Wir suchen für unseren Kunden aus der Gebäudetechnik einen Mitarbeitenden für das Vertriebsgebiet in Erfurt mit dem Schwerpunkt Security (Video, Einbruchsprävention und Zugangskontrolle). Aufgaben • Wir suchen für unser hochmotiviertes Team Zuwachs im Vertrieb: • Sie ermitteln Interessenten, beraten Kunden und führen Abschlussverhandlungen. • Sie entwickeln und erweitern den vorhandenen Kundenkreis und Absatzmittler. • Sie erstellen kundenindividuelle Angebote und arbeiten Konzepte aus im Bereich Security (EMA, Video, Zutrittskontrolle und Zeiterfassung). • Sie verfolgen und erreichen die Zielvorgaben und präsentieren die Systeme sowie deren Leistungsmerkmale und Anwendungsmöglichkeiten. • Sie führen Ist-Analysen durch, entwickeln Sollkonzepte und ermitteln Zielmärkte. • Sie pflegen Kontakte zu den Bauträgern, Behörden und ähnlichen Stellen. • Sie bearbeiten die Leistungsverzeichnisse. Profil • Ausbildung: abgeschlossenes technisches/kaufmännisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung • Erfahrungen und Know-How: mehrjährige Vertriebserfahrung on the job vorrangig im Verkaufs-Außendienst oder einer vergleichbaren Aufgabe • Persönlichkeit: eigeninitiativ, selbstständig und durchsetzungsfähig • Arbeitsweise: teamfähig, analytische Denkweise, schnelle Auffassungsgabe, sicheres Auftreten sowie Verhandlungsgeschick • Qualifikation: Führerschein Klasse B für die Nutzung eines Firmenwagens inkl. Privatnutzung und Tankkarte Stephani Witte 07034-65612684
Sales Manager Gebäudetechnik in Erfurt Arbeitgeber: Bertrandt AG
Bertrandt ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld, das Eigenverantwortung und persönliche Entwicklung fördert. Mit einem starken Fokus auf innovative Technologien in den Bereichen Digitalisierung und E-Mobilität, sowie einer offenen und agilen Unternehmenskultur, ermöglicht Bertrandt seinen Mitarbeitern, aktiv an zukunftsweisenden Projekten zu arbeiten und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Die zahlreichen Sozialleistungen und Mitarbeiter-Events tragen zusätzlich zu einem positiven Arbeitsklima bei.
