Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und leite Bauprojekte für kirchliche Gebäude und arbeite an kulturellen Erhaltungsmaßnahmen.
- Unternehmen: Kreiskirchenamt Wittenberg mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Sichere Anstellung, tarifgerechte Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Befristete Stelle mit 39 Wochenstunden und flexiblen Arbeitsbedingungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft kirchlicher Gebäude und bewahre kulturelles Erbe.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss in Architektur oder Bauwesen und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
Das Kreiskirchenamt Wittenberg besetzt ab sofort die Stelle eines Kirchenbaureferenten (m/w/d).
Ausbildungsvoraussetzung: Hochschulabschluss als Dipl.-Ing. (Uni bzw. FH) oder Master in den Fachrichtungen Architektur oder Bauwesen.
Arbeitsaufgaben:
- Fachberatung zu Planung, Durchführung, Bauleitung, Abrechnung von Maßnahmen der Bauwerksinstandsetzung kirchlicher Gebäude.
- Wahrnehmen der Aufgabe des Ansprechpartners in Fragen kirchlichen Kunst- und Kulturgutes (Kunstgut, Orgeln, Glocken, Turmuhren), Einbinden der kirchlichen Fachverantwortlichen, Koordinieren und Entscheiden über bauliche Erfordernisse bzw. Festlegen der baufachlichen Dringlichkeit.
- Verhandeln im Auftrag des Kirchenkreises, der Kirchengemeinden und Einrichtungen unter Beachtung kirchenbauspezifischer Gesichtspunkte.
- Bewertung anstehender Baumaßnahmen aus baufachlicher, denkmalschutzrechtlicher und finanztechnischer Sicht.
- Prüfung Honorarrechnungen und/oder Baurechnungen.
- Fachliche Mitwirkung im Rahmen des denkmalschutzrechtlichen Genehmigungsverfahrens, im Fall der Übertragung der Funktion einer Unteren Denkmalschutzbehörde auf die EKM: Führung des denkmalschutzrechtlichen Genehmigungsverfahrens.
- Verhandlung und Bewertung von Planerverträgen.
- Prüfung von Projektunterlagen.
- Mitwirkung bei der Leitung, Abrechnung und Abnahme komplexer Bauabschnitte.
- Zusammenarbeit mit Projektbetreuern, Fördermittelgebern, Genehmigungsbehörden.
- Votierung gegenüber Fördermittelgebern und baufachliche Prüfung von Verwendungsnachweisen.
- Aufgaben im Rahmen der Pfarrdienstwohnungsverordnung, Mitwirkung bei Pfarramtsübergaben.
- Gremienarbeit (z. B. Bau- und Finanzausschuss, Kreiskirchenrat etc.), Votierung/Beratung zu Baumittelanträgen an kreiskirchliche und landeskirchliche Fonds, Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen.
- Unterstützung kirchlicher Körperschaften bei der strategischen Planung des Gebäudebestandes.
Erwartet werden:
- Anwenden der technischen Kenntnisse der Bereiche Denkmalpflege, Bauphysik, Statik, Architektur, Umweltschutz, Bauleitung.
- Baufachliche Kompetenz.
- Einsetzen von Verhandlungsgeschick und sehr guten kommunikativen Fähigkeiten.
- Kenntnisse der einschlägigen Gesetze und Verordnungen.
- Kirchen-/verwaltungsrechtliche Grundkenntnisse wünschenswert.
- Sicherer Umgang mit moderner Bürotechnik, fundierte EDV-Kenntnisse (Word, Excel).
- Selbstständige und engagierte Arbeitsweise.
- Teamfähigkeit.
- Belastbarkeit und Flexibilität.
- Aufgeschlossenes, freundliches Auftreten.
- Führerschein Klasse B sowie Einsatz des eigenen PKW für Dienstfahrten.
- Kenntnis kirchlicher Strukturen und die Bereitschaft das christliche Profil des Anstellungsträgers mitzutragen.
Die Stelle hat einen Umfang von 100 Prozent (39 Wochenstunden) und ist für 2 Jahre befristet. Die Vergütung erfolgt nach der Kirchlichen Arbeitsvertragsordnung bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen.
Es wird auf die in der Evangelischen Kirche in Mitteldeutschland gültige Besetzungs- und Ausschreibungs-VerwAO verwiesen, nachzulesen unter www.kirchenrecht-ekm.de.
Ihre Bewerbung mit aussagefähigen Unterlagen wird bis zum 21.08.2026 (Datum des Poststempels) an das Kreiskirchenamt Wittenberg, Amtsleiterin Sabine Opitz, Jüdenstraße 35, 06886 Lutherstadt Wittenberg oder per E-Mail an sabine.opitz@ekmd.de erbeten.
Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an die Amtsleiterin, Frau Sabine Opitz, Tel. 03491/433623 oder per E-Mail.
Kirchenbaureferenten (m/w/d) Arbeitgeber: Bernhard Usinger Bau GmbH
Die Bernhard Usinger Bau GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren Unternehmen bietet. Mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien fördern wir ein angenehmes Betriebsklima und ermöglichen individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, die es unseren Bauleitern erlauben, ihre Karriere aktiv zu gestalten und in einem erfahrenen Team zu wachsen.
