Auf einen Blick
- Aufgaben: Berechne und erstelle Luftfrachtangebote für globale Logistikprojekte.
- Unternehmen: Bertling, ein global agierendes Unternehmen mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Homeoffice-Möglichkeiten und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Entwickle deine Karriere in einem kollegialen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Preisstrategien und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: 5+ Jahre Erfahrung in Luftfracht und gute Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 66000 € pro Jahr.
Ihre Mission
- Verantwortlich für die Vorbereitung und Berechnung von Luftfrachtangeboten und maßgeschneiderten Preislösungen für unsere globalen Logistikprojekte, die schwere/OOG- und allgemeine Frachtluftfracht umfassen.
- Vorbereitung und Berechnung von Luftfrachtangeboten und maßgeschneiderten Preislösungen in enger Zusammenarbeit mit unseren globalen Büros.
- Als zentraler Ansprechpartner für Ausschreibungen mit Luftfrachtbereichen fungieren und vollständige, wettbewerbsfähige und prägnante Luftfrachtpreise sicherstellen.
- Entwicklung und Pflege wettbewerbsfähiger Einkaufs- und Verkaufspreise sowie Gewährleistung transparenter und nachvollziehbarer Berechnungen.
- Überwachung und Analyse von Markt-, Kapazitäts- und Preistrends.
- Verhandlung von Bedingungen mit Fluggesellschaften, GSAs/Partnern und anderen Dienstleistern.
- Bearbeitung von Ad-hoc-Anfragen und kleineren Ausschreibungen für Luftfrachtexport und -import.
- Unterstützung des Vertriebsteams bei der Entwicklung kundenspezifischer Preisstrategien.
- Nachverfolgung eingereichter Angebote.
- Zusammenarbeit mit unseren globalen Büros zur Beschaffung ihrer lokalen Luftfrachtkosten für Ausschreibungen.
- Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung von Preisstrategien für spezifische Handelsrouten, Routen oder Produkte.
- Übergabe gesicherter Sendungen an die relevanten operativen Abteilungen.
- Durchführung von Preisanalysen für Luftfrachtexport und -import im Rahmen von Ausschreibungen und Bereitstellung von Preisleitlinien für die Büros.
- Entwicklung und Pflege von Beziehungen zu Fluggesellschaften und Partnern in der Luftfrachtabwicklung.
- Entwicklung von Strategien zur Umsatzoptimierung.
Ihr Profil
- Idealerweise 5+ Jahre Berufserfahrung in diesem Bereich.
- Abgeschlossene Berufsausbildung oder Umschulung als Fachkraft für Spedition und Logistikdienstleistungen, Logistik-Bachelor oder vergleichbare Ausbildung.
- Berufserfahrung in der Luftfracht, Spedition, Preisgestaltung oder Ausschreibungsmanagement.
- Solides Wissen über den internationalen Luftfrachtmarkt.
- Erfahrung im Umgang mit Flugpreisen und Frachtberechnungen.
- Gute Kommunikationsfähigkeiten und einen kooperativen Ansatz zur Teamarbeit.
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Kenntnisse in den gängigen MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel.
- Sehr gute schriftliche und mündliche Englischkenntnisse.
- Eine verantwortungsbewusste, zuverlässige und motivierte Persönlichkeit mit einer positiven Einstellung.
Warum wir?
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und sehr gute individuelle Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem global tätigen Unternehmen.
- Work-Life-Balance mit Homeoffice-Möglichkeiten.
- Ein attraktives Gehalt und weitere Vorteile, wie „emplu“, „Lease a bike“ und „EGYM Wellpass“.
- Eine geförderte betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen.
- Ein Zuschuss zum öffentlichen Nahverkehr.
- Ein Unternehmen mit flachen Hierarchien, in dem Sie wachsen und sich wohlfühlen können.
- Ein herausfordernder und abwechslungsreicher Job sowie eigenverantwortliches Arbeiten.
- Ein angenehmes und kollegiales Arbeitsumfeld.
- Ein modernes Büro.
Über uns
Bertling spezialisiert sich auf die sichere, effektive und termingerechte Lieferung von Spezialfracht an herausfordernde oder abgelegene Standorte, sei es über schwierige Gelände oder Meere. Durch Initiative, Weitblick und Fachwissen hat Bertling das robuste globale Geschäft geschaffen, das es heute ist: ein Geschäft mit Stärke, unterstützt durch eine vielfältige Kundenbasis und geografische Verbreitung, die durch finanzielle Stabilität und gut gemanagte Risikobewertungen untermauert wird. Bertling bietet eine einzigartige Palette synergistischer Dienstleistungen, die entwickelt wurden, um die Expertise seiner Kunden zu ergänzen. Friedrich Heinrich Bertling gründete Bertling vor mehr als 157 Jahren als ein Unternehmen, das Schiffe besaß und betrieb, um Transportverbindungen in ganz Skandinavien und den Ostseeraum bereitzustellen. Aus diesem einfachen Anfang ist Bertling zu einem globalen Unternehmen gewachsen und hat sich einen Ruf für Exzellenz in den Bereichen Schiffsbesitz, Charter, Transportlogistik und Projektfrachtmanagement erarbeitet. Heute beschäftigt Bertling über 700 Mitarbeiter in seiner Organisation und bietet Fachwissen in den Bereichen Schiffsvermittlung, Spedition und Schiffsarchitektur, unterstützt von internen IT-, Rechts- und Buchhaltungsabteilungen.
Air Freight Pricing Manager (m/f/d) in Hamburg Arbeitgeber: Bertling
Bertling ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag bietet, sondern auch individuelle Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem global agierenden Unternehmen. Mit einem Fokus auf Work-Life-Balance, Homeoffice-Möglichkeiten und attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge und einem modernen Büro schafft Bertling eine angenehme und kollegiale Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und persönliche Entfaltung gefördert werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Bertling!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Bertling sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Bertling zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Bertling lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bertling vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei Bertling
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Bertling bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Bertling beitragen kannst.
