Auf einen Blick
- Aufgaben: Du akquirierst Neukunden und entwickelst Geschäftsmöglichkeiten im SMB-Segment.
- Arbeitgeber: Relias ist ein führendes Unternehmen im Bereich digitaler Bildung für das Gesundheitswesen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeit- oder Vollzeitanstellung und umfangreiche Sozialleistungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der digitalen Bildung mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium sowie erste Vertriebserfahrung sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Offene Kommunikation und flache Hierarchien fördern deine persönliche und fachliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Relias, ein Unternehmen der Bertelsmann Education Group, ist weltweit führend im Bereich digitaler Bildung für das Gesundheits- und Sozialwesen. Die intuitive, cloudbasierte Plattform von Relias bietet umfassende Lösungen für E-Learning und Compliance und wird durch individuelle Beratungs- und Serviceleistungen ergänzt. Heute vertrauen in Deutschland bereits über 300.000 Menschen aus mehr als 400 Einrichtungen auf Relias. Weltweit gehört Relias mit mehr als 12.000 B2B Kunden und über 4,5 Millionen Lernenden zum Innovationsführer im schnell wachsenden E-Learning Sektor.
In der Rolle als Sales Development Representative (SMB) bist du maßgeblich am Wachstum unseres Kundenstamms im Small- und Mid-Sized-Business-Segment beteiligt. Du arbeitest eng mit dem Sales Director und dem gesamten Vertriebsteam zusammen, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren und zu entwickeln.
Zu deinen Aufgaben gehören unter anderem
Neukundenakquise und Qualifizierung
- Identifikation und Qualifizierung von Neukundenpotenzialen (SMB)
- Proaktive Ansprache von potenziellen Kunden via Telefon, E-Mail und Social Media
Pipeline-Management
- Pflege und Aktualisierung von Kontaktdaten und Kundeninformationen in unserem CRM-System
- Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam, um Leads effektiv zu priorisieren und zu bearbeiten
Strategische und operative Mitarbeit
- Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Kundengewinnung und -bindung
- Beteiligung an Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Vertriebsprozesse
- Erstellung von Reports und Analysen zur Vertriebsperformance (einschließlich Reporting an unsere US-amerikanische Zentrale)
Markt- und Wettbewerbsanalyse
- Beobachtung von Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten
- Identifizierung von Chancen und Herausforderungen im SMB-Segment
Dein Profil
Ausbildung und Erfahrung
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Wirtschaft, Management oder vergleichbar
- Erste Berufserfahrung im Vertrieb oder als SDR von Vorteil
Fachliche Kompetenzen
- Hohe Eigeninitiative und Fähigkeit zur selbstständigen, proaktiven Arbeitsweise
- Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, Prozesse kritisch zu hinterfragen
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
- Sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung mit CRM-Systemen
Persönliche Eigenschaften
- Motivation und Ergebnisorientierung
- Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
- Flexibilität und Belastbarkeit
Wir bieten
Verantwortungsvolle Aufgaben
- Eine vielseitige Position mit Raum für Eigeninitiative und Verantwortung
Entwicklungsmöglichkeiten
- Fachliche und persönliche Weiterentwicklung innerhalb eines global agierenden Unternehmens
Flexibilität
- Möglichkeit zur Teilzeit- oder Vollzeitanstellung mit flexiblen Arbeitszeiten
Internationales Umfeld
- Zusammenarbeit mit Kollegen und Partnern weltweit, inklusive Reporting an die USA
Attraktive Konditionen
- Wettbewerbsfähige Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen
- Leistungsbasierte Zusatzvergütung für erfolgreich vereinbarte und durchgeführte Kundentermine
Unternehmenskultur
- Offene Kommunikation, flache Hierarchien und ein dynamisches Arbeitsumfeld
Du hast Spaß daran, Menschen beim Lernen zu begeistern und möchtest mehr über die Möglichkeiten digitaler Bildung im Gesundheitswesen erfahren? Dann bist du bei uns genau richtig! Wer wir sind und wie wir arbeiten, siehst Du unter www.relias.de.
Interessiert? Dann bewirb Dich über unser Online-Bewerbungsformular! Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Relias Learning GmbH | Personalabteilung | Lea Watson
Verantwortlicher für den Datenschutz bei Ihrer Bewerbung ist die Relias Learning GmbH, Luisenstr. 46, 10117 Berlin. Die Relias Learning GmbH verarbeitet Ihre Daten zwecks Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses auf Grundlage des Art. 6 (1) b DSGVO / § 26 (1) 1 BDSG. Die Speicherdauer beträgt dabei 6 Monate, beginnend mit Abschluss des Einstellungsprozesses. Den Datenschutzbeauftragten der Relias Learning GmbH können Sie unter der o.g. Postanschrift oder unter kontakt@relias.de erreichen. Weitere Informationen zum Datenschutz und zu Ihren Rechten erhalten Sie hier.
Unternehmen: Relias Learning GmbH
Land: Deutschland
Region: Berlin
Stadt: Berlin
Postleitzahl: 10623
Job ID: 277680
Sales Development Representative (SMB) Arbeitgeber: Bertelsmann SE & Co. KGaA
Kontaktperson:
Bertelsmann SE & Co. KGaA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Development Representative (SMB)
✨Tip Nummer 1
Nutze LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Suche nach Personen, die bereits bei Relias arbeiten oder in ähnlichen Positionen tätig sind, und sende ihnen eine persönliche Nachricht, um mehr über ihre Erfahrungen zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im E-Learning-Sektor, insbesondere im Gesundheitswesen. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ansätze zur Kundengewinnung zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner proaktiven Arbeitsweise vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeit zur Neukundenakquise und zur Zusammenarbeit im Team verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten, indem du dich in einem kurzen Video vorstellst. Dies kann eine kreative Möglichkeit sein, um deine Persönlichkeit und Motivation zu präsentieren, bevor du dich bewirbst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Development Representative (SMB)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Relias und die Bertelsmann Education Group. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Sales Development Representative relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Vertriebserfahrung und deine Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Rolle interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen können. Gehe auf deine Eigeninitiative und analytischen Fähigkeiten ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bertelsmann SE & Co. KGaA vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über den E-Learning-Sektor, insbesondere im Gesundheits- und Sozialwesen. Zeige während des Interviews, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen in diesem Bereich verstehst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Neukundenakquise und im Pipeline-Management demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen überzeugend zu präsentieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Da hervorragende Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, klar und präzise zu sprechen. Achte darauf, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch sicher aufzutreten, um deine Sprachkenntnisse zu unterstreichen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Vertriebsteam aktuell sieht, oder nach den Zielen für die nächsten Monate.