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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Workshops, fördere Team-Selbstorganisation und optimiere agile Prozesse.
- Arbeitgeber: BFS Health Finance gestaltet die Zukunft des Gesundheitswesens mit innovativen Finanzdienstleistungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 80% Mobile Office, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein Cash-Back-Programm für umweltfreundliches Verhalten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit flachen Hierarchien und einer partnerschaftlichen Arbeitsatmosphäre.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Psychologie, Erfahrung als Trainer oder Coach, Kenntnisse in Scrum und Kanban.
- Andere Informationen: Sechs Wochen Urlaub, Gesundheitsmanagement-Angebote und zahlreiche Mitarbeiterrabatte.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Als innovatives und wachsendes Unternehmen suchen wir Menschen, die mit uns die Zukunft des Gesundheitswesens gestalten. Bist du auf der Suche nach neuen Möglichkeiten und einer kommunikativen Aufgabe?
Dann bist du vielleicht unser:e neue:r
Agile Facilitator (m/w/d)
(unbefristet) in Vollzeit am Standort Dortmund und im mobilen Arbeiten
Was erwartet dich?
- Agile Methoden und Frameworks: du optimierst agile Prozesse durch Story Mapping, Requirement Engineering und Framework-Anpassungen und implementierst agile KPIs wie Cycle und Lead Time
- Team-Facilitation und Selbstorganisation: du leitest Team-Workshops, förderst die Team-Selbstorganisation und verbesserst die Teamdynamik durch die Anwendung systemischer Methoden
- Kommunikations- und Feedbackkultur: du förderst eineFeedbackkultur und gewaltfreier Kommunikation im Team und stärkst durch das Anregen kritischer Fragen die Eigenverantwortung und Problemlösungsfähigkeit
- Agiles Mindset und Kulturentwicklung: du etablierst ein agiles Mindsets durch Retros, Reviews Weeklies, Daylies, Plannings und Refinements
- Netzwerkbildung und Sparring: du ermunterst die Organisation zum Ideenaustausch durch Netzwerke und bis Sparringspartner:in für Teammitglieder und Stakeholder in Fragen der Weiterentwicklung
Was bringst du mit?
- Akademische und fachliche Qualifikation : du hast ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Psychologie, Organisationsentwicklung oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Erweiterte Qualifikation : du besitzt eine zusätzliche Ausbildung im systemischen oder Kommunikationsbereich mit vertieften Kenntnissen in systemischen Methoden und Interventionstechniken, Ausbildungen in Scrum und Kanban
- Praktische Erfahrung : du bringst mehrjährige Erfahrung als Trainer, Coach oder Team-Facilitator sowie erste Erfahrungen als Agile Coach und in der Anwendung agiler Methoden (insbesondere Scrum und Kanban) mit
- Transformationserfahrung : du kannst Praxis in der Transformation von Unternehmen hin zu agilen Arbeitsweisen, idealerweise auch im IT-Bereich nachweisen
- Agiles Mindset und Flexibilität : dich zeichnet eine ausgeprägte Agilität und Fähigkeit, flexibel auf die Bedürfnisse einzelner Teammitglieder einzugehen und Hierarchiedenken abzubauen aus
- Motivation und Anpassungsfähigkeit : dir macht persönliche Weiterentwicklung in einem selbstorganisierten Team und die Arbeit in einem dynamischen Umfeld Freude
Was wir mitbringen?
- Wir sind voll motiviert: Bei uns findest du abwechslungsreiche Aufgaben und eine partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien & Duz-Kultur
- Wir leben flexibles Arbeiten: Du kannst deine Arbeitszeit selbst mitgestalten und flexibel einteilen! Auch deinen Arbeitsort kannst du im Rahmen unserer 80% Mobile Office-Regelung innerhalb Deutschlands frei wählen. Es besteht auch die Möglichkeit, nach individueller Prüfung bis zu 30 Tage/Jahr aus dem EU-Ausland zu arbeiten
- Wir bieten vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir unterstützen dich dabei, bei uns deine individuellen Ziele zu verwirklichen
- Wir fördern umweltfreundliches Verhalten: Bei uns gibt es ein Cash-Back-Programm für einen grünen Arbeitsweg. Passend hierzu befindet sich unser Bürogebäude in verkehrsgünstige Lage – von der Zug- & U-Bahn Haltestelle ist das Büro fußläufig in nur zwei Minuten zu erreichen
- Uns liegt deine Gesundheit am Herzen: Unser ganzheitliches Gesundheitsmanagement bietet verschiedenste Angebote in den Bereichen Ernährung, Bewegung, Psyche, Vorsorge und Arbeitsumfeld
- Außerdem gibt’s bei uns: eine strukturierte, vollumfängliche Einarbeitung, sechs Wochen Jahresurlaub, Rundumversorgung mit Getränken und Obst (im Büro), einen Zuschuss zu deinen Lebensmitteleinkäufen, zahlreiche Mitarbeiterrabatte und einen Massageservice
Das klingt nach Deinem Traumjob? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Angaben zu Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Eintrittsdatum.
