Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Gewährleistungsmanagement und die Vertriebsprozesse in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, 30 Tage Urlaub, moderne Arbeitsmittel und attraktive Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Wachse in einem tollen Team mit klarer Vision und Raum für deine Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte mit und entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrungen im Gewährleistungsmanagement oder Vertrieb.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Moin. Wir sind kathmann. Wir bauen auf dich! Du übernimmst zentrale Aufgaben im Gewährleistungsmanagement und arbeitest unterstützend in Vertriebs- und Projektprozessen mit. Du trägst maßgeblich dazu bei, dass unsere Projekte auch nach Abschluss zuverlässig und qualitätsgerecht betreut werden.
Das sind deine Aufgaben:
- Erstellung, Aufbereitung und Pflege von Angebots- und Vertriebsunterlagen
- Begleitung des Gewährleistungsmanagements nach Projektabschluss – von der Mängelaufnahme bis zur erfolgreichen Behebung einschließlich Prüfung und Abnahme von Freimeldungen
- Dokumentation und Pflege sämtlicher Gewährleistungsunterlagen
- Unterstützung der Projekt- und Abteilungsleitung in der Angebots- und Akquisitionsphase
Das bringst du mit:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Bezug zur Bau- oder Immobilienbranche oder vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrung im Gewährleistungsmanagement, in der Projektassistenz oder im Vertriebsumfeld von Vorteil
- Kommunikationsstärke sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Du bist sicher im Umgang mit MS Office, IT-affin und offen für digitale Prozesse
- Du arbeitest gern selbständig, bist aber auch ein Teamplayer
Das bieten wir dir:
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen, mit langfristiger Perspektive
- Top ausgestattet mit modernen Arbeitsmitteln, um flexibel und effizient zu arbeiten
- Benefits – mit Wellpass, JobRad, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen bleibst du fit und abgesichert
- Zeit für dich: 30 Tage Urlaub
- Wir geben dir Raum für Verantwortung für deine persönliche Entwicklung
- Ein tolles Team mit Erfahrung, einer klaren Vision und Offenheit für deine Ideen
Sachbearbeiter Vertrieb (m/w/d) VZ oder TZ Arbeitgeber: Bernhard Kathmann Bauunternehmung GmbH u. Co. KG
Kathmann ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem zukunftsorientierten Unternehmen zu arbeiten, das Wert auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit legt. Mit modernen Arbeitsmitteln und attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub, betrieblicher Altersvorsorge und einem engagierten Team, das offen für deine Ideen ist, schaffst du nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch eine Umgebung, in der du wachsen und Verantwortung übernehmen kannst.
Kontaktdaten:
Bernhard Kathmann Bauunternehmung GmbH u. Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeiter Vertrieb (m/w/d) VZ oder TZ erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Sachbearbeiter Vertrieb interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Unternehmen aufzunehmen. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder wie der Prozess weitergeht.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Bau- oder Immobilienbranche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über kathmann und deren Projekte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Firma und ihrer Vision hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen bei uns informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter Vertrieb (m/w/d) VZ oder TZ mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Unterlagen entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Aufgaben im Gewährleistungsmanagement und Vertrieb passen.
Struktur ist wichtig:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert erhalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und vielleicht bald im Team begrüßen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bernhard Kathmann Bauunternehmung GmbH u. Co. KG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über kathmann verschaffen. Schau dir die Unternehmenswebsite an, informiere dich über aktuelle Projekte und die Unternehmenskultur. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Gewährleistungsmanagement oder in der Projektassistenz verdeutlichen. Das hilft dir, deine Kommunikationsstärke und strukturierte Arbeitsweise zu demonstrieren.
✨Fragen zur Rolle stellen
Bereite einige Fragen zur Position und den Erwartungen an die Projektassistenz vor. Das zeigt, dass du dir Gedanken über die Rolle machst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen. Fragen zur Teamstruktur oder zu den digitalen Prozessen sind hier besonders relevant.
✨Präsentiere deine IT-Kenntnisse
Da der Umgang mit MS Office und digitalen Prozessen wichtig ist, solltest du im Interview konkret auf deine Erfahrungen eingehen. Erkläre, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um deine Arbeit effizienter zu gestalten.
