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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze erfahrene Steuerberater bei der Erstellung von Steuererklärungen und Beratung.
- Arbeitgeber: Berney Associés ist ein führendes Beratungsunternehmen in der Westschweiz mit 180 motivierten Fachleuten.
- Mitarbeitervorteile: 5 Wochen Urlaub, flexible Arbeitszeiten und interne Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das Innovation und Zusammenarbeit fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: CFC oder gleichwertige Ausbildung, erste Erfahrung im Steuerbereich und gute Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Wir bieten eine positive Arbeitskultur, die auf Teamarbeit und persönlichem Wachstum basiert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Berney Associés est l’un des principaux cabinets d’audit, de fiscalité et de conseil en Suisse romande. Grâce à notre approche personnalisée, nous développons une relation de confiance avec nos client·es pour les guider vers la réussite de leurs affaires privées et professionnelles. Nous rejoindre, c’est intégrer une équipe de 180 professionnel·les motivé·es, performant·es et toujours à la recherche de nouveaux défis.
Votre mission
- Établir des déclarations fiscales de personnes physiques et morales.
- Participer à l’élaboration de conseils fiscaux simples tant pour les individus que pour les sociétés.
- Revue des décisions de taxation et gestion des réclamations.
- Accompagner notre clientèle suisse et internationale dans ses relations auprès des différentes autorités.
- Effectuer des démarches auprès des administrations pour toute réclamation, recours et négociation.
Votre profil
- Titulaire d’un CFC, d’une maturité professionnelle ou toute autre formation pertinente en Suisse (le critère de la filière suisse étant impératif).
- Au bénéfice d’une première expérience en fiduciaire, au sein d'une étude d'avocats ou à l’administration fiscale cantonale.
- Excellente maîtrise du français et de bonnes connaissances d’anglais.
- Connaissance des lois fiscales suisses.
- Sens développé de la communication et du travail en équipe.
Notre offre
- 5 semaines de vacances.
- Temps de travail annualisé, 40 heures hebdomadaires.
- Possibilité de formation et de développement internes.
- Une culture de travail positive et motivante où la collaboration et l’initiative sont encouragées.
- Entreprise dynamique qui investit dans les nouvelles technologies (digitalisation).
Nous vous offrons l’opportunité d’intégrer un groupe en pleine croissance et aux domaines d’intervention variés. Chez Berney Associés, nous valorisons les compétences, soutenons la formation continue et encourageons le partage d’expérience entre nos collaborateur·trices pour créer un univers de travail basé sur la transmission et l’esprit familial.
Envie de nous rejoindre ? Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature !
un fiscaliste junior Arbeitgeber: Berney Associés SA
Kontaktperson:
Berney Associés SA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: un fiscaliste junior
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen steuerlichen Gesetze in der Schweiz, insbesondere die spezifischen Regelungen, die für die Arbeit bei Berney Associés relevant sind. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich in das Thema einzuarbeiten.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um Einblicke in die Arbeitsweise von Berney Associés zu erhalten. Besuche Veranstaltungen oder Webinare, die sich mit Steuerrecht und Beratung beschäftigen, um wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du häufige Fragen zu steuerlichen Themen und zur Zusammenarbeit im Team übst. Zeige, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch gut im Team arbeiten kannst.
✨Tip Nummer 4
Erwähne in Gesprächen oder Netzwerken deine erste Erfahrung in einer fiduziarischen Umgebung oder bei der Verwaltung von Steuerangelegenheiten. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine praktische Erfahrung zu betonen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: un fiscaliste junior
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Recherche sur l'entreprise: Commence par te renseigner sur Berney Associés. Consulte leur site officiel pour comprendre leur culture d'entreprise, leurs valeurs et les spécificités du poste de fiscaliste junior.
Préparation des documents: Assure-toi d'avoir tous les documents nécessaires à jour : un CV bien structuré, une lettre de motivation personnalisée, ainsi que des références si possible. Mentionne tes compétences en fiscalité et ton expérience pertinente.
Rédaction de la lettre de motivation: Dans ta lettre de motivation, mets en avant ta passion pour le domaine fiscal, ton sens de la communication et ton esprit d'équipe. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Berney Associés et comment tu peux contribuer à leur succès.
Vérification finale: Avant de soumettre ta candidature, relis attentivement tous tes documents. Vérifie l'orthographe, la grammaire et assure-toi que toutes les informations sont correctes et complètes.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berney Associés SA vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über häufige Interviewfragen für Junior-Fiscalisten. Überlege dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse in Bezug auf die spezifischen Anforderungen der Stelle bei Berney Associés präsentieren kannst.
✨Kenntnisse der Schweizer Steuergesetze
Stelle sicher, dass du ein gutes Verständnis der Schweizer Steuergesetze hast. Bereite Beispiele vor, wie du diese Kenntnisse in der Praxis angewendet hast oder anwenden könntest, um das Vertrauen der Klienten zu gewinnen.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung nennen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen zeigen. Dies könnte auch deine Kommunikationsfähigkeiten unterstreichen.
✨Fragen an den Arbeitgeber
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung oder der Unternehmenskultur fragen.
