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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte von der Anfrage bis zur Abnahme und führe dein Team zum Erfolg.
- Arbeitgeber: Die Kathmann Gruppe ist ein etabliertes Bauunternehmen in Bremen mit über 250 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Genieße einen Firmenwagen, moderne Arbeitsmittel und 30 Tage Urlaub sowie Firmenfitnessangebote.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des Bauens in Norddeutschland mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst ein Studium im Bauingenieurwesen oder eine bauhandwerkliche Ausbildung mit Erfahrung.
- Andere Informationen: Freue dich auf Firmenevents und ein offenes Team, das neue Ideen schätzt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Als familiengeführtes, mittelständisches Bauunternehmen ist die Kathmann Gruppe mit rund 250 Mitarbeitern und Sitz in Bremen seit Jahrzehnten ein fester Bestandteil der norddeutschen Baubranche. Mit unseren Bauexperten reicht unser Leistungsspektrum von der Projektentwicklung, über den Rohbau von Industrie - sowie Gewerbe - und Privatbauten bis hin zu schlüsselfertigen Bauten und Projekten aus dem Bereich in der Renovierung, Sanierung und Modernisierung. Unsere Unternehmensgruppe deckt dabei nahezu alle Leistungen rund um das Thema Hochbau ab. Werde Teil der Kathmann-Familie und arbeite mit den neuesten Arbeitsmethoden und dem besten Team aus erfahrenen Projektleiter:innen, Bauleiter:innen und Handwerker:innen. Gemeinsam gestalten wir Wohnen, Arbeiten und Leben in Norddeutschland.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Projektleiter (m/w/d) im Bereich SanReMo.
- Projektabwicklung von der Kundenanfrage bis zur Abnahme und darüber hinaus
- Technische und organisatorische Projektleitung
- Führung des Projektteams
- Beratung und Betreuung der Auftraggeber
- Eigenverantwortliche Auftragsvorbereitung und Durchführungplanung
- Kostenermittlungen und Führung von Vertragsverhandlungen
- Ausschreibung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen
- Projektdokumentation
Voraussetzungen:
- ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen (Bachelor/Master) oder eine bauhandwerkliche Ausbildung (mindestens Meisterbrief)
- Berufserfahrung in den Bereichen Baustellenleitung und Mitarbeiterführung
- unternehmerisches Denken und eine zielorientierte Arbeitsweise
- Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative
- Kommunikationsgeschick im Umgang mit Kollegen, Kunden und Lieferanten
- Leidenschaft für deine Projekte
Wir bieten:
- Anstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit Baustellen in Bremen und Umgebung
- einen Firmenwagen und moderne Arbeitsmittel
- Perspektiven zur persönlichen Entwicklung
- mit Firmenfitness (Wellpass) und dem Firmenrad (JobRad) bleibst du fit!
- einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
- qualifizierte Weiterbildungen
- 30 Tage Urlaub
- Kolleg:innen, die gerne Zeit miteinander verbringen - Firmenevents
- ein tolles Team mit Erfahrung und Offenheit für neue Ideen
Kontaktperson:
Bernhard Kathmann Bauunternehmung GmbH u. Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter – Sanierung, Renovierung und Modernisierung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit Fachleuten aus der Bauindustrie zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bei der Kathmann Gruppe arbeiten, und versuche, einen persönlichen Kontakt herzustellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen der Kathmann Gruppe. Zeige in Gesprächen, dass du dich mit dem Unternehmen identifizierst und Interesse an deren spezifischen Herausforderungen im Bereich Sanierung und Modernisierung hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Projektleitung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Führung von Projektteams und der Kommunikation mit Auftraggebern unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Bauwesen! Teile in Gesprächen deine Ideen zur Verbesserung von Arbeitsmethoden oder zur Umsetzung innovativer Projekte. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und dein Engagement zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter – Sanierung, Renovierung und Modernisierung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die Kathmann Gruppe. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Projektleiter im Bereich Sanierung, Renovierung und Modernisierung hervorhebt. Betone insbesondere deine Führungserfahrung und dein technisches Wissen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Bauprojekte und deine Fähigkeit zur Teamführung darlegst. Gehe darauf ein, wie du zur Weiterentwicklung der Kathmann Gruppe beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle geforderten Informationen enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bernhard Kathmann Bauunternehmung GmbH u. Co. KG vorbereitest
✨Vorbereitung auf technische Fragen
Da die Position einen starken technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Bauprojekten und -techniken vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und im Umgang mit Bauleitern und Handwerkern verdeutlichen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
In der Rolle des Projektleiters ist es wichtig, Kommunikationsgeschick zu zeigen. Bereite dich darauf vor, wie du erfolgreich mit Kunden, Kollegen und Lieferanten kommuniziert hast. Zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen klar und verständlich zu vermitteln.
✨Eigenverantwortung und Initiative zeigen
Die Kathmann Gruppe sucht nach jemandem, der Verantwortung übernimmt und proaktiv handelt. Bereite Beispiele vor, in denen du Eigeninitiative gezeigt hast, sei es bei der Auftragsvorbereitung oder der Durchführung von Projekten. Dies wird deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Interesse an persönlicher Entwicklung
Das Unternehmen bietet Perspektiven zur persönlichen Entwicklung. Zeige während des Interviews, dass du an Weiterbildung und persönlichem Wachstum interessiert bist. Frage nach den Möglichkeiten, die dir geboten werden, um deine Fähigkeiten weiter auszubauen.
