Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein inspirierendes Team und mache unseren Store zum Mode-Hotspot.
- Unternehmen: Weltweit führendes Modeunternehmen mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage, Mitarbeiterrabatt und umfassende Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Lernen ist Teil des Alltags – Fehler sind willkommen!
- Warum dieser Job: Gestalte die Modewelt und entwickle dein Team in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Führungskompetenz und Leidenschaft für Mode und Kundenservice.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
WIR SUCHEN DICH ALS STORE MANAGER (m/w/d) Für unseren BERSHKA Store in Frankfurt in Vollzeit | unbefristet
Aufgaben
- Du machst aus einem Store einen Ort, der inspiriert, Energie ausstrahlt und Menschen begeistert – jeden Tag.
- Als Store Manager bist du der Puls des Stores.
Qualifikation
- Dein Leadership-Team führst du mit Klarheit und Inspiration.
- Du setzt Prioritäten, treibst Umsatz und Produktivität voran und stellst sicher, dass jede Kollektion auf der Fläche sichtbar und erlebbar wird.
- Du weißt: Ein erfolgreicher Store entsteht dort, wo Menschen motiviert, gefordert und gefördert werden.
- Du liest Zahlen, Kund*innen und Trends – und handelst schnell, gezielt und wirkungsvoll.
- Durch deine Entscheidungen stärkst du dein Team, bringst den Store voran und machst BERSHKA erlebbarer.
- Mit deiner Vision wird der Store zum Ort, an dem Mode lebt – und Begeisterung spürbar wird.
Benefits
- Bei uns erhältst du ein attraktives Vergütungspaket mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sowie 30 Urlaubstage im Jahr.
- Von Anfang an begleiten wir dich mit umfassendem Training und geben dir echte Chancen zur Weiterentwicklung.
- Zusätzlich profitierst du von 25% Mitarbeitendenrabatt auf alle INDITEX-Brands, einer kostenlosen M-Mitgliedschaft bei Urban Sports Club und weiteren spannenden Partner-Deals.
- In jedem Store stehen dir kostenfreie Periodenprodukte zur Verfügung.
- Außerdem bieten wir dir mit der "Family Start Time" zusätzliche gemeinsame Zeit für Partner*innen bei Geburt oder Adoption.
- Bei uns findest du den Raum und das Team, um dich weiterzuentwickeln – mit deiner eigenen Vision.
- Lernen gehört zum Alltag. Fehler sind Teil des Prozesses und dein Beitrag zählt.
AT INDITEX WE LOVE YOU FOR WHO YOU ARE! Als eines der weltweit führenden Modeunternehmen stehen wir für Vielfalt, fördern die LGBTQIA+-Community und setzen uns aktiv für Chancengleichheit ein. Inklusion von Menschen mit Behinderung ist fester Bestandteil unserer Identität. Wir unterstützen dich flexibel und individuell – so, wie es zu dir passt. Bewirb dich jetzt und zeig uns, wer du bist!
Store Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Bershka Deutschland B.V & Co. KG
Als Store Manager (m/w/d) bei BERSHKA in Frankfurt erwartet dich ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das Kreativität und Teamgeist fördert. Wir bieten dir nicht nur ein attraktives Vergütungspaket mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Urlaubstagen, sondern auch umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und einen Mitarbeitendenrabatt von 25% auf alle INDITEX-Brands. Unsere inklusive Unternehmenskultur schätzt Vielfalt und unterstützt deine individuelle Entwicklung, sodass du gemeinsam mit deinem Team den Store zu einem lebendigen Ort der Mode machst.
Kontaktdaten:
Bershka Deutschland B.V & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Store Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Gehe in den Store, in dem du arbeiten möchtest, und sprich direkt mit dem Team oder dem Filialleiter. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für die Marke – das bleibt im Gedächtnis!
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden von BERSHKA auf LinkedIn. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die neuesten Trends und Kollektionen von BERSHKA kennst. Zeige, dass du ein Gespür für Mode hast und wie du das Team inspirieren kannst!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du die Chance, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Store Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Stil und deine Leidenschaft für Mode in deiner Bewerbung durchscheinen. Sei authentisch und erzähl uns, warum du der perfekte Store Manager für BERSHKA bist.
Mach es klar und prägnant:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und strukturiere deine Informationen so, dass wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen bekommen. Wir lieben es, wenn du uns direkt ansprichst!
Zeig deine Führungskompetenzen:Als Store Manager ist Leadership entscheidend. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du Teams erfolgreich geführt hast. Erkläre, wie du Motivation und Produktivität gesteigert hast – das wird uns beeindrucken!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bershka Deutschland B.V & Co. KG vorbereitet
✨Sei bereit, deine Vision zu teilen
Als Store Manager ist es wichtig, eine klare Vision für den Store zu haben. Überlege dir im Voraus, wie du den Store inspirierend gestalten würdest und welche Strategien du nutzen würdest, um dein Team zu motivieren. Teile diese Ideen während des Interviews!
✨Zahlen im Griff haben
Du solltest dich mit den wichtigsten Kennzahlen aus dem Einzelhandel auskennen. Bereite dich darauf vor, über Umsatz, Produktivität und Trends zu sprechen. Zeige, dass du in der Lage bist, datenbasierte Entscheidungen zu treffen, um den Store voranzubringen.
✨Teamführung demonstrieren
Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du dein Team geführt und inspiriert hast. Denk an Situationen, in denen du Herausforderungen gemeistert hast oder wie du Mitarbeiter gefördert hast. Das zeigt, dass du ein echter Leader bist!
✨Kundenorientierung betonen
Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie du diese in deinen Entscheidungen berücksichtigst. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du das Einkaufserlebnis verbessert hast oder wie du auf Kundenfeedback reagiert hast.
