Senior Consultant Corporate Development & M&A (m/w/x)

Senior Consultant Corporate Development & M&A (m/w/x)

Vollzeit 61650 - 75350 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte Wachstumsstrategien und leite spannende M&A-Projekte in einem dynamischen Umfeld.
  • Unternehmen: Arvato, ein innovativer globaler 3PL-Dienstleister mit einer offenen Teamkultur.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, betriebliche Krankenzusatzversicherung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Offene Duz-Kultur und zahlreiche Mitarbeitervorteile warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das Logistik-Exzellenz liefert und globale Lieferketten gestaltet.
  • Qualifikationen: Erfahrung in strategischen Projekten und fundierte M&A-Kenntnisse sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 61650 - 75350 € pro Jahr.

Unternehmensbeschreibung

Arvato ist ein innovativer und global führender 3PL-Dienstleister im Bereich Supply Chain Management und E-Commerce. Mit 20.000 Teammitgliedern an über 100 Standorten fokussieren wir uns auf die Branchen Consumer Products, Tech, Healthcare, Automotive und Publisher.

Du arbeitest in einem Umfeld, das auf Zusammenarbeit, Respekt, Engagement und Neugier basiert, in dem du wächst, deine Ideen einbringst und einen Unterschied machen kannst. Sei Teil des Teams, das Logistik-Exzellenz liefert und globale Lieferketten gestaltet.

Stellenbeschreibung

Du möchtest Wachstumschancen nicht nur erkennen, sondern Wirklichkeit werden lassen? Als Senior Expert Corporate Development & Strategy (m/w/x) gestaltest du Arvatos Zukunft mit:

  • Wachstum gestalten: Du analysierst Märkte, Wettbewerber und Geschäftsmodelle und entwickelst gemeinsam mit unseren Business Units konkrete Wachstums- und M&A-Optionen.
  • Transaktionen vorantreiben: Du steuerst M&A-Projekte von der ersten Analyse über Due Diligence, Unternehmensbewertung und Transaktionsstruktur bis zur Entscheidung und Umsetzung.
  • Integration wirksam gestalten: Du entwickelst Ansätze für die Integration nach einer Übernahme und die Wertsteigerung und übernimmst Verantwortung für ausgewählte Integrationsprojekte.
  • Strategie in Ergebnisse übersetzen: Du strukturierst komplexe Fragestellungen, entwickelst Handlungsoptionen und führst strategische Projekte gemeinsam mit internen Beteiligten eigenständig zum Ergebnis.
  • Entscheidungen fundiert vorbereiten: Du verknüpfst strategische und finanzielle Analysen zu klaren Empfehlungen und vertrittst diese gegenüber unseren Stakeholdern und dem Management.

Qualifikationen

  • Erfahrung in strategischen Projekten: Du hast komplexe Projekte eigenständig strukturiert und gesteuert und verfügst über fundiertes methodisches Wissen im Projektmanagement.
  • Tiefgreifende M&A-Erfahrung: Du bringst umfassende Erfahrung im M&A-Bereich mit – beispielsweise aus Corporate Development, Transaction Services, der Beratung oder vergleichbaren Tätigkeitsfeldern.
  • Finanzielles Verständnis: Du bist sicher im Umgang mit Business Cases, Gewinn- und Verlustrechnungen, Cashflow und Unternehmensbewertungen und übersetzt Zahlen in unternehmerische Entscheidungen.
  • Analytisches Denken und Pragmatismus: Du erkennst entscheidende Zusammenhänge, bringst Struktur in komplexe Themen und leitest klare Handlungsempfehlungen ab.
  • Eigenverantwortung und Kommunikation: Du treibst Themen selbstständig voran und kommunizierst mit unterschiedlichen Stakeholdern und dem Management souverän auf Deutsch und Englisch.

Zusätzliche Informationen

  • ArvatoCare – Betriebliche Krankenkasse: Wir bieten dir eine kostenfreie betriebliche Krankenzusatzversicherung mit einem großzügigen Gesundheitsbudget – ganz ohne Gesundheitsprüfung.
  • Flexibles Arbeiten: Arbeite in einer hybriden Struktur aus Mobile Office und mit flexiblen Arbeitszeiten, sodass sich Job und Privatleben gut miteinander vereinbaren lassen.
  • Gemeinsames Wachstum & Entwicklung: Wir investieren in deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung – zum Beispiel durch Trainings im Bereich Projektmanagement und Data Analytics, interne Lernformate sowie Mentoring durch erfahrene Kolleg:innen.
  • Digitales & innovatives Umfeld: Dich erwarten digitalisierte und weitgehend automatisierte Prozesse sowie moderne Tools; du arbeitest in einem Umfeld, in dem neue Ideen willkommen sind und der Status quo regelmäßig hinterfragt wird.
  • Teamkultur & Duz-Mentalität: Wir leben eine offene Duz-Kultur, kurze Entscheidungswege und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit; gegenseitiges Feedback, Wertschätzung und ein „Wir statt ich“-Mindset gehören für uns dazu.
  • Corporate Benefits: Du profitierst von attraktiven Mitarbeitervorteilen wie Corporate Benefits, Fahrradleasing und Zuschüssen (z. B. zum Deutschlandticket).

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität.

Wir möchten den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich für dich halten: Fokussiere dich auf einen aussagekräftigen Lebenslauf, ein aufwendiges Anschreiben benötigen wir nicht. Wir bitten um Verständnis, dass wir deine Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal annehmen können.

Hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns! Marco Lukaszczyk | Senior Recruiter

Senior Consultant Corporate Development & M&A (m/w/x) Arbeitgeber: Bertelsmann

Riverty ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, das von Innovation und Zusammenarbeit geprägt ist. Mit flexiblen Arbeitsbedingungen und einer starken Unternehmenskultur, die auf Empathie und modernster Technologie basiert, fördert Riverty nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch dein persönliches Wachstum. Als Teil der Bertelsmann-Gruppe profitierst du von den Vorteilen eines etablierten Unternehmens, während du gleichzeitig an der Spitze der FinTech-Branche arbeitest und einen echten Einfluss auf die finanzielle Sicherheit von Menschen und Unternehmen hast.

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Kontaktdaten:

Bertelsmann Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Consultant Corporate Development & M&A (m/w/x) erhalten könntest

✨Nutze deine Uni-Kontakte!

Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie Bertelsmann, die gerade nach neuen Talenten suchen.

✨Mach bei Branchenevents mit!

Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei Bertelsmann im Gespräch zu bleiben!

✨Praktische Erfahrungen sammeln!

Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei Bertelsmann echt punkten können.

✨Bewerbungen direkt über unsere Website!

Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von Bertelsmann zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Consultant Corporate Development & M&A (m/w/x) mit Bravour zu bestehen

Analytisches Denken
Projektmanagement
M&A-Erfahrung
Finanzielles Verständnis
Strategische Analyse
Kommunikationsfähigkeiten
Eigenverantwortung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.

Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.

Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.

Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an Bertelsmann reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bertelsmann vorbereitet

✨Verstehe die Case Study

In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.

✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen

Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.

✨Deine Soft Skills sind Gold wert

In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.

✨Dein Interesse an der Branche zeigen

Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der Bertelsmann tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.