Kontaktdaten:
Bernhard Usinger Bau GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Kirchenbaureferenten (m/w/d) erhalten könntest
✨Besuch lokale Architektur Events
Um in der Architektur-Branche sichtbar zu werden, ist es super wichtig, lokale Architekturveranstaltungen, Messen oder Ausstellungen zu besuchen. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber wie Bernhard Usinger Bau GmbH treffen, sondern auch Gleichgesinnte und vielleicht sogar zukünftige Kollegen.
✨Engagiere dich in Online-Architektur-Communities
Tritt Plattformen wie Archinect oder LinkedIn-Gruppen für Architektur bei. Hier kannst du deine Designs teilen, Meinungen austauschen und auf deinem Weg zum befristeten Job als Kirchenbaureferenten (m/w/d) interessante Kontakte knüpfen.
✨Nutze Praktikums- und Projektplattformen
Da du nach einer befristeten Stelle suchst, schau dir Plattformen wie Architekten.net an, wo oft kurzfristige Projekte oder befristete Stellenanzeigen gepostet werden. Diese können fantastisch sein, um Erfahrungen zu sammeln und Netzwerke aufzubauen.
✨Bewerbung über unsere Website
Wenn du eine interessante befristete Position bei Bernhard Usinger Bau GmbH entdeckt hast, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. Dort findest du alle nötigen Infos und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die Sichtbarkeit erhält, die sie verdient!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kirchenbaureferenten (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Portfolio und Projekte:Für eine Bewerbung im Bereich Architektur ist dein Portfolio das A und O! Stelle sicher, dass du eine Auswahl deiner besten Arbeiten präsentierst, inklusive Skizzen, Plänen und eventuell sogar Renderings. Zeige deine Kreativität und deinen individuellen Stil – alles, was potenzielle Arbeitgeber wie Bernhard Usinger Bau GmbH überzeugen könnte!
Relevante Qualifikationen:Vergiss nicht, in deinem Lebenslauf alle relevanten Studiengänge, Praktika oder Weiterbildungen zu erwähnen. Wenn du Zertifikate hast, die speziell im Architekturfeld anerkannt sind, wie zum Beispiel aus der Planung oder Bauleitung, pack die gleich dazu! Das zeigt, dass du bestens vorbereitet bist für die Herausforderung bei Bernhard Usinger Bau GmbH.
Lebenslauf und Anschreiben auf den Punkt bringen:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, möchten wir sehen, dass du motiviert bist und die Fähigkeit hast, schnell zu lernen. Mach in deinem Anschreiben deutlich, warum du dich für diese Position interessierst und was du in der kurzen Zeit bewirken kannst. Letztlich geht es darum, wie du dich in unser Team bei Bernhard Usinger Bau GmbH einfügen kannst!
Unvergesslicher Eindruck:Besondere Aufmerksamkeit gilt den Details! Überlege dir, wie du in deiner Bewerbung eine Geschichte erzählen kannst. Anstatt einfach nur deine Erfahrungen aufzulisten, zeig, wie deine Persönlichkeitsmerkmale und deine Leidenschaft für Architektur zu den Werten von Bernhard Usinger Bau GmbH passen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bernhard Usinger Bau GmbH vorbereitet
✨Dein Portfolio im Fokus
Bei der Architektur ist dein Portfolio das A und O! Bereite eine spannende Auswahl deiner besten Arbeiten vor, um während des Interviews echt Eindruck zu schinden. Zeige nicht nur die fertigen Projekte, sondern auch Skizzen und Entwurfprozesse – die Interviewer wollen sehen, wie du denkst und arbeitest!
✨Technische Fragen meistern
Sei bereit, technische Fragen zu deinem Fachwissen zu beantworten. Fragestellungen zu CAD-Software, Baumaterialien oder Arbeitsabläufen sind typisch in Architekturgesprächen. Vielleicht kommt auch eine praktische Übung auf dich zu, also schau dir gängige Software und technische Herausforderungen an, auf die du in der Praxis treffen könntest.
✨Flexibilität zeigen
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, wollen die Leute bei Bernhard Usinger Bau GmbH sicher gehen, dass du flexibel und anpassungsfähig bist. Bereite dir ein paar Beispiele vor, in denen du deine Anpassungsfähigkeit in einem projektbezogenen Kontext demonstrieren kannst. Zeige, dass du bereit bist, Herausforderungen anzunehmen und in einem dynamischen Team zu arbeiten!
✨Die Bedeutung von Teamarbeit
In der Architektur arbeiten wir oft in Teams – teile im Interview, wie wichtig für dich die Zusammenarbeit ist. Nenne spezifische Beispiele, wo Teamarbeit zu einem erfolgreichen Projekt beigetragen hat. Denk daran, auch herauszustellen, wie du dein Wissen und deine Fähigkeiten für das Team bei Bernhard Usinger Bau GmbH einbringen kannst.
