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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Logistikteam und optimiere interne Prozesse für maximale Effizienz.
- Arbeitgeber: BTI – ein vertrauenswürdiger Partner im Handwerk seit 1972.
- Mitarbeitervorteile: Feste Arbeitszeiten, Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und gestalte die Logistik mit deinem Team aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Logistik und gute SAP-Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
BTI ist fürs Handwerk zur richtigen Zeit am richtigen Ort – und das schon seit 1972. Seither schaffen wir langfristige Verbindungen: mit unseren Produkten, im vertrauensvollen Verhältnis zu unseren Kunden und im täglichen Miteinander im Team.
Bereich: Lagerbuchhaltung
Dein Beitrag zum ERFOLG – was du bei uns bewegst:
- Analyse, Bewertung, Weiterentwicklung und Überwachung der Bereichskennzahlen und Sicherstellung einer korrekten Lagerbestandsführung
- Überwachung, Sicherstellung, Optimierung und Durchführung der internen Prozesse
- Koordination und Abstimmung der Bereichsthemen in Abstimmung mit der Logistikleitung
- Tägliche Abstimmung mit den anderen Logistikbereichen zu operativen Prozessen
- Mitverantwortlich für die permanente und Stichtagsinventur
- Führung und Personaleinsatzplanung im eigenen Verantwortungsbereich
- Ansprechpartner für den Innen- und Außendienst bei Bereichsthemen
- Mitwirkung bei bereichsübergreifenden Projekten sowie bei Tätigkeiten im Verantwortungsbereich
Dein Profil – was du mitbringst:
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Lagerwirtschaft/Logistik gerne mit Zusatzqualifikation Logistikmeister und/ oder einschlägige Berufserfahrung in der Logistik
- Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen
- Gute Kenntnisse in SAP R3
- Ausgeprägte Analysefähigkeit und Erfahrung in Prozessoptimierung
- Hohes Maß an Teamfähigkeit gestützt durch eine klare und empfängerorientierte Kommunikation
- Fähigkeit, über den Tellerrand hinauszuschauen
- Führungserfahrung wünschenswert, Staplerführerschein von Vorteil
Unsere Benefits – was du von uns bekommst:
- Perfekte Basis: Einschichtmodell (5 Tage Woche von Montag bis Freitag)
- Komplettpaket: mit fixem Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Erfolgsbeteiligung und betrieblicher Altersvorsorge
- Dein Start: fundierte Einarbeitung durch ein strukturiertes Einarbeitungsprogramm
- Energie: Betriebsrestaurant mit täglich frisch zubereiteten Gerichten zu fairen Preisen sowie kostenlos Kaffee und Wasser
- Mobilität & Gesundheit: Fahrtkostenzuschuss, Fahrrad-Leasing über JobRad sowie vergünstigte Mitgliedschaft bei unserem Partner Wellpass
- Werkzeug-Fan: Entdecke die Vielfalt unserer Produktwelt und nutze attraktive Vergünstigungen auf alle Produkte aus der BERNER und BTI by BERNER Welt
Werde Teil unseres Teams! Bewirb dich vorzugsweise über unser Onlineformular unter Angabe der Stellennummer (z.B. JRxxxxxxxx), deines frühestmöglichen Eintrittstermins sowie deiner Gehaltsvorstellung. Wenn du Fragen hast, melde dich gerne bei Violetta Arok. Telefon 07940 121-391. Wir freuen uns auf dich.
Teamleiter Logistik (w/m/d) Arbeitgeber: Berner Group
Kontaktperson:
Berner Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Logistik (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Teamleiter Logistik interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Auswahlprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Unternehmen arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft der Schlüssel zum Erfolg sein!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die aktuellen Trends in der Logistik und über BTI selbst. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Eintrittstermin anzugeben. So zeigst du, dass du gut vorbereitet bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Logistik (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu BTI passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere deine Erfahrungen und Qualifikationen so, dass wir schnell erkennen können, was du mitbringst. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt, dass du organisiert bist!
Betone deine Teamfähigkeit: Da wir bei BTI großen Wert auf Teamarbeit legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du im Team arbeitest und welche Erfahrungen du in der Zusammenarbeit mit anderen gesammelt hast. Zeig uns, dass du ein Teamplayer bist!
Nutze unser Onlineformular: Bewirb dich am besten direkt über unser Onlineformular. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und sicherzustellen, dass wir alle wichtigen Informationen erhalten. Vergiss nicht, die Stellennummer anzugeben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berner Group vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur des Unternehmens vertraut. BTI legt großen Wert auf langfristige Verbindungen und Teamarbeit. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine Analysefähigkeiten oder Prozessoptimierungen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Teamleiter Logistik zu verdeutlichen.
✨Fragen zur Rolle stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die internen Prozesse und Herausforderungen zu erfahren, die du möglicherweise optimieren könntest.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit eine zentrale Rolle spielt, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Beispiele, in denen du klare und empfängerorientierte Kommunikation genutzt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.