Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte von der Anfrage bis zur Abnahme und führe dein Team zum Erfolg.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, 30 Tage Urlaub, Firmenwagen und moderne Arbeitsmittel.
- Weitere Informationen: Erlebe ein tolles Team und entwickle dich persönlich in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte Bauvorhaben aktiv mit – deine Ideen zählen!
- Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder bauhandwerkliche Ausbildung mit Meisterbrief erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Moin. Wir sind kathmann. Wir bauen auf dich! Du übernimmst gern Verantwortung, hältst Projekte auf Kurs und willst Bauvorhaben ganzheitlich steuern – von der ersten Anfrage bis weit über die Abnahme hinaus? Dann wollen wir dich kennenlernen!
Das sind deine Aufgaben:
- Projektabwicklung von der Kundenanfrage bis zur Abnahme und darüber hinaus
- Technische und organisatorische Projektleitung
- Führung des Projektteams
- Beratung und Betreuung der Auftraggeber
- Eigenverantwortliche Aufbereitung der Aufträge und Planung der Durchführung
- Kostenermittlungen und Führung von Vertragsverhandlungen
- Ausschreibung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen
- Projektdokumentation
Das bringst du mit:
- Ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (Bachelor oder Master) oder eine bauhandwerkliche Ausbildung mit Meisterbrief
- Erfahrung in der Baustellenleitung und in der Führung von Mitarbeitenden
- Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und echte Leidenschaft für deine Projekte
- Du denkst unternehmerisch und arbeitest zielorientiert
- Kommunikatives Geschick für den Umgang mit Kolleg:innen, Auftraggebern und Partnern
Das bieten wir dir:
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen, mit langfristiger Perspektive
- Region: Baustellen in Bremen und umzu
- Top ausgestattet mit Firmenwagen und modernen Arbeitsmitteln, um flexibel und effizient zu arbeiten
- Benefits – mit Wellpass, JobRad, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen bleibst du fit und abgesichert
- Zeit für dich: 30 Tage Urlaub
- Wir geben dir Raum für Verantwortung für deine persönliche Entwicklung
- Ein tolles Team mit Erfahrung, einer klaren Vision und Offenheit für deine Ideen
Projektkoordinator Projektsteuerung Arbeitgeber: Bernhard Kathmann Bauunternehmung GmbH u. Co. KG
Kathmann ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, Verantwortung zu übernehmen und Bauprojekte ganzheitlich zu steuern. Mit einem sicheren Arbeitsplatz in Bremen und einem unterstützenden Team, das deine persönliche Entwicklung fördert, profitierst du von attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub, betrieblicher Altersvorsorge und modernen Arbeitsmitteln. Hier kannst du deine Leidenschaft für das Bauwesen ausleben und in einem zukunftsorientierten Umfeld wachsen.
Kontaktdaten:
Bernhard Kathmann Bauunternehmung GmbH u. Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektkoordinator Projektsteuerung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Projektkoordinator interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig uns, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und deine Ideen einzubringen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die vielleicht schon bei uns arbeiten. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du gut vernetzt bist.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Projekte und die Herausforderungen, die wir meistern. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du die richtige Person für die Aufgabe bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt uns dein Interesse und du erhältst die besten Informationen über die Stelle. Lass uns wissen, warum du der perfekte Projektkoordinator für unser Team bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektkoordinator Projektsteuerung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für das Projektmanagement sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du Verantwortung übernehmen und Projekte mit Herzblut steuern möchtest.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass wir schnell einen Überblick über deine Erfahrungen und Qualifikationen bekommen. Das macht es uns leichter, dich kennenzulernen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenbeschreibung in deiner Bewerbung. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Projektkoordination bist und wie deine Fähigkeiten genau zu unseren Bedürfnissen passen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und du hast die Möglichkeit, alle Informationen zu unserem Unternehmen und den Benefits auf einen Blick zu sehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bernhard Kathmann Bauunternehmung GmbH u. Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Projektabläufe
Mach dich mit den typischen Abläufen in der Projektsteuerung vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Projektabwicklung von der Anfrage bis zur Abnahme einbringen kannst. Zeige, dass du die Verantwortung für alle Phasen eines Projekts übernehmen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Interview zu besprechen. Konkrete Beispiele helfen, deine Fähigkeiten in der technischen und organisatorischen Projektleitung zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da der Umgang mit Kolleg:innen und Auftraggebern wichtig ist, solltest du deine kommunikativen Fähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch menschlich fit bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten großen Projekten. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.
