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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Pre-Sales-Aktivitäten und arbeite eng mit dem Vertriebsteam zusammen.
- Arbeitgeber: Innovatives SaaS-Unternehmen, das über 100 globale Einzelhandelsmarken bedient.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Optionen und spannende Unternehmensveranstaltungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines schnell wachsenden Unternehmens mit großem Einfluss auf die Einzelhandelsbranche.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Pre-Sales-Bereich, idealerweise im SaaS-Umfeld.
- Andere Informationen: Fließende Englischkenntnisse sind erforderlich; Deutschkenntnisse von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Ein SaaS-Unternehmen an der Spitze der Innovation im Einzelhandel! Ein schnell wachsendes SaaS-Unternehmen mit innovativen Lösungen, die über 100 globale Einzelhandelsmarken bedienen, darunter Moss, Dune und Pet’s at Home. Mit einer kürzlichen Investition von einer führenden VC-Firma in Höhe von über 100 Millionen Dollar streben sie an, die Nummer 1 im Bereich Einzelhandelstechnologie zu werden.
Die Rolle
- In dieser Pre-Sales-Rolle unterstützen Sie Aktivitäten und bieten Möglichkeiten in den Regionen DACH und EMEA.
- Arbeiten Sie eng mit dem Chief Sales and Alliances Officer und dem SE Team Lead zusammen.
- Kombinieren Sie Ihre technische Expertise mit starken Kommunikationsfähigkeiten, um mit Kunden zu interagieren.
- Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam.
- Leiten Sie RFP-Prozesse, z.B. mit Lösungsdesign und Kostenabschätzungen.
- Implementieren Sie Pre-Sales-Dokumente und -Verfahren.
Über Sie
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer Pre-Sales-Engineer-Rolle im SaaS-Bereich.
- Starkes Verständnis für Einzelhandel, E-Commerce und OMS-Integration.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, Stakeholder auf allen Ebenen zu beeinflussen und zu interagieren.
- Fließend in Englisch (Deutschkenntnisse wären von Vorteil).
Was Erfolg bedeuten würde
- Verwaltung von RFPs und Bereitstellung maßgeschneiderter Lösungen zur Erfüllung der Kundenbedürfnisse sowie der Aufbau langfristiger Beziehungen zu Kunden zur Verbesserung der Kundenbindung.
Senior Consultant IT - Governance, Risk & Compliance Technology (w / m / d) Arbeitgeber: Bertelsmann SE & Co. KGaA
Kontaktperson:
Bertelsmann SE & Co. KGaA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Consultant IT - Governance, Risk & Compliance Technology (w / m / d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Governance, Risk & Compliance. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Geschäft beeinflussen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen mit SaaS-Lösungen und deren Integration in den Einzelhandel klar kommunizieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären. Dies wird dir helfen, während des Interviews einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Consultant IT - Governance, Risk & Compliance Technology (w / m / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Bereich SaaS, eCommerce und deine Kommunikationsfähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Pre-Sales-Bereich ein und wie du zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Englisch fehlerfrei ist und dass du gegebenenfalls auch deine Deutschkenntnisse erwähnst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bertelsmann SE & Co. KGaA vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die neuesten Trends im Einzelhandel und eCommerce. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Branche verstehst und wie die Lösungen des Unternehmens dazu passen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Rolle technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu SaaS, OMS-Integration und Pre-Sales-Prozessen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Position starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, übe, komplexe technische Konzepte einfach und klar zu erklären. Bereite dich darauf vor, wie du mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren würdest.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die zeigen, dass du langfristig zum Team passen möchtest. Frage nach den Werten des Unternehmens und wie sie in der täglichen Arbeit umgesetzt werden.