Besonders freuen wir uns auf Bewerbungen von Kandidat:innen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität.
Möchtest Du mehr über uns erfahren? Dann besuche unsere Homepage
Wer wir sind:
BFS health finance nimmt Mediziner:innen alles ab, was Zeit frisst: Vom Zahlungsstrommanagement über die Sicherung von Honoraren bis hin zur Beratung im Praxismanagement. BFS vertrauen tausende Zahnärzt:innen, Ärzt:innen, Tierärzt:innen, Dentallabore, medizinische Versorgungszentren sowie Chefärzt:innen und Kliniken. Als Spezialist für Finanzdienstleistungen im Gesundheitswesen ist BFS health finance der Wegebereiter für das vernetze Gesundheitssystem der Zukunft in der Unternehmensgruppe Riverty. Riverty ist ein global tätiger Finanzdienstleister und zu Bertelsmann zugehörig.
Wir halten was wir versprechen:
Weitere Informationen findest du auf riverty.com/karriere . Bist du schon bereit, eine Entscheidung zu treffen? Dann bewirb dich mit wenigen Klicks – wir freuen uns auf deine Online Bewerbung.
Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen, die zu der Diversität bei Riverty beitragen. Dabei verstehen wir Vielfalt insbesondere in den Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität.
Unternehmen: BFS Health Finance GmbH
Land: Deutschland
Region: Nordrhein-Westfalen
Stadt: Dortmund
Postleitzahl: 44369
Job ID: 275205
#J-18808-Ljbffr
Agile Facilitator (m/w/d) Arbeitgeber: Bertelsmann
Kontaktperson:
Bertelsmann HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Agile Facilitator (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im agilen Umfeld arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Szenarien vor, die du in einem Vorstellungsgespräch ansprechen könntest. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du agile Methoden erfolgreich implementiert hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die spezifischen agilen Methoden, die bei BFS health finance verwendet werden. Zeige in Gesprächen, dass du dich mit deren Arbeitsweise auseinandergesetzt hast und bereit bist, dich in deren Kultur einzufügen.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und stelle Fragen während des Bewerbungsprozesses. Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung, um zu verdeutlichen, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Agile Facilitator (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Agile Facilitators gefordert werden. Stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung für die Rolle als Agile Facilitator unterstreicht. Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du agile Methoden erfolgreich angewendet hast.
Hebe deine Soft Skills hervor: Da die Position eine starke Kommunikations- und Teamfähigkeit erfordert, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen, wie du Teamdynamik gefördert und eine Feedbackkultur etabliert hast.
Füge relevante Zertifikate hinzu: Wenn du über zusätzliche Qualifikationen oder Zertifikate im Bereich Scrum, Kanban oder systemische Methoden verfügst, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf gut sichtbar sind. Dies kann deine Bewerbung stärken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bertelsmann vorbereitest
✨Verstehe agile Methoden
Mach dich mit den verschiedenen agilen Methoden und Frameworks vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Scrum und Kanban. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu teilen, wie du diese Methoden erfolgreich angewendet hast.
✨Team-Facilitation demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine Fähigkeiten in der Team-Facilitation zu zeigen. Überlege dir, wie du Workshops geleitet hast und welche systemischen Methoden du verwendet hast, um die Teamdynamik zu verbessern.
✨Feedbackkultur fördern
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Förderung einer Feedbackkultur zu sprechen. Erkläre, wie du gewaltfreie Kommunikation im Team unterstützt hast und wie du kritische Fragen anregst, um Eigenverantwortung und Problemlösungsfähigkeiten zu stärken.
✨Agiles Mindset und Flexibilität
Zeige, dass du ein agiles Mindset hast und flexibel auf die Bedürfnisse des Teams eingehen kannst. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit auf Veränderungen reagiert hast und wie du zur Entwicklung einer agilen Kultur beigetragen hast.
