Printmanager (m/w/d)

Conversation that Matters. Unter der Marke eesii verbinden wir smarte Automatisierung mit Performance-Denke - damit aus jeder Botschaft messbare Conversion wird. Wir bei "eesii" verbinden ein innovatives Produkt mit der Power eines Weltkonzerns.

Deine Aufgabe: Als Printmanager (m/w/d) bist Du unsere zentrale fachliche Instanz für eesii Direct Mail Produktionen. Du berätst Kund:innen und interne Teams zu Druckprodukten, entwickelst wirtschaftliche und technisch passende Printkonzepte und steuerst externe Produktionen mit Blick auf Qualität, Kosten und Termintreue. Gleichzeitig unterstützt Du dabei, Printlösungen zu standardisieren und für automatisierte, skalierbare Prozesse weiterzuentwickeln.

Deine Aufgaben im Detail:

• Du berätst Kund:innen sowie interne Stakeholder zu Druckprodukten, Materialien, Formaten, Verfahren, Machbarkeit und Optimierungsmöglichkeiten.
• Du entwickelst technische Printkonzepte, spezifizierst Druckprodukte und bewertest deren wirtschaftlich und qualitativ beste Umsetzung.
• Du holst interne und externe Angebote ein, schaffst Markt- und Preistransparenz und unterstützt Vertrieb sowie Customer Success Management mit Einkaufsinformationen und Preisindikationen.
• Du triffst Make-or-Buy-Entscheidungen und steuerst externe Druckdienstleister von der Beauftragung bis zu Freigaben, Qualitätskontrolle und Reklamationsmanagement.
• Du entwickelst Standards, Portfolios und Prozesse weiter und trägst dazu bei, Printkomplexität in skalierbare und automatisierbare Lösungen für unsere eesii Direct Mail Automation zu übersetzen.

Deine Benefits:

• Durch die Zugehörigkeit von eesii zum Bertelsmann Konzern kannst Du Dich nicht nur auf das Arbeiten in einem agilen Team freuen, sondern auch über das große Portfolio an Sozialleistungen der Bertelsmann Marketing Services:
• WORK-LIFE-BALANCE: Flexible Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeiten | 2 Tage/Woche Mobile Work | 30 Urlaubstage pro Jahr | Angebote zur Kinderbetreuung und Eldercare
• ATTRAKTIVES VERGÜTUNGSPAKET: Weihnachtsgeld | Vermögenswirksame Leistungen | diverse Altersvorsorge Angebote | Jubiläumszahlungen | Geburtstagsgutscheine
• WEITERBILDUNG: Bertelsmann University | (unbegrenzter) Zugriff auf > 4.000 E-Learning- und Trainingsangebote | Finanzielle Unterstützung bei berufsbegleitender Weiterbildung/Studium
• MITARBEITERRABATTE: Subventioniertes Deutschlandticket | Bis zu 40 % Rabatt auf Bertelsmann-Produkte | Über 800 Corporate-Benefits Partner | Subventionierte Betriebskantine | Persil Wäscheservice | E-Ladesäulen
• GESUNDHEITSMANAGEMENT: Betriebsärzt:innen | Sport-, Gesundheitskurse | Dienstfahrräder | Sportnavi | Kooperation mit Fitnessstudios in der Umgebung | Betriebssozialdienst | Bertelsmann Betriebskrankenkasse

Dein Profil:

• Must-have: Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische bzw. technische Ausbildung mit Bezug zu Druck, Medienproduktion, Einkauf oder Produktion
• Mehrjährige Berufserfahrung im Printmanagement, in der Printproduktion oder im Druckeinkauf
• Gute Kenntnisse von Druckverfahren, Materialien, Weiterverarbeitung und dem Beschaffungsmarkt
• Starkes technisches und kaufmännisches Verständnis sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Hohe Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Interesse an Digitalisierung und Automatisierung
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Nice-to-have:

• Erfahrung im Direct-Mail- oder Dialogmarketing-Umfeld
• Erfahrung mit SAP

Das ist eesiieesii ist eine eigenentwickelte SaaS-Plattform von Bertelsmann Marketing Services, die One-to-One-Marketing auf das nächste Level hebt. Wir automatisieren und personalisieren datenbasierte Kampagnen - mit klarem Fokus auf Conversion und Return on Marketing Investment - und schaffen softwarebasierte Standards, die Marketingprozesse schneller, skalierbarer und messbar machen.

Hast Du Interesse, als Printmanager (m/w/d) bei uns einzusteigen? Dann freuen wir uns auf Deine vollständige Bewerbung inklusive Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Einstiegstermins über unser Onlineformular.

Wir wollen ein fairer und inklusiver Arbeitgeber sein. Wir schätzen die unterschiedlichen Perspektiven, die eine vielfältige Belegschaft einbringt. Daher suchen wir aktiv nach Menschen, die unser Unternehmen durch ihre Identität, ihren Hintergrund und ihre persönlichen Erfahrungen bereichern, mit oder ohne Behinderung.