Projektleiter*in Release Management 80 - 100%
Projektleiter*in Release Management 80 - 100%

Projektleiter*in Release Management 80 - 100%

Steckborn Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Release-Projekte und optimiere den Änderungsprozess für unsere Nähmaschinen.
  • Arbeitgeber: BERNINA ist ein führender Hersteller von Näh- und Sticksystemen mit 130 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitsmodelle, Homeoffice, Business Yoga und attraktive Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte die Zukunft von BERNINA aktiv mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung, Projektmanagement-Erfahrung und Kenntnisse in LEAN-Management sind von Vorteil.
  • Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Inklusion und leben eine offene Du-Kultur.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! BERNINA ist seit 130 Jahren einer der weltweit führenden Hersteller von Haushaltnäh- und Sticksystemen. Wir sind inspirierte Macher und setzen alles daran, unseren Kundinnen und Kunden Freude am Nähen zu bereiten. Unser Team besteht aus 11 engagierten Projektleitern, Entwicklern und Konstrukteuren, welche mit viel Herzblut eine Welt voller Inspiration und kreativem Ausdruck fördern.

Wir sorgen dafür, dass unsere Produkte kontinuierlich verbessert werden – dies unter anderem durch die Gestaltung und kontinuierliche Optimierung des Release Prozesses von Änderungen. Dabei hinterfragen wir existierende Prozesse, um Verschwendung zu eliminieren und die Einfachheit und Klarheit zu verbessern - bei gleichzeitig höchsten Ansprüchen an die Qualität bei Nachverfolgbarkeit und Dokumentation.

Als Leiter und Mitglied des Change Boards mit einer klaren Zukunftsvision erwarten dich insbesondere folgende Verantwortungen:

  • Projektleitung von Release Projekten bei unseren Nähmaschinen in der Serienfertigung, sprich Zusammenfassung von Änderungen von Einzelteilen und Baugruppen
  • Koordination und effektive, effiziente Führung des Change Boards
  • Durchführen von Analysen, technische Machbarkeitsstudien und Vorabklärungen in Zusammenarbeit mit den entsprechenden Fachabteilungen
  • Koordination der Meetings, Herbeiführen von Entscheiden sowie Nachbearbeitung sämtlicher Änderungsanträge
  • Sicherstellung der korrekten Priorisierung der Themen und der Durchführung der Änderungsprozesse/Change Releases sowie Schulung und Support bezüglich dem Release-Änderungsprozess

Unter deiner fachlichen Verantwortung für den Änderungsprozess arbeitest du eng mit den Projektleitern für die technische Umsetzung zusammen, stellst sicher, dass die Qualität der Daten stimmt. Unter deiner Führung betrachtest du den Änderungsprozess kritisch und bringst proaktiv Verbesserungen oder Vereinfachungen an.

Neben diesen spannenden Aufgaben und einem grossartigen Team erwarten dich unter anderem noch folgende Benefits:

  • Einen Arbeitsplatz direkt am schönen Bodensee, dort wo andere Ferien machen
  • Eine offene Feedbackkultur, flache Hierarchien und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Die Möglichkeit, die Zukunft von BERNINA mitzugestalten
  • Gratisparkplätze
  • Eine attraktive Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitsmodelle und Homeoffice-Möglichkeiten
  • Business Yoga, Fitnesskurse, Firmenanlässe und jede Menge Mitarbeitervergünstigungen

Um erfolgreich in dieser Funktion zu sein, suchen wir nach einer Persönlichkeit, welche stark in der Koordination von mehreren Projekten ist und mehrere Bälle gleichzeitig in der Luft hält. Dazu sehen wir folgende Erfahrungen und Kenntnisse als vorteilhaft:

  • Abgeschlossene Grundausbildung als Konstrukteur oder eine technische Berufsausbildung mit Erfahrung im Bereich PLM-Systeme
  • Weiterbildung oder langjährige Erfahrung im Projektmanagement inklusive Führungserfahrung auf fachlicher Ebene
  • Erfahrungen im LEAN-Management und Agilem Projektmanagement
  • Kenntnisse im Umgang mit PLM (Teamcenter) und CAD (SolidEdge)
  • Rasche Auffassungsgabe und vernetztes Denken, um Probleme über den eigenen Horizont hinaus analysieren zu können
  • Erfahrung in Produktion und Montage (Produktionsplanung) von Vorteil
  • Deutsch und Englisch beherrschst du sehr gut in Wort und Schrift (Stufe C1)

