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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite kaufmännische Prozesse und entwickle innovative Finanzstrategien.
- Arbeitgeber: Wir sind ein führendes Unternehmen in der Baubranche mit Fokus auf Gebäudetechnik.
- Mitarbeitervorteile: Genieße mobiles Arbeiten, attraktive Vergütung und spannende Mitarbeiter-Events.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Branche aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mehrjährige Erfahrung im Controlling und Finanzen erforderlich.
- Andere Informationen: Bereitschaft zu nationalen Dienstreisen ist notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Arbeitsort: 63065, Offenbach
Was Sie erwartet:
- Strategische Steuerung: Sie leiten die kaufmännischen Prozesse und entwickeln zukunftsweisende Finanzstrategien.
- Wachstum und Innovation: Identifikation und Umsetzung von Wachstumschancen durch innovative Geschäftsmodelle und wirtschaftliche Optimierung.
- Finanzielle Kontrolle: Verantwortung für Monats- und Jahresabschlüsse sowie das regelmäßige Reporting an die Geschäftsfeldleitung.
- Planung & Controlling: Erstellung operativer Planungen, Forecasting und kontinuierliches Monitoring der finanziellen Performance.
- Angebots- und Vertragsmanagement: Sicherstellung wirtschaftlicher Prozesse und Optimierung der Leistungserbringung.
- Führung & Entwicklung: Aktive Weiterentwicklung Ihres Teams und enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern.
Was Sie mitbringen:
- Ausbildung: Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder des Wirtschaftsingenieurwesens.
- Erfahrung: Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in kaufmännischen Positionen mit Fokus auf Controlling und Finanzen in der Baubranche, insbesondere in den Bereichen Gebäudetechnik, Gebäudeautomation oder Sicherheitslösungen.
- Kompetenz: Fundierte Kenntnisse in der kaufmännischen Steuerung sowie ein gutes Verständnis für technische Zusammenhänge, idealerweise im Projektgeschäft.
- Persönlichkeit: Unternehmerische Denkweise, hohe Eigeninitiative und Fähigkeit zur strategischen Gestaltung.
- Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Mobilität: Bereitschaft zu nationalen Dienstreisen.
Sie sind eine erfahrene kaufmännische Führungskraft mit einem ausgeprägten Gespür für strategisches Wachstum und finanzielles Controlling? Dann ergreifen Sie die Möglichkeit als Kaufmännische Leitung (m/w/d) in der Baubranche / Gebäudetechnik.
Was wir können:
- Verantwortungsvolle Aufgaben
- Mobiles Arbeiten
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Konzernweites "Netzwerken"
- Trainingsangebote
- Sportliche Aktivitäten
- Parkplätze
- Mitarbeiter-Events
- Attraktive Vergütung
- Teamorientierte Arbeitsweise
Kontakt: Josephine Krebs
Tel.: +49 7034 656 12683
Kaufmännische Leitung (m/w/d) - Finanz- und Controlling-Expert*in in der Baubranche / Gebäudetechnik Arbeitgeber: Bertrandt AG
Kontaktperson:
Bertrandt AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmännische Leitung (m/w/d) - Finanz- und Controlling-Expert*in in der Baubranche / Gebäudetechnik
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Baubranche, um Informationen über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position zu erhalten. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du aktuelle Trends und Herausforderungen in der Baubranche recherchierst. Zeige, dass du nicht nur die finanziellen Aspekte verstehst, sondern auch die technischen Zusammenhänge und wie diese die Unternehmensstrategie beeinflussen.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Controlling und in der strategischen Steuerung belegen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst und bereits erfolgreich umgesetzt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine unternehmerische Denkweise, indem du innovative Ideen zur Verbesserung von Prozessen oder zur Identifikation neuer Wachstumschancen präsentierst. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und dein Interesse an der Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännische Leitung (m/w/d) - Finanz- und Controlling-Expert*in in der Baubranche / Gebäudetechnik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanalyse: Analysiere die Stellenanzeige gründlich. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Finanz- und Controlling-Bereich, insbesondere in der Baubranche.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine unternehmerische Denkweise und deine Fähigkeit zur strategischen Gestaltung darstellst. Erkläre, warum du die ideale Besetzung für die kaufmännische Leitung bist.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte darauf, dass die Sprache professionell und klar ist, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bertrandt AG vorbereitest
✨Bereite dich auf strategische Fragen vor
Da die Position eine strategische Steuerung erfordert, solltest du dich auf Fragen vorbereiten, die deine Fähigkeit zur Entwicklung und Umsetzung von Finanzstrategien testen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine strategischen Denkfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse im Controlling demonstrieren
Stelle sicher, dass du deine fundierten Kenntnisse im Bereich Controlling und Finanzen klar kommunizierst. Bereite dich darauf vor, spezifische Methoden oder Tools zu erläutern, die du in der Vergangenheit verwendet hast, um die finanzielle Performance zu überwachen und zu optimieren.
✨Teamführung und Entwicklung ansprechen
Da die Rolle auch Führungsverantwortung beinhaltet, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Teile Beispiele, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast, und welche Methoden du eingesetzt hast, um die Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern zu fördern.
✨Präsentiere innovative Ideen
Die Identifikation und Umsetzung von Wachstumschancen ist ein zentraler Aspekt der Stelle. Überlege dir innovative Geschäftsmodelle oder wirtschaftliche Optimierungen, die du in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast, und präsentiere diese während des Interviews, um deine Kreativität und unternehmerische Denkweise zu zeigen.
