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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Regulatorische Kontrollprozesse abwickeln und Kundeninformationen prüfen.
- Arbeitgeber: BEKB-Gruppe, ein innovativer Arbeitgeber in der Region Bern/Solothurn.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 25-30 Ferientage und individuelle Entwicklungsförderung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit uns und arbeite in einem offenen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und gute Deutsch- sowie Französischkenntnisse.
- Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit Fokus auf Vertrauen und Nachhaltigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Pensum
80-100%
Arbeitsort
Bern-Liebefeld
Wie du begeischterisch
- Du wickelst regulatorische Kontrollprozesse im Zusammenhang mit unseren Kundenbeziehungen ab
- Du prüfst sämtliche der Sorgfaltspflicht der Bank unterstehenden Kundeninformationen auf ihre Vollständigkeit und Korrektheit (VSB, GwG, AIA/FATCA) und stellst die entsprechenden Prozesse sicher
- Du unterstützt als Spezialist/in unsere Finanzcoaches als 1st-Level Support in Compliance-Fragen und scheust dich nicht vor telefonischem Kundenkontakt
- Du arbeitest Seite an Seite mit deinen Teammitgliedern, förderst mit deinen Ideen die kontinuierliche Verbesserung und treibst die Entwicklung Richtung digitaler Arbeitsweisen voran
- Du bist verantwortungsbewusst, hast eine rasche Auffassungsgabe und bringst Eigeninitiative mit
Was du mitbringsch
- Du hast eine kaufmännische Ausbildung auf Stufe EFZ erfolgreich abgeschlossen und verfügst idealerweise über Erfahrung im Bereich Compliance oder im Vertrieb
- Du beherrschst neben Deutsch auch Französisch auf einem guten Niveau und bringst die Bereitschaft mit dich individuell weiterzuentwickeln
- Du übernimmst gerne Verantwortung für dein Handeln und interessierst dich für regulatorische Themen
- Du bringst eine rasche Auffassungsgabe mit und Themen wie lösungsorientierte und selbständige Arbeitsweise sowie Qualitätsbewusstsein sind für dich selbstverständlich
- Du bist mit guten Kommunikationsfähigkeiten ausgestattet, schätzt eine offene Feedbackkultur und freust dich auf die Zusammenarbeit in einem Team
Mir engagiere üs für di!
- Förderung deines individuellen Entwicklungsbedarfs, zeitlich und finanziell
- Flexible Arbeitsformen (Teilzeit, Job-Sharing, Homeoffice, Jahresarbeitszeit)
- Zwischen 25 – 30 Ferientage pro Jahr
- Nachhaltige Vergütung: keine individuellen Boni, sondern Erfolgsbeteiligung für alle Mitarbeitenden
- Wie wir miteinander umgehen: Du-Kultur – offen – persönlich – teamorientiert
Dini BEKB
Für Wegbereiterinnen, Brückenbauende und Zukunftsgestalter: Die BEKB-Gruppe hat dir als Arbeitgeberin viel zu bieten – weit mehr als Banking. In der Region Bern/Solothurn beraten und begleiten wir Privat- und Firmenkunden mit innovativen Finanzdienstleistungen. Die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden stehen in unserer täglichen Arbeit stets im Fokus. Mit unserer IT-Tochtergesellschaft aity AG schaffen wir hierzu die richtigen technischen Voraussetzungen.
Das Wohl unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen. Wir fördern junge sowie erfahrene Talente in ihrer Weiterentwicklung, setzen uns für individuelle und flexible Arbeitsformen ein und ebnen unseren Mitarbeitenden den Weg für Weiterbildungs- und Karrierechancen . Dabei steht unsere offene und positive Unternehmenskultur im Vordergrund. Vertrauen, Engagement und Nachhaltigkeit sind bei uns fest verankert; Diversität , Kollaboration und Humor Teil unserer DNA.
Dini zuekünftigi Füehrigsperson
Deine Führungskraft freut sich, dir Auskunft zu deiner künftigen Stelle wie zum Beispiel deinen Tätigkeiten und deinem Team zu geben:
Fabienne Baumgartner
Leitung Partner/Konto
Dini Kontaktperson us em HR
Wir beantworten gerne deine Fragen zum Bewerbungsprozess, deinen künftigen Anstellungsbedingungen und zur BEKB-Kultur:
Vanessa Günthert
HR Business Partnerin
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Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter VSB/GwG (a) (80-100%) Arbeitgeber: Berner Kantonalbank AG (BEKB | BCBE)
Kontaktperson:
Berner Kantonalbank AG (BEKB | BCBE) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter VSB/GwG (a) (80-100%)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team oder der HR-Abteilung in Kontakt zu treten. Ein kurzes, freundliches Telefonat kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei der BEKB arbeiten oder dort Kontakte haben. Empfehlungen können oft Türen öffnen und dir einen Vorteil im Bewerbungsprozess verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die BEKB, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen bei der BEKB informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter VSB/GwG (a) (80-100%)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Wir lieben klare Strukturen! Achte darauf, dass alle wichtigen Informationen schnell erkennbar sind.
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Compliance oder Vertrieb. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Verantwortung übernommen hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berner Kantonalbank AG (BEKB | BCBE) vorbereitest
✨Verstehe die regulatorischen Anforderungen
Mach dich mit den relevanten Gesetzen und Vorschriften wie VSB, GwG und AIA/FATCA vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Themen verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Bereite dich auf Kundenkontakt vor
Da telefonischer Kundenkontakt Teil der Stelle ist, übe, wie du in solchen Situationen kommunizieren würdest. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden interagiert hast.
✨Teamarbeit betonen
Hebe deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Teamkollegen hervor. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast und wie du Ideen zur digitalen Transformation eingebracht hast.
✨Zeige deine Eigeninitiative
Erzähle von Situationen, in denen du proaktiv Lösungen gefunden hast. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die nicht nur Aufgaben abarbeiten, sondern auch aktiv zur Weiterentwicklung des Teams beitragen.
