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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Vertrieb im Bereich Energieversorgung und entwickle innovative Strategien.
- Arbeitgeber: Bertrandt-Konzern, ein führendes Unternehmen in der Automobil- und Luftfahrtindustrie.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte die Zukunft der Energieversorgung aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Führungserfahrung im Vertrieb und fundierte Kenntnisse der Energiewirtschaft erforderlich.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und hervorragende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Bereichsleiter (m/w/d) Vertrieb Energieversorgung Ort: Bietigheim-Bissingen Was Sie erwartet: Gesamtverantwortung Vertrieb inkl. P&L, Budget, Forecast und KPI-Steuerung (Umsatz, DB, Churn, NPS) Vertriebsstrategie & Portfolio: Markt- und Wettbewerbsanalysen, Pricing-/Produktstrategie (Tarife, Bündelprodukte, Grünstrom/Grüngas), Cross- & Upselling Key Account & Ausschreibungen: Gewinnung und Betreuung von Großkunden, Teilnahme an Ausschreibungen (B2B/RLM), Rahmenvertragsmanagement Channel-Steuerung: Direktvertrieb, Partner-/Handelsvertreter, Online/Digital, Tele Sales, Stadtwerke-Koops; Lead-Funnel & CRM Zusammenarbeit Handel/Portfolio: Angebotskalkulation, Marge-, Risiko- und Absatzplanung, Abstimmung mit Portfoliomanagement/Energiehandel Prozess & Compliance: Sicherstellung energiewirtschaftlicher Prozesse (z. B. Kundenwechsel, Abrechnung) und Einhaltung rechtlicher Vorgaben (EnWG, GVV, Preisangaben, Datenschutz) Führung & Entwicklung: Disziplinarische und fachliche Führung; Recruiting, Coaching, Zielsystem/OKR Business Development: Entwicklung neuer Geschäftsfelder (z. B. PV-Dachanlagen, Ladeinfrastruktur, Wärmepumpen, Contracting, Mieterstrom) Stakeholder-Management: Schnittstellen zu Netz/Erzeugung/IT/Regulierung/Recht sowie enge Zusammenarbeit mit Marketing & Service. Was Sie mitbringen: Mehrjährige Führungserfahrung im Vertrieb der Energiewirtschaft (EVU, Stadtwerk, Energiehandel oder Energie-Dienstleistungen) mit Ergebnisverantwortung Sehr gute B2B/B2C-Vertriebskompetenz, sicher in Verhandlungen, Ausschreibungen und Vertragsgestaltung Fundiertes Verständnis für Pricing/Margensteuerung, Absatzerwartungen und Risiko; sicher im Umgang mit CRM- und BI-Tools. Kenntnisse relevanter Regelwerke und Prozesse (u. a. EnWG, Strom-/GasGVV, Marktkommunikation, Datenschutz) Unternehmerisches Mindset, Umsetzungsstärke, klare Kommunikation Abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschafts-, Ingenieur- oder Rechtswissenschaften) oder gleichwertige Qualifikation Was wir können: Verantwortungsvolle Aufgaben Flexible Arbeitszeiten Eigenverantwortliches Arbeiten Fahrtkostenzuschuss Intensive Einarbeitung Attraktive Vergütung Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung Bonuszahlungen Kontakt: Başak Yildiz Tel.: +49 703465614626 www.bertrandt.com/karriere
Bereichsleiter (m/w/d) Vertrieb Energieversorgung Arbeitgeber: Bertrandt AG
Kontaktperson:
Bertrandt AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bereichsleiter (m/w/d) Vertrieb Energieversorgung
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das bleibt im Gedächtnis!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir in einem Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Erfolge im Vertrieb der Energiewirtschaft am besten präsentieren kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und es ist oft der schnellste Weg, um in den Auswahlprozess zu kommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bereichsleiter (m/w/d) Vertrieb Energieversorgung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Bereichsleiter im Vertrieb Energieversorgung interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Erzähl uns von deinen Erfolgen im Vertrieb und wie du Herausforderungen gemeistert hast – das bleibt im Gedächtnis!
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst. Lass sie am besten von jemand anderem gegenlesen!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen schnell und unkompliziert erhalten. Außerdem kannst du dich dort über weitere spannende Stellen informieren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bertrandt AG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Energieversorgung vertraut. Informiere dich über relevante Regelwerke wie das EnWG und die Strom-/GasGVV, um im Gespräch kompetent zu wirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenz und Vertriebserfolge zeigen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert darzustellen.
✨Kenntnis der KPIs
Sei bereit, über wichtige Kennzahlen wie Umsatz, DB, Churn und NPS zu sprechen. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für P&L-Management und Budgetplanung hast, und bringe Ideen zur Verbesserung dieser KPIs mit.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach der Vertriebsstrategie oder den Herausforderungen, die das Unternehmen im Moment sieht, um dein Engagement zu demonstrieren.
