HR Generalist / Personalreferent (m/w/d)

Wir sind Bertrandt. Ein eigenständiger und internationaler Engineering Dienstleister mit langjähriger Expertise. Mit branchenübergreifendem Know-how und einem ganzheitlichen System- und Produktverständnis schaffen wir technologische Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Wir beschäftigen uns mit den Trendthemen Digitalisierung, E-Mobilität und Autonome Systeme hauptsächlich für die Branchen Automotive, Luftfahrt, Defence und Maschinenbau und ermöglichen hier konsequent die Entstehung passgenauer Lösungen. Unser Ziel: den technologischen Fortschritt beschleunigen und einen relevanten Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft leisten. Daran arbeiten wir jeden Tag – mit rund 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 50 Standorten weltweit.

Was Sie erwartet: Als HR Generalist (m/w/d) unterstützen Sie das People & Culture Team im operativen Tagesgeschäft und übernehmen eine vielseitige Rolle im Bereich Personaladministration, Recruiting und Mitarbeiterbetreuung. Zu Ihren zentralen Aufgaben gehört die Unterstützung im operativen Personalalltag sowie die Übernahme administrativer Tätigkeiten im gesamten Employee Lifecycle. Darüber hinaus wirken Sie bei der vorbereitenden Entgeltabrechnung mit, unterstützen in der Zeitwirtschaft und begleiten aktiv den Recruitingprozess im Angestelltenbereich. Zudem stehen Sie Mitarbeitenden und Führungskräften als Ansprechpartner für personalrelevante Fragestellungen beratend zur Seite. Ebenso erstellen Sie Auswertungen, Reports und Präsentationen, koordinieren Termine im Bewerbermanagement und begleiten den Onboarding-Prozess neuer Mitarbeiter. Ergänzend dazu arbeiten Sie eng mit internen Schnittstellen wie Controlling und Buchhaltung zusammen und bringen sich in die Weiterentwicklung von HR-Prozessen ein.

Was Sie mitbringen: Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und konnten bereits erste Berufserfahrung im Personalbereich sammeln. Idealerweise haben Sie Erfahrung im Umgang mit HR-Systemen sowie Grundkenntnisse in personalrelevanten Themenfeldern. Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere in Word und Excel, zeichnen Sie aus. Eine strukturierte, zuverlässige und diskrete Arbeitsweise sowie Eigeninitiative und Organisationstalent gehören zu Ihren Stärken. Kommunikationsstärke, Empathie sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.

Freuen Sie sich auf attraktive Rahmenbedingungen, wie einen unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub, zahlreiche Sozialleistungen und Benefits, wie die Gutscheinkarte Ticket Plus® sowie ein modernes Arbeitsumfeld, das Eigenverantwortung und Entwicklung fördert. Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft und bewerben Sie sich noch heute – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.