Auf einen Blick
- Aufgaben: Sorge dafür, dass Gebäude und Anlagen sicher und funktionstüchtig bleiben.
- Unternehmen: Das Berner Generationenhaus fördert den gesellschaftlichen Zusammenhalt.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, überobligatorische Sozialversicherungen und Unterstützung bei Aus- und Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Zentraler Arbeitsort in Bern mit attraktiven Arbeitsplätzen und einer gemütlichen Cafébar.
- Warum dieser Job: Trage aktiv zur Gemeinschaft bei und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Fachperson Betriebsunterhalt oder handwerkliche Ausbildung im HLKSE-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39600 - 48400 € pro Jahr.
Magst du es, wenn alles rundläuft? Packst du gerne selbst mit an und sorgst im Hintergrund dafür, dass Gebäude, Anlagen und Aussenbereiche sicher, gepflegt und funktionstüchtig bleiben? Dann könnte diese Aufgabe genau zu dir passen.
Du übernimmst vielseitige Aufgaben insbesondere im Anlagebereich, koordinierst externe Partner:innen und trägst dazu bei, dass sich Mitarbeitende, Bewohnende und Besuchende auf eine funktionierende Infrastruktur verlassen können.
Das sind deine Aufgaben:
- Ein störungsfreier Betrieb von Gebäuden, Anlagen und Einrichtungen (HLKSE) sicherstellen
- Wartungs- und Unterhaltsarbeiten sowie kleineren Reparaturen an technischen Anlagen ausführen
- Aufgaben in Bezug auf Notfall- und Sicherheitseinrichtungen (bspw. Kontrolle von Wartungen, Schulungen von Mitarbeitenden) übernehmen
- Mithilfe bei der Pflege und Unterhalt der Aussenanlagen inklusive Winterdienst
- Bei Veranstaltungen, Umzügen und betrieblichen Anlässen unterstützen sowie bei Unterhaltsprojekten mitarbeiten
- Arbeiten dokumentieren, administrative Aufgaben im eigenen Verantwortungsbereich bearbeiten
- Praxisausbildner unterstützen bei der Begleitung von Lernenden zur Fachpersonal Betriebsunterhalt EFZ
- Bereitschaft von Pikettdiensten inkl. Abend- und Wochenende Einsätzen
Das zeichnet dich aus:
- Fachperson Betriebsunterhalt EFZ oder abgeschlossene handwerkliche Berufslehre im Bereich Sanitär, Heizung, Lüftung oder Elektro (HLKSE)
- Idealerweise Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion
- Fliessende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Freude daran, Verantwortung zu übernehmen, mitzudenken und auch bei unterschiedlichen Aufgaben den Überblick zu behalten
- Zuverlässige und verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise
- Hohe Dienstleistungsorientierung und wertschätzender Umgang mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen
- Teamgeist und Bereitschaft, dort zu unterstützen, wo Unterstützung gefragt ist
Das zeichnet uns aus:
- Zentraler Arbeitsort: Dein Arbeitsort liegt wenige Schritte vom Hauptbahnhof Bern entfernt und ist bestens mit dem ÖV erreichbar. Das denkmalgeschützte Gebäude bietet attraktive Arbeitsplätze, einen begrünten Innenhof und eine gemütliche Cafébar.
- Sinnvolle Tätigkeit: Mit deiner Arbeit stärkst du unser Engagement für den gesellschaftlichen Zusammenhalt und das Miteinander der Generationen.
- Teamgeist und Eigenverantwortung: Wir leben eine werteorientierte Kultur und fördern eigenverantwortliches, bereichsübergreifendes Arbeiten.
- Flexible Arbeitsmodelle: Für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben bieten wir - wo möglich - flexible Arbeitsmodelle wie Teilzeit, Jobsharing, Homeoffice und Jahresarbeitszeit.
- Überobligatorische Sozialversicherungen: Du profitierst von überobligatorischen Pensionskassenbeiträgen, an denen wir uns mit 60 % beteiligen. Wir haben eine eigene solide Pensionskasse, übernehmen vollständig deine Prämien für die Unfall- und Krankentaggeldversicherung und zahlen eine Kinderbetreuungszulage aus.
- Aus- und Weiterbildung: Du wirst bei Aus- und Weiterbildungen finanziell und mit Zeitguthaben unterstützt. Auch im Arbeitsalltag kannst du dich persönlich entwickeln, wir begleiten dich dabei.
Mitarbeiter:in Hausdienst & Technik 80-100 % Arbeitgeber: Berner Generationenhaus
Das Berner Generationenhaus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine sinnvolle Tätigkeit in einem inspirierenden Umfeld bietet. Mit einem zentralen Arbeitsort in Bern, flexiblen Arbeitsmodellen und umfangreichen Sozialleistungen fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Hier wird Teamgeist großgeschrieben und Eigenverantwortung geschätzt, was zu einer wertschätzenden und unterstützenden Arbeitskultur führt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter:in Hausdienst & Technik 80-100 % erhalten könntest
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei Berner Generationenhaus helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei Berner Generationenhaus! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter:in Hausdienst & Technik 80-100 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an Berner Generationenhaus:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für Berner Generationenhaus und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berner Generationenhaus vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
