Buchhalter (m/w/d)

Buchhalter (m/w/d)

Hall in Tirol Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
B

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Eigenständige Buchhaltung, Rechnungskontrollen und Zahlungsverkehr abwickeln.
  • Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen für Ingenieurdienstleistungen mit 700 Mitarbeitern.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Team-Events und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Abwechslungsreiche Projekte in einem international tätigen Unternehmen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte nachhaltige Lösungen mit.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und gute Deutschkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die Veränderung ist konstant, ständig stellen wir uns neuen Herausforderungen. Dafür brauchen wir kluge Köpfe, die mit Engagement dabei sind. Die BERNARD Gruppe ist ein familiengeführtes, fachlich spezialisiertes Unternehmen für Ingenieurdienstleistungen. Mit 700 Mitarbeitern liefert die BERNARD Gruppe in den Geschäftsfeldern Energie, Industrie, Infrastruktur und Mobilität innovative, faire und nachhaltige Lösungen aus einer Hand.
Arbeitsort:
Hall in Tirol
Die BERNARD Gruppe erweitert ihr Team und sucht einen
Buchhalter (m/w/d) Aufgaben
Sie führen eigenständig die laufende Buchhaltung durch
Sie kümmern sich um Rechnungskontrollen und die Verarbeitung von Eingangsrechnungen
Sie wickeln den Zahlungsverkehr ab
Sie erstellen Umsatzsteuervoranmeldungen
Sie unterstützen unser Team bei der Abstimmung und Pflege von Konten
Sie führen allgemeine organisatorische und administrative Tätigkeiten aus
Sie arbeiten interdisziplinär mit den Kollegen aus der Verwaltung
Ihr Profil
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Universität, Fachhochschule, HAK)
Berufserfahrung in der Buchhaltung von Vorteil
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Gute Kenntnisse in Microsoft Office
Benefits
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office-Möglichkeiten
Dienstjubiläumszulage
Team- und Firmenevents
Weiterbildungsangebote
Fahrrad-Leasing
Wir bieten abwechslungsreiche Projekte in einem international tätigen Unternehmen. Für die Zukunft haben wir uns viel vorgenommen. Werden auch Sie Teil der BERNARD Gruppe. Wir freuen uns auf Sie!
BERNARD Gruppe | Recruiting Team | hr@bernard-gruppe.com
Aus Gründen der Lesbarkeit wurde im Text die männliche Form gewählt, die Angaben beziehen sich auf alle Geschlechter.
Die Entlohnung richtet sich nach Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung. Für Dienstorte in Österreich ist eine Bezahlung über der Mindestentlohnung gemäß dem Kollektivvertrag der entsprechenden gültigen österreichischen Standesvertretung vorgesehen.
#J-18808-Ljbffr

Buchhalter (m/w/d) Arbeitgeber: BERNARD Gruppe

Die BERNARD Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten bietet, sondern auch eine wertschätzende Unternehmenskultur fördert. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung und Team-Events schafft das familiengeführte Unternehmen in Hall in Tirol und München ein inspirierendes Umfeld, in dem Mitarbeiter ihre Fähigkeiten weiterentwickeln und an abwechslungsreichen Projekten mitwirken können.

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Kontaktdaten:

BERNARD Gruppe Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Buchhalter (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn oder Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die BERNARD Gruppe und überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Buchhaltung einbringen kannst. Zeig, dass du ein Teamplayer bist!

Tipp Nummer 3

Nutze unser Netzwerk! Wenn du über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit unserem Recruiting-Team in Kontakt zu treten. Das kann dir einen Vorteil verschaffen.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Motivation! Erkläre im Gespräch, warum du gerade bei der BERNARD Gruppe arbeiten möchtest und was dich an der Buchhaltung reizt. Authentizität kommt immer gut an!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Buchhalter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Buchhaltung
Rechnungskontrolle
Zahlungsverkehr
Umsatzsteuervoranmeldungen
Kontenabstimmung
organisatorische Fähigkeiten
administrative Tätigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil der BERNARD Gruppe zu werden.

Mach es übersichtlich:Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Ein gut gegliedertes Anschreiben und Lebenslauf helfen uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen.

Betone deine Erfahrungen:Wenn du bereits Erfahrung in der Buchhaltung hast, dann lass uns das wissen! Erzähl uns von deinen bisherigen Aufgaben und wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Bewirb dich direkt bei uns:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei unserem Recruiting-Team landen und wir schnell auf dich reagieren können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BERNARD Gruppe vorbereitet

Mach dich mit der Buchhaltung vertraut

Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Buchhaltung gut verstehst. Informiere dich über gängige Buchhaltungssoftware und spezifische Prozesse, die in der BERNARD Gruppe verwendet werden könnten. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich schnell einzuarbeiten.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Buchhaltung unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Effizienz des Teams beigetragen hast.

Zeige Teamgeist

Da die Stelle interdisziplinäres Arbeiten erfordert, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen betreffen. Zeige, dass du offen für Kommunikation und Kooperation bist.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.