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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden und baue dein Verkaufsgebiet durch Neukundenakquise aus.
- Arbeitgeber: BERNER Group - innovativ und zukunftsorientiert.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und Firmenwagen zur privaten Nutzung.
- Andere Informationen: Intensive Schulungen und persönliche Coachings für deinen Erfolg.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft mit einem motivierten Team und innovativen Produkten.
- Gewünschte Qualifikationen: Handwerkliche oder kaufmännische Ausbildung, Motivation und Kommunikationsstärke.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
BERNER pushing the limits - für diejenigen, die mehr wagen. Die Entscheidung für deinen Beruf und deinen Arbeitgeber ist eine Entscheidung für deine Zukunft - eine Zukunft, in die du deine Leidenschaft und einen großen Teil deiner Zeit, Energie und Kapazität investieren wirst.
Dein Beitrag zum ERFOLG – was du bei uns bewegst:
- Du betreust die Kunden in deinem Verkaufsgebiet und baust es systematisch durch Neukundenakquise weiter aus.
- Du begeisterst unsere Kunden mit innovativen Produkten, Systemlösungen und Services.
- Mit deinem Know-how und Gespür für Menschen sorgst du für echte Kundenzufriedenheit.
- Dein mobiler Arbeitsplatz ist überall dort, wo unsere Kunden sind.
Dein Profil – was du mitbringst:
- Eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung bspw. als Kfz-Mechatroniker bringst du mit, ebenso willkommen ist eine kaufmännische Ausbildung.
- Du bringst Motivation und Ehrgeiz mit, um durchzustarten und Erfolge zu feiern.
- Vertriebserfahrung ist ein Plus, aber kein Muss – wir machen dich fit!
- Technisch-chemische Produkte und Services begeistern dich.
- Du bist kommunikativ, ausdauernd und zeichnest dich durch eine pragmatische Arbeitsweise aus.
- Du besitzt den Führerschein Klasse B.
Unsere Benefits – was du von uns bekommst:
- Sicherer Einstieg: unbefristeter Arbeitsvertrag und flexible Arbeitszeiten.
- Mobilität: Firmenwagen mit Tankkarte – auch zur privaten Nutzung.
- Attraktive Vergütung: Fixgehalt, variable Prämie sowie betriebliche Altersvorsorge.
- Top Einarbeitung: Intensive Schulungen, Produkttrainings und persönliches Coaching.
- Digitale Ausstattung: Smartphone und Laptop – für volle Flexibilität.
- Gesundheit & Lifestyle: JobRad-Leasing, vergünstigte Wellpass-Mitgliedschaft sowie Corporate Benefits.
- Exklusive Rabatte: starke Vergünstigungen auf alle Produkte aus der BERNER und BTI by BERNER Welt.
- Teamwork: Unterstützung durch smarte Tourenplanung und telefonische Kundenbetreuung – damit du dich voll auf den Vertrieb konzentrieren kannst.
Werde Teil unseres Teams! Bewirb dich vorzugsweise über unser Onlineformular unter Angabe der Stellennummer JR00004114, deines frühestmöglichen Eintrittstermins sowie deiner Gehaltsvorstellung. Wenn du Fragen hast, melde dich gerne bei Violetta Arok. Telefon 07940 121-391. Wir freuen uns auf dich.
#smartrebels Die BERNER Group als Arbeitgeber wagt es, sich zu differenzieren und jedem Mitarbeiter die Möglichkeit zu geben, sich zu trauen, mehr zu sein. Gemeinsam verschieben wir unsere eigenen Grenzen und tragen dazu bei, ein besseres Morgen zu gestalten.
Außendienstmitarbeiter (w/m/d) Direktvertrieb Kfz-Handwerk, Großraum Weinheim, Aschaffenburg, Wertheim Arbeitgeber: Berner Group
Kontaktperson:
Berner Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Außendienstmitarbeiter (w/m/d) Direktvertrieb Kfz-Handwerk, Großraum Weinheim, Aschaffenburg, Wertheim
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährst du so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Vertrieb parat hast. Zeige, dass du motiviert bist und bereit, neue Herausforderungen anzunehmen!
✨Tip Nummer 3
Nutze Social Media, um dich zu präsentieren. Teile deine Erfahrungen und Erfolge im Vertrieb, um potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam zu machen. LinkedIn ist hier besonders hilfreich!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Außendienstmitarbeiter (w/m/d) Direktvertrieb Kfz-Handwerk, Großraum Weinheim, Aschaffenburg, Wertheim
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Stärken!: Hebe in deinem Anschreiben hervor, was dich besonders macht. Ob handwerkliches Know-how oder kommunikative Fähigkeiten – wir suchen nach deinen individuellen Talenten!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du Kunden begeistern kannst. Das gibt uns einen besseren Eindruck von deinem Potenzial im Vertrieb.
Bewirb dich online!: Nutze unser Onlineformular für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berner Group vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über BERNER und deren Produkte. Verstehe, was sie einzigartig macht und wie du mit deinem Know-how zur Kundenzufriedenheit beitragen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden betreut oder akquiriert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Vertrieb und deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren.
✨Zeige deine Begeisterung für Technik
Da die Stelle technische Produkte umfasst, solltest du deine Leidenschaft für diese Themen betonen. Erkläre, warum dich technische-chemische Produkte interessieren und wie du diese Begeisterung in den Vertrieb einbringen kannst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Team, die Einarbeitung und die Unternehmenskultur erfahren möchtest.