Technische/-r Mitarbeiter/-in Bus Depot 80 - 100 %

Technische/-r Mitarbeiter/-in Bus Depot 80 - 100 %

Bern Vollzeit 40000 - 56000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Bernmobil - Städtische Verkehrsbetriebe Bern

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe technische Kontrollen und Reparaturen an unserer Busflotte durch.
  • Unternehmen: BERNMOBIL, ein modernes Unternehmen mit familiärer Atmosphäre.
  • Vorteile: 5 Wochen Ferien, Unterstützung bei Weiterbildungen und zahlreiche Vergünstigungen.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und tolle Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das über 100 Millionen Fahrgäste jährlich bewegt.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Berufslehre in einem technischen Beruf und Führerausweis Kat. B.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 56000 € pro Jahr.

Ihre Aufgaben

  • Durchführen von technischen Kontrollen an unserer gesamten Busflotte sowie allgemeine Störungsbehebungen
  • Selbständiges reparieren von Mängeln in und an unseren Fahrzeugen
  • Mithilfe bei der täglichen und periodischen Reinigung unserer Busse und Trolleybusse
  • Unterstützen unserer Busfahrer/-innen bei der Ein- und Ausfahrt inkl. First Level Support
  • Durchführen von Manövern im Bus Depot
  • Durchführen von Fahrzeug-Auswechslungen und Mithilfe bei Entpannungen auf dem gesamten BERNMOBIL-Netz
  • Ausführen verschiedener Tätigkeiten rund um das Fahrzeug wie Betankung, Bedienung Waschanlagen, Austausch der Werbemittel usw.
  • Regelmässige Übernahme von Fahrdiensteinsätzen (Bus und Trolleybus)
  • Arbeitseinsatz im Schichtdienst nach einem festgelegtem Dienstplan (inkl. Sa/So/Feiertage)

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Berufslehre (EFZ oder EBA), vorzugsweise in einem technischen Beruf
  • Erfahrung im Unterhalt von Fahrzeugen oder Maschinen
  • Freude an der Arbeit an Fahrzeugen und Bereitschaft zur Ausübung von Reinigungsarbeiten
  • Führerausweis Kat. B und Bereitschaft, den Führerschein Kat. D (Car) und Trolleybus zu erlangen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse für das erfolgreiche Bestehen der erforderlichen Eignungstests (Verkehrspsychologie)
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit
  • Flexible, belastbare sowie gewissenhafte Persönlichkeit

Ihre Vorteile

  • Grosszügige Unterstützung bei beruflichen Weiterbildungen
  • Arbeitszeit Jahresarbeitszeit mit 40-Stunden-Woche
  • 5 Wochen Ferien, ab 50. Altersjahr 6 Wochen, ab 60. Altersjahr 7 Wochen
  • Mutterschaftsurlaub 16 Wochen, Vaterschaftsurlaub 20 Tage, Kinderzulage CHF 265, Ausbildungszulage CHF 310 pro Kind/Monat
  • Personalvorsorge der Stadt Bern (PVK), Beiträge 1/3 Mitarbeitende – 2/3 BERNMOBIL
  • GA 2. Klasse gratis bei Beschäftigungsgrad von 40% und mehr, Fahrvergünstigungen für Ehepartner und Kinder
  • Internes betriebliches Gesundheits- und Case Management, vergünstigte Verpflegungsmöglichkeiten, Aufenthalts-, Ruhe- und Schlafräume
  • Gratis Fitness- oder Hallenbad-Abo, vergünstigte Yoga-Kurse sowie Vergünstigungen bei diversen Unternehmen, Restaurants und Veranstaltungen
  • Schichtzulagen am Samstag CHF 9, Sonntag/Feiertage CHF 12 und in der Nacht von CHF 10 pro Stunde

Technische/-r Mitarbeiter/-in Bus Depot 80 - 100 % Arbeitgeber: Bernmobil - Städtische Verkehrsbetriebe Bern

BERNMOBIL ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine familiäre Atmosphäre und eine Kultur des respektvollen Miteinanders bietet, sondern auch großzügige Unterstützung bei beruflichen Weiterbildungen und zahlreiche Vorteile wie 5 bis 7 Wochen Ferien, umfassende Gesundheitsangebote und Fahrvergünstigungen. Die Mitarbeitenden haben die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das sich für Nachhaltigkeit und Innovation einsetzt, während sie gleichzeitig einen wichtigen Beitrag zur Mobilität in der Region Bern leisten.

Bernmobil - Städtische Verkehrsbetriebe Bern

Kontaktdaten:

Bernmobil - Städtische Verkehrsbetriebe Bern Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Technische/-r Mitarbeiter/-in Bus Depot 80 - 100 % erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Technische/-r Mitarbeiter/-in interessierst, schau dir die BERNMOBIL-Website an und bewirb dich direkt dort. So zeigst du dein Interesse und deine Motivation!

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten, die bereits bei BERNMOBIL arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen guten Kontakt herstellen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich Bus- und Trolleybus-Technik. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.

Tipp Nummer 4

Sei flexibel und offen! Die Arbeit im Schichtdienst kann herausfordernd sein, aber zeige, dass du bereit bist, dich anzupassen. Das wird von den Arbeitgebern sehr geschätzt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technische/-r Mitarbeiter/-in Bus Depot 80 - 100 % mit Bravour zu bestehen

Technische Kontrollen durchführen
Störungsbehebung
Reparatur von Fahrzeugmängeln
Reinigung von Bussen und Trolleybussen
First Level Support für Busfahrer/-innen
Fahrzeug-Manöver im Depot
Fahrzeug-Auswechslungen durchführen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau bei BERNMOBIL arbeiten möchtest. Das macht deine Bewerbung einzigartig!

Betone deine technischen Fähigkeiten:Da die Stelle technische Kenntnisse erfordert, solltest du deine Erfahrungen im Umgang mit Fahrzeugen oder Maschinen klar hervorheben. Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast.

Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Bullet Points, um wichtige Informationen schnell erfassbar zu machen. So bleibt nichts im Verborgenen!

Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bernmobil - Städtische Verkehrsbetriebe Bern vorbereitet

Technische Kenntnisse auffrischen

Stelle sicher, dass du deine technischen Kenntnisse über Fahrzeuge und deren Wartung gut im Griff hast. Informiere dich über die neuesten Technologien und Standards in der Branche, um im Interview kompetent zu wirken.

Schichtarbeit ansprechen

Da die Stelle Schichtarbeit erfordert, solltest du bereit sein, darüber zu sprechen. Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft, auch an Wochenenden oder Feiertagen zu arbeiten. Das zeigt dein Engagement für die Position.

Vorbereitung auf praktische Fragen

Erwarte praktische Fragen zu Störungsbehebungen oder zur Reinigung von Fahrzeugen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von BERNMOBIL. Frage nach der Teamdynamik und wie die Mitarbeiter zusammenarbeiten. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle, sondern auch am Arbeitsumfeld interessiert bist.