innovativen Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Master oder Bachelor in relevanten Fachrichtungen und Erfahrung in SAP-Projekten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.
Job-ID: 4430
Standort: Berlin, Neue Jüdenstraße 2
Beginn / Rahmenbedingungen: ab Oktober 2026 / unbefristet
Die Informationstechnologie erbringt alle IT-Dienstleistungen für die Berliner Wasserbetriebe und für Unternehmen der Berlinwasser Gruppe. Über zwei moderne Rechenzentren und innovative Kommunikationsinfrastruktur steuert die IT die digitale Zukunft.
Was Sie bei uns bewegen:
- Steuern des Teilprojekts Infrastruktur hinsichtlich Zeit, Budget und Qualität
- Aufbauen und Sicherstellen einer stabilen und leistungsfähigen Systemlandschaft
- Koordinieren der Systembereitstellung sowie Abstimmung mit Entwicklung, Migration und Testing
- Sicherstellen von Verfügbarkeit, Performance und Kapazitäten für Projekt- und Testphasen
- Steuerung von Systemkopien, Refreshes sowie technischen Betriebsprozessen
- Vorbereiten der technischen Go-live-Fähigkeit inklusive Cutover und Übergabe an den Betrieb
Das bringen Sie mit:
- Masterabschluss in der Fachrichtung IT-Projekt- und Prozessmanagement, Wirtschaftsinformatik, IT-Management oder Wirtschaftswissenschaften und einschlägige, stellenrelevante Berufserfahrung als Projektleiter:in / IT-Projektleiter:in in SAP-Projekten
- Alternativ: Bachelorabschluss in den genannten Fachrichtungen sowie einschlägige, stellenrelevante Berufserfahrung sowie ergänzende Kenntnisse, die es erlauben, zu einem Wissensstand, wie er in einem Masterstudium vermittelt wird, aufzuschließen
- Moderations- und Projektleiterausbildung
- Prozessanalyse, -modellierung (insbesondere nach BPM-Notationen) und -beratung
- Gutes Business- und Prozessverständnis des verantworteten Teilprojekts
- Ausgeprägte Kenntnisse im Konflikt- und Changemanagement, Durchsetzungsstärke und Entscheidungsfähigkeit
Gute Gründe für eine Karriere bei uns:
- Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf
- Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung
- Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist
- Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)
- Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub / Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung etc.), betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen
Bezahlung:
Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 12 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.
Informationen zur Bewerbung:
Haben Sie Fragen rund um die Anstellung bei den Berliner Wasserbetrieben oder den Bewerbungsprozess? Ihr Recruiter Sascha Glaß beantwortet gern Ihre Fragen. E-Mail: Bitte bewerben Sie sich mit einer Kurzbewerbung in Form eines aussagekräftigen Lebenslaufs und Ihrer Zeugnisse bis zum 20.05.2026 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite.
Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich ab KW 24 statt.
Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden.
Berliner Wasserbetriebe Recruiting 10864 Berlin
Teil-Projektleitung Infrastruktur im Stabsprojekt SAP S/4HANA (w/m/d) Arbeitgeber: Berliner Wasserbetriebe
Kontaktperson:
Berliner Wasserbetriebe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teil-Projektleitung Infrastruktur im Stabsprojekt SAP S/4HANA (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut! Schau dir die Berliner Wasserbetriebe genau an und finde heraus, was sie besonders macht. Das hilft dir, im Vorstellungsgespräch authentisch zu sein und zu zeigen, dass du wirklich Interesse hast.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht gibt es schon Mitarbeiter:innen bei den Berliner Wasserbetrieben, die dir wertvolle Einblicke geben können oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen vor! Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in IT-Projekten und dein Wissen über SAP S/4HANA am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister, also vielleicht ein paar Mock-Interviews mit Freunden machen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Karriereseite! So zeigst du, dass du proaktiv bist und Interesse an der Stelle hast. Außerdem bekommst du so die neuesten Infos zu offenen Positionen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teil-Projektleitung Infrastruktur im Stabsprojekt SAP S/4HANA (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!: Dein Lebenslauf ist dein Aushängeschild. Achte darauf, dass er klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu der Stelle passen, auf die du dich bewirbst.
Zeugnisse nicht vergessen!: Vergiss nicht, deine Zeugnisse beizufügen! Sie geben uns einen guten Überblick über deine bisherigen Leistungen und Qualifikationen. Achte darauf, dass sie aktuell sind und gut lesbar.
Persönliches Anschreiben: Ein persönliches Anschreiben kann den Unterschied machen! Erkläre uns, warum du genau bei den Berliner Wasserbetrieben arbeiten möchtest und was du in das Team einbringen kannst. Sei authentisch!
Bewerbung über unsere Karriereseite: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Karriereseite zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berliner Wasserbetriebe vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Berliner Wasserbetriebe und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du zur Mission des Unternehmens beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, in denen du als Teilprojektleiter:in gearbeitet hast. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Projektsteuerung, Konfliktmanagement und Prozessanalyse verdeutlichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen im Teilprojekt zu erfahren.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben den fachlichen Qualifikationen sind auch Soft Skills entscheidend. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit und Durchsetzungsvermögen, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.