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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Setze die Nachhaltigkeitsstrategie um und leite CO2-Reduktionsprojekte.
- Arbeitgeber: Bern Welcome fördert nachhaltigen Tourismus in der Region Bern.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, kreative Freiräume und ein dynamisches Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Tourismus und arbeite an sinnvollen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Master/Bachelor in Tourismus oder Umweltwissenschaften und Erfahrung in Nachhaltigkeit.
- Andere Informationen: Bewerbungen ohne Motivationsschreiben sind willkommen; Kreativität ist gefragt!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Nicht irgendeine Stelle
- Du setzt die unternehmensweite Nachhaltigkeitsstrategie um und leitest Projekte zur CO2-Reduktion, Energieeffizienz und regionalen Wertschöpfung
- Du arbeitest eng mit lokalen Partner:innen zusammen, um gemeinsame Nachhaltigkeitsstandards zu etablieren und nachhaltige Strategien auf Destinationsebene zu entwickeln
- Du unterstützt interne Teams und externe Partner:innen bei der Entwicklung nachhaltiger Angebote und begleitest Kommunikations- sowie Sensibilisierungsmassnahmen
- Du überwachst und analysierst laufend die Nachhaltigkeitsziele und unterstützt beim Monitoring und Reporting
- Du förderst die interne und externe Kommunikation rund um Nachhaltigkeitsthemen
Nicht irgendwer
- Du hast eine hohe Affinität für das Thema Nachhaltigkeit und verstehst die Bedeutung für die Tourismusbranche
- Du verfügst über einen Master- oder Bachelor-Abschluss in Tourismus, Natur- oder Umweltwissenschaften oder in ähnlichen Studiengängen
- Du bringst Erfahrungen im Bereich Nachhaltigkeit mit und beschäftigst dich bereits mit nachhaltigen Zertifizierungen
- Mit deiner hohen Sozialkompetenz und transparenter Kommunikation kannst du begeistern und motivieren
- Durch dein Organisationstalent und deine fundierten MS Office-Kenntnisse behältst du stets den Überblick
- Dein Deutsch ist auf Niveau C2 und du hast gute Englisch- und Französischkenntnisse
- Du bringst Herzblut, Neugier und Leidenschaft für Bern mit!
Wenn dir das Arbeiten in einem dynamischen und aufgestellten Umfeld Spass macht, du mit Leidenschaft dein Wissen und deine Erfahrungen einbringen möchtest und du einen Job suchst, der Abwechslung und Möglichkeiten mit sich bringt, sollten wir uns unbedingt kennenlernen. Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen per Mail . Gerne auch unkompliziert ohne Motivationsschreiben. Individuelle, kreative Beiträge sind aber sehr «welcome».
Bewerbungen per Mail an:
Bern Welcome | Marielle Jufer | HR Assistant | Amthausgasse 4 | Postfach I 3001 Bern |
Auskunft erteilt:
Manuela Angst | CEO |
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Nachhaltigkeitsmanager 80% - 100% (w/m/d) Arbeitgeber: Bern Welcome
Kontaktperson:
Bern Welcome HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Nachhaltigkeitsmanager 80% - 100% (w/m/d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Nachhaltigkeit und Tourismus zu vernetzen. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu erfahren.
✨Engagement zeigen
Beteilige dich aktiv an Projekten oder Initiativen, die sich mit Nachhaltigkeit beschäftigen. Dies kann durch Freiwilligenarbeit oder durch die Teilnahme an lokalen Umweltprojekten geschehen. Solches Engagement zeigt deine Leidenschaft und dein Wissen über das Thema.
✨Fachwissen erweitern
Halte dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich nachhaltiger Tourismus auf dem Laufenden. Lies Fachartikel, nimm an Online-Kursen teil oder besuche Workshops, um deine Kenntnisse zu vertiefen und deine Expertise zu untermauern.
✨Kommunikationsfähigkeiten stärken
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere in Bezug auf Nachhaltigkeitsthemen. Du könntest beispielsweise Präsentationen halten oder Blogbeiträge schreiben, um deine Fähigkeit zur klaren und überzeugenden Kommunikation zu verbessern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Nachhaltigkeitsmanager 80% - 100% (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Nachhaltigkeitsstrategie des Unternehmens. Verstehe, wie sie Nachhaltigkeit in der Tourismusbranche umsetzen und welche Projekte sie bereits realisiert haben.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast, einschließlich deines Lebenslaufs, Nachweisen deiner Sprachkenntnisse und gegebenenfalls von Zertifikaten im Bereich Nachhaltigkeit. Auch kreative Beiträge sind willkommen!
Individuelle Bewerbung: Da das Unternehmen kreative Beiträge schätzt, überlege dir, wie du deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit und Bern in deiner Bewerbung zum Ausdruck bringen kannst. Sei authentisch und zeige deine Motivation.
Bewerbung einreichen: Sende deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die E-Mail abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bern Welcome vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Nachhaltigkeitsstrategie des Unternehmens und deren Werte. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Umsetzung beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest, die deine Fähigkeiten im Bereich Nachhaltigkeit demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle auch Kommunikation umfasst, sei bereit, deine Ansätze zur Sensibilisierung und Zusammenarbeit mit Partner:innen zu erläutern. Übe, klar und überzeugend zu kommunizieren.
✨Frage nach den Herausforderungen
Stelle Fragen zu den aktuellen Herausforderungen im Bereich Nachhaltigkeit, mit denen das Unternehmen konfrontiert ist. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, Lösungen zu finden.
