Reklamationsmanager (m/w/d) Schienenfahrzeuge

Reklamationsmanager (m/w/d) Schienenfahrzeuge

München Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
B

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bearbeite Reklamationen und koordiniere Lösungen mit Lieferanten.
  • Unternehmen: Innovatives Engineering Unternehmen mit globaler Präsenz.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und Corporate Benefits.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Schienenfahrzeuge und verbessere Qualität nachhaltig.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium, Kommunikationsstärke und IT-Affinität.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Wir sind Bertrandt. Ein eigenständiger und internationaler Engineering Dienstleister mit langjähriger Expertise. Mit branchenübergreifendem Know-how und einem ganzheitlichen System- und Produktverständnis schaffen wir technologische Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Unser Ziel: den technologischen Fortschritt beschleunigen und einen relevanten Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft leisten.

Was Sie erwartet:

  • Bearbeitung und Verfolgung von Reklamationen aus der Fertigung und Koordination der Weiterleitung an Lieferanten.
  • Analyse gemeldeter Abweichungen, Bewertung deren Ursachen und proaktive Abstimmung mit den beteiligten Fachbereichen.
  • Überwachung von Status- und Lieferterminen offener Reklamationen.
  • Anlage und Nachverfolgung von Retourenbestellungen.
  • Sicherstellung einer wirtschaftlichen und termingerechten Abwicklung der Reklamationsprozesse.
  • Analyse von SAP-Daten hinsichtlich Schadenshäufigkeiten und Qualitätsabweichungen.
  • Gemeinsame Ableitung geeigneter Maßnahmen zur nachhaltigen Verbesserung von Qualität und Performance mit Lieferanten.
  • Verantwortung für die verursachungsgerechte Verrechnung entstandener Aufwände gegenüber den Lieferanten.

Was Sie mitbringen:

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Technischen Fachwirt (m/w/d), oder ein abgeschlossenes technisches Studium.
  • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, mehrere Themen parallel zu priorisieren.
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und erfolgreiche Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Schnittstellenbereichen.
  • Hohe IT-Affinität und praktische Erfahrung im Umgang mit SAP, insbesondere in den Modulen MM, PP oder QM.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Kenntnisse im Bereich Schienenfahrzeuge sind von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung.

Wir bieten:

  • Lebensarbeitszeitkonto
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung
  • Corporate Benefits
  • JobRad
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Kontakt: Jennifer Sauter +49 7034 656-12494

Reklamationsmanager (m/w/d) Schienenfahrzeuge Arbeitgeber: Bertrandt AG

Bertrandt ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld, das Eigenverantwortung und persönliche Entwicklung fördert. Mit einem starken Fokus auf innovative Technologien in den Bereichen Digitalisierung und E-Mobilität, sowie einer offenen und agilen Unternehmenskultur, ermöglicht Bertrandt seinen Mitarbeitern, aktiv an zukunftsweisenden Projekten zu arbeiten und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Die zahlreichen Sozialleistungen und Mitarbeiter-Events tragen zusätzlich zu einem positiven Arbeitsklima bei.

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Kontaktdaten:

Bertrandt AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Reklamationsmanager (m/w/d) Schienenfahrzeuge erhalten könntest

Branchenspezifische Netzwerke nutzen

Im Maschinenbau gibt es zahlreiche Fachkonferenzen und Messen, wie die Hannover Messe, wo du direkt mit Unternehmen und Fachleuten in Kontakt treten kannst. Nutze solche Events, um deinen Namen bekannt zu machen und potenzielle Arbeitgeber wie Bertrandt AG auf dich aufmerksam zu machen.

Setz auf Praktika und Werkstudentenstellen

Wenn du gerade erst in die Branche einsteigst, sind Praktika und Werkstudentenstellen der Schlüssel. Viele Unternehmen, darunter auch Bertrandt AG, nutzen diese Gelegenheiten, um Talente zu entdecken und später in Vollzeit zu übernehmen. Check auch die Karriereseite von Bertrandt AG für aktuelle Angebote!

Technische Communities und Foren aktiv nutzen

Engagiere dich in technischen Foren oder Community-Plattformen wie LinkedIn-Gruppen und XING, die sich auf Maschinenbau spezialisieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen, in Vollzeitstellen bei Unternehmen wie Bertrandt AG zu landen.

Direkt bewerben und sichtbar sein

Habe keine Scheu, dich direkt bei Bertrandt AG über unsere Website zu bewerben. Zeig mit deinem Portfolio oder Projekten, was du kannst. Heutzutage suchen viele Unternehmen nach Kandidaten, die ihre Leidenschaft und Fähigkeiten demonstrieren können, also nutze diese Chance!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Reklamationsmanager (m/w/d) Schienenfahrzeuge mit Bravour zu bestehen

Reklamationsmanagement
Ursachenanalyse
Kommunikationsstärke
SAP-Kenntnisse
IT-Affinität
Projektmanagement
Strukturierte Arbeitsweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Maschinenbau kommt es auf konkrete technische Fähigkeiten an. Sei sicher, dass dein Lebenslauf deine Kenntnisse in CAD-Software, Konstruktionstechniken und Fertigungstechnologie klar aufzeigt. Falls du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, zögere nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!

Echte Projekte zeigen:Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte in deinem Portfolio hast, dann zeig sie! Wir wollen sehen, welche Lösungen du entwickelt hast und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Füge auch gerne Skizzen oder Pläne hinzu, die deine Denkprozesse zeigen.

Motivation und langfristige Perspektive:Im Anschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei Bertrandt AG arbeiten möchtest, sondern auch, wie du dir deine Zukunft im Maschinenbau vorstellst. Was motiviert dich? Welche Ziele verfolgst du? Das zeigt uns, dass du ein Interesse an persönlichem Wachstum und der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.

Verweise auf Studienleistungen:Besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Maschinenbau sind deine akademischen Leistungen. Wenn du bemerkenswerte Noten in relevanten Kursen oder spezielle Anerkennungen erhalten hast, füge diese Informationen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fachkenntnisse.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bertrandt AG vorbereitet

Verstehe die technischen Spezifikationen

Im Maschinenbau ist es entscheidend, dass wir die technischen Details und Spezifikationen der Maschinen und Systeme verstehen. Mach dich mit den gängigen CAD-Softwaretools vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen oder Konstruktionsprinzipien zu beantworten.

Präsentiere deine Projekte

Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte zeigt. Das können Praktika, Studienprojekte oder persönliche Arbeiten sein. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast – das wird deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und einen guten Eindruck hinterlassen.

Kenne die Trends in der Branche

Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau auf dem Laufenden, besonders in Bezug auf Automatisierung, nachhaltige Technologien und digitale Zwillinge. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich für die Zukunft der Branche interessieren und wissen, wo sie hingeht.

Zeige dein Interesse an Teamarbeit

Im Maschinenbau arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Es ist wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren und anzuerkennen, dass jeder Beitrag wertvoll ist.