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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Fraud Risk Teams und manage Betrugsprävention im E-Commerce.
- Arbeitgeber: Ein internationales Unternehmen, das sich auf Risikomanagement spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsbedingungen und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Spannende Projekte, internationale Zusammenarbeit und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit 3+ Jahren Erfahrung in der Betrugsprävention.
- Andere Informationen: Kenntnisse in Power BI oder SQL sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir suchen einen (unbefristet, Vollzeit) Mitarbeiter für unser Fraud Risk Team an unserem Standort in Verl, Berlin oder Amsterdam – flexible Arbeitsbedingungen sind verfügbar. Werden Sie Teil unseres internationalen und dynamischen Risikomanagement-Teams, das alle operativen und strategischen Themen im Zusammenhang mit der Betrugsprävention im E-Commerce als zentrale Funktionseinheit verwaltet.
Das umfasst Portfolio- und Länderverantwortung im operativen Tagesgeschäft sowie die kontinuierliche strategische Entwicklung des Fraud Risk Managements durch die Mitarbeit in funktionsübergreifenden Projektteams.
Was Sie erwartet:
- Sie lernen verschiedene Tracking- und Analyse-Tools kennen und nutzen diese, um eigenständig Betrugsmuster im E-Commerce-Umfeld zu identifizieren.
- Sie übersetzen Betrugsmuster in Regeln für die automatische Betrugserkennung.
- Sie führen Schulungen durch und unterstützen unser Review-Team bei der Risikoidentifikation und -bewertung.
- Sie analysieren und bereiten Daten mit statistischen Analysetools auf und erstellen kundenspezifische Analysen.
- Sie nehmen an umfassenden, internationalen Projekten teil und übernehmen das (Teil-)Projektmanagement von BI- und Analyseprojekten.
Was Sie mitbringen sollten:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium oder abgeschlossene Berufsausbildung mit relevanter Berufserfahrung.
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Betrugsprävention im Bereich Kreditkarten/digitale Zahlungen (vorzugsweise BNPL) im E-Commerce.
- Sie haben Erfahrung in der Erstellung von Betrugspräventionsregeln in einer Produktionsumgebung mit dem Ziel, Fehlalarme auf ein Minimum zu reduzieren.
- Sie sind ein Teamplayer, der sich durch starke Selbstmotivation auszeichnet und Freude daran hat, sich in die Welt des E-Commerce und der Zahlungen einzuarbeiten.
- Sie sind mit MS Office Programmen (insbesondere Excel) vertraut.
- Kenntnisse in Power BI, Kibana oder SQL sind von Vorteil, aber kein Muss – wir können Sie mit bedarfsorientierten Schulungen unterstützen.
- Sie haben ein Gespür für Zahlen und Wahrscheinlichkeiten in verschiedenen geografischen Regionen.
- Sie zeichnen sich durch eine strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise aus.
- Sie sprechen fließend Englisch (Kenntnisse der deutschen oder niederländischen Sprache wären ein Bonus).
Kontaktperson:
Bertelsmann SE & Co. KGaA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Risk & Portfolio Manager (m/f/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits im Fraud Risk Team arbeiten, und versuche, ein Gespräch zu initiieren.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Betrugsprävention. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Entwicklungen informiert bist und wie diese das Unternehmen unterstützen können.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in der Betrugsprävention demonstrieren. Überlege dir, wie du deine Erfolge messbar machen kannst, um deine Eignung zu unterstreichen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams betreffen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um Betrugsrisiken zu minimieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Risk & Portfolio Manager (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position des (Senior) Risk & Portfolio Managers interessierst. Betone deine Leidenschaft für Betrugsprävention im E-Commerce und wie deine Erfahrungen dazu passen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Gehe in deinem Lebenslauf detailliert auf deine 3+ Jahre Erfahrung in der Betrugsprävention im Bereich Kreditkarten/Digital Payments ein. Nenne spezifische Beispiele, wie du Betrugsmuster identifiziert und Regeln zur automatischen Betrugserkennung erstellt hast.
Verwende Fachbegriffe: Nutze in deinem Anschreiben und Lebenslauf relevante Fachbegriffe aus dem Bereich Risikomanagement und E-Commerce. Dies zeigt, dass du mit der Branche vertraut bist und die Anforderungen der Stelle verstehst.
Betone Teamarbeit und Selbstmotivation: Da die Position Teamarbeit erfordert, solltest du Beispiele anführen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und deine Selbstmotivation verdeutlichen. Beschreibe, wie du in der Vergangenheit erfolgreich in einem Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bertelsmann SE & Co. KGaA vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Bereich Betrugsprävention, insbesondere im E-Commerce. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesem Bereich verdeutlichen.
✨Kenntnisse über Tools demonstrieren
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Tracking- und Analysetools zu sprechen. Wenn du Kenntnisse in Power BI, Kibana oder SQL hast, erwähne diese und erkläre, wie du sie in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, solltest du Beispiele nennen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams zeigen. Betone, wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast.
✨Strukturierte Denkweise hervorheben
Die Position erfordert eine strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du komplexe Daten analysierst und in umsetzbare Strategien umwandelst, um Betrugsrisiken zu minimieren.