Für diese Position werden ausschliesslich Direktbewerbungen berücksichtigt. Wir leben eine Du-Kultur und schreiben TEAMWORK gross. Wir glauben, dass wir gemeinsam die besten Ergebnisse erzielen. Deshalb setzen wir uns für Vielfalt und Inklusion ein. Wir stehen für Gleichbehandlung für alle, ungeachtet der Herkunft, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, sexueller Orientierung, Zivilstand, Alter, Geschlecht oder Behinderung. Wir freuen uns über alle Bewerbungen, Erfahrungen und Perspektiven.

Projektleiter*in Release Management 80 - 100% Arbeitgeber: BERNINA International AG

BERNINA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine inspirierende Arbeitsumgebung am malerischen Bodensee bietet, sondern auch eine offene Feedbackkultur und flache Hierarchien fördert. Mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, flexiblen Arbeitsmodellen und zahlreichen Mitarbeiterbenefits wie Business Yoga und Fitnesskursen, ermöglicht BERNINA seinen Mitarbeitenden, aktiv an der Zukunft des Unternehmens mitzuwirken und gleichzeitig ihre persönliche und berufliche Entfaltung zu fördern.
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Kontaktperson:

BERNINA International AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Projektleiter*in Release Management 80 - 100%

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends im Release Management und LEAN-Management. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Verbesserung des Prozesses hast.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Erfahrung im Projektmanagement vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du mehrere Projekte gleichzeitig koordiniert hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Produkte von BERNINA! Informiere dich über die neuesten Nähmaschinen und deren Funktionen, um in Gesprächen authentisch und engagiert aufzutreten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter*in Release Management 80 - 100%

Projektmanagement
Koordinationsfähigkeit
Technische Machbarkeitsstudien
LEAN-Management
Agiles Projektmanagement
PLM-Systeme (Teamcenter)
CAD-Kenntnisse (SolidEdge)
Analytisches Denken
Kommunikationsfähigkeiten
Priorisierungsfähigkeiten
Erfahrung in der Produktion und Montage
Verhandlungsgeschick
Teamarbeit
Deutsch und Englisch (C1)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Position als Projektleiter*in Release Management zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, insbesondere im Projektmanagement, LEAN-Management und in der Koordination von Projekten.

Betone deine technischen Fähigkeiten: Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in PLM-Systemen (wie Teamcenter) und CAD (wie SolidEdge) klar darstellst. Diese Fähigkeiten sind für die Position wichtig und sollten in deinem Lebenslauf und Anschreiben deutlich hervorgehoben werden.

Prüfe deine Sprachkenntnisse: Da gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass du diese in deinem Lebenslauf angibst. Erwähne gegebenenfalls auch spezifische Situationen, in denen du deine Sprachkenntnisse erfolgreich eingesetzt hast.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BERNINA International AG vorbereitest

Verstehe den Release-Prozess

Informiere dich im Vorfeld über den Release-Prozess bei BERNINA. Zeige, dass du die Wichtigkeit der kontinuierlichen Verbesserung und Optimierung verstehst und bereit bist, innovative Ideen einzubringen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, in denen du deine Fähigkeiten in der Projektleitung und Koordination unter Beweis gestellt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele während des Interviews zu erläutern und wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Zeige deine LEAN-Management-Kenntnisse

Da Erfahrung im LEAN-Management von Vorteil ist, solltest du dich mit den Prinzipien vertraut machen und Beispiele nennen können, wie du diese in früheren Projekten angewendet hast, um Effizienz zu steigern.

Kommuniziere deine Teamfähigkeit

Da BERNINA eine Du-Kultur pflegt und Teamarbeit großgeschrieben wird, betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und wie du zur Schaffung einer positiven Teamdynamik beigetragen hast.

Projektleiter*in Release Management 80 - 100%
BERNINA International AG
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  • Projektleiter*in Release Management 80 - 100%

    Steckborn
    Vollzeit
    43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-03-27

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    BERNINA International AG

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