Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und fördere Mitarbeitende mit Behinderung in einem unterstützenden Arbeitsumfeld.
- Unternehmen: BWB-Ost, eine anerkannte Werkstatt für Menschen mit Behinderung seit über 60 Jahren.
- Vorteile: 35-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team und wertschätzendes Miteinander in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit Behinderung aktiv mit und fördere ihre Entwicklung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und Offenheit für respektvolle Kommunikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3285 - 4015 € pro Monat.
Wir, die BWB, sind seit über 60 Jahren eine anerkannte Werkstatt für Menschen mit Behinderung. Wir fördern über 1.500 Menschen mit Behinderungen durch die Teilhabe am Arbeitsleben. Wir begleiten im Berufsbildungsbereich die Vorbereitung auf eine spätere Tätigkeit oder in einem der verschiedenen Arbeitsbereiche unserer Werkstatt, fördern die persönliche Weiterentwicklung und unterstützen beim Übergang auf den allgemeinen Arbeitsmarkt.
Die BWB bietet Menschen mit Behinderungen den geschützten Raum, um sich im Arbeitsleben zu erproben und die eigenen Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Arbeit ist für Menschen mit Behinderungen viel mehr, als dem Tag eine Struktur zu geben. Sie ist ein wichtiger Schlüssel für mehr Lebensqualität.
Was bieten wir Ihnen:
- Vergütung entsprechend TVL (S7/S8a) und das Angebot der betrieblichen Altersvorsorge
- Eine 35-Stunden-Woche mit geregelten Arbeitszeiten (Montag bis Freitag)
- 30 Tage Jahresurlaub
- Einen Zuschuss zum Jobticket, Möglichkeit zum Bike-Leasing (JobRad)
- Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Gesundheitsangebote
- Betriebliche Sozialberatung
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung
- Ein engagiertes Team sowie ein wertschätzendes und achtsames Miteinander
- Eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe mit eigenverantwortlichen Tätigkeiten und hohem Gestaltungsspielraum
Was Sie mitbringen sollten:
- Vorausgesetzt wird eine abgeschlossene Berufsausbildung im Elektro-, Metall-, Druck-, Holz-, Kosmetik- oder Lebensmittelgewerbe
- Offene und respektvolle Kommunikation und ein wertschätzender Umgang mit Mitarbeitenden mit Behinderung
- Ausgeprägte Microsoft Office Kenntnisse und EDV-Erfahrungen für Dokumentationen und Berichtswesen
- Selbstständiges Arbeiten und Offenheit für Kundenbetreuung
- Vorausgesetzt wird weiterhin die Sonderpädagogische Zusatzqualifikation (SPZ) oder eine gleichwertige Qualifikation bzw. die Bereitschaft, diese zu erwerben
Was sind Ihre Aufgaben:
- Sie betreuen und fördern Mitarbeitende mit Behinderung im Arbeitsbereich mit dem Ziel, sie nach ihren Fähig- und Fertigkeiten in dem Produktions- bzw. Dienstleistungsprozess einzusetzen und für den Übergang auf den ersten Arbeitsmarkt vorzubereiten.
- Sie haben Freude daran, die hierfür notwendigen Potenziale bei den Mitarbeitenden zu entdecken und zeigen sich flexibel, die Entwicklungsprozesse aktiv zu begleiten.
- Sie wirken an der Gestaltung und Optimierung der Arbeitsplätze mit, stellen Arbeitshilfen her und geben Anleitung und Hilfestellung bei der vorgegebenen Arbeitsaufgabe.
- Sie dokumentieren regelmäßig die Kompetenzen Ihrer Mitarbeitenden.
- Des Weiteren leisten Sie Hilfestellung und Unterstützung bei Verletzungen, Anfällen, hygienischen und sanitären Erfordernissen.
Entgelttransparenz:
- Die Vergütung richtet sich nach der Eingruppierung gemäß TV-L S7 oder S8a unter Berücksichtigung eigener Erfahrungszeiten im Umgang mit Menschen mit Behinderungen.
- Die Gehaltsangabe bezieht sich auf die oben genannte Position und ist Bestandteil der offenen, nachvollziehbaren Vergütungsstruktur.
- Gleichstellungs- und Entgelttransparenzaspekte werden gemäß EntgTranspG berücksichtigt.
Erwartet wird die aktive Umsetzung des Konzepts zur Gewaltprävention der BWB und die Bereitschaft, sich Fach- und Methodenkompetenz in diesem Arbeitsfeld anzueignen. Wir fördern aktiv die Gleichstellung und sind deshalb besonders an Bewerbungen von Frauen und Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, interessiert. Darüber hinaus werden Schwerbehinderte bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Handwerker/innen als Fachkräfte für Werkstatt für Menschen mit Behinderung Arbeitgeber: Berliner Werkstätten für Menschen mit Behinderung
Die BWB-Ost ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich seit über 60 Jahren für die Teilhabe von Menschen mit Behinderung am Arbeitsleben einsetzt. Mit einer wertschätzenden und respektvollen Unternehmenskultur, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten bietet die BWB nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit, sondern auch zahlreiche Vorteile wie betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv zur persönlichen Entwicklung von Mitarbeitenden beizutragen und in einem engagierten Team zu arbeiten, das Vielfalt und Gleichstellung fördert.
Kontaktdaten:
Berliner Werkstätten für Menschen mit Behinderung Recruiting-Team
