Wir sind Bertrandt. Ein eigenständiger und internationaler Engineering Dienstleister mit langjähriger Expertise. Mit branchenübergreifendem Know-how und einem ganzheitlichen System- und Produktverständnis schaffen wir technologische Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Wir beschäftigen uns mit den Trendthemen Digitalisierung, E-Mobilität und Autonome Systeme hauptsächlich für die Branchen Automotive, Luftfahrt, Defence und Maschinenbau und ermöglichen hier konsequent die Entstehung passgenauer Lösungen. Unser Ziel: den technologischen Fortschritt beschleunigen und einen relevanten Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft leisten. Daran arbeiten wir jeden Tag – mit rund 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 50 Standorten weltweit. Was Sie erwartet: Aktive Mitarbeit in den Fertigungsbereichen Schweißen, Löten, Endmontage, Endabnahme und Funktionsprüfung von Messinstrumenten Erkennen, Dokumentieren und kontinuierliches Pflegen von Prozesszusammenhängen und Abhängigkeiten Identifikation kritischer Prozessschnittstellen sowie möglicher Fehlerquellen Sicherstellung der Einhaltung bestehender Qualitätsstandards und Arbeitsanweisungen Analyse bestehender Fertigungsprozesse hinsichtlich Effizienz, Qualität und Transparenz Kontinuierliche Verbesserung, Optimierung und Standardisierung von Produktions- und Fertigungsprozessen Fachliche Hauptverantwortung für die Einführung einer Software zur Fertigungssteuerung Aufnahme und Definition der Anforderungen aus der Fertigung Übertragung bestehender Produktionsprozesse in digitale Abläufe Koordination der Softwareeinführung in Zusammenarbeit mit dem Softwareanbieter und den internen Fachbereichen Definition und Optimierung von Stammdaten, Arbeitsplänen und Fertigungsabläufen Durchführung von Tests und Validierungen Erstellung von Schulungsunterlagen sowie Schulung der Mitarbeitenden Begleitung des Rollouts und Unterstützung während der Einführungsphase Ansprechpartner für die Anwender nach der Softwareeinführung Kontinuierliche Weiterentwicklung der digitalen Fertigungsprozesse Was Sie mitbringen: Abgeschlossenes technisches Studium, beispielsweise in Maschinenbau, Produktionstechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen Alternativ eine vergleichbare Technikerausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung Erste Berufserfahrung in einem produzierenden Industrieunternehmen Idealerweise Kenntnisse in der mechanischen Fertigung oder Feinmechanik Sehr gutes technisches Verständnis sowie ein ausgeprägtes Prozessverständnis Kenntnisse in Montage-, Schweiß- oder Lötprozessen sind von Vorteil Erfahrung im Umgang mit ERP-, MES- oder Fertigungssteuerungssystemen ist wünschenswert Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge schnell zu erfassen Hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen Hohes Engagement und Eigeninitiative Bereitschaft, zunächst operativ in der Fertigung mitzuarbeiten, um die vorhandenen Prozesse kennenzulernen und darauf aufbauend gezielte Optimierungen umzusetzen Fließende Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse auf mindestens B1-Niveau Buddy-Programm Flexible Arbeitszeiten Internes Gesundheitsmanagement Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung Corporate Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubs- und Weihnachtsgeld Alycia Schäfer +49 7034 656-13433
Prozessingenieur Fertigung & Produktionssteuerung (m/w/d) Arbeitgeber: Bertrandt AG
Bertrandt ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld, das Eigenverantwortung und persönliche Entwicklung fördert. Mit einem starken Fokus auf innovative Technologien in den Bereichen Digitalisierung und E-Mobilität, sowie einer offenen und agilen Unternehmenskultur, ermöglicht Bertrandt seinen Mitarbeitern, aktiv an zukunftsweisenden Projekten zu arbeiten und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Die zahlreichen Sozialleistungen und Mitarbeiter-Events tragen zusätzlich zu einem positiven Arbeitsklima bei.
