Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Teams bei der Erreichung ihrer Ziele und fördere agile Methoden.
- Unternehmen: Bertrandt-Konzern, ein führendes Unternehmen in der Automobil- und Luftfahrtindustrie.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, eigenverantwortliches Arbeiten und Mitarbeiter-Events.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Zertifizierter Scrum Master mit Erfahrung im agilen Arbeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 50 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung.
Ort: Berlin
Was Sie erwartet:
- Unterstützung der Teams bei der Erreichung ihrer Lieferziele im SAFe-Umfeld
- Coaching der Teams in Selbstorganisation und Selbstmanagement
- Koordination und Teilnahme an Agile Release Trains (ARTs) zur Steigerung der Effektivität von SAFe
- Moderation aller Scrum-Events: tägliche Scrums, Sprintplanungen, Sprint-Reviews und Sprint-Retrospektiven (zweiwöchentlich)
- Backlog-Verfeinerungen (wöchentlich)
- Durchführung von wöchentlichen Scrum Master Syncs und vierteljährlichen PI-Planungen
- Förderung der Disziplin und Konsequenz der Teams in der Anwendung des agilen Arbeitsmodells
- Beseitigung bzw. Eskalation von Hindernissen zur Sicherstellung maximaler Teamleistung
- Aufbau einer kollaborativen und kooperativen Teamstruktur
- Enge Zusammenarbeit mit dem Release Train Engineer (RTE) und weiteren Scrum Mastern
Was Sie mitbringen:
- Abgeschlossene Ausbildung als zertifizierter Scrum Master (idealerweise SAFe‑zertifiziert)
- Ein akademischer Abschluss ist vorteilhaft
- Mehrjährige Berufserfahrung als Scrum Master im skalierten agilen Arbeiten (z. B. SAFe, LeSS)
- Praktische Erfahrung mit Agile Release Trains (ARTs) und PI‑Planungen
- Sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten
- Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und Erfahrung im Veränderungsmanagement
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse; gute Deutschkenntnisse von Vorteil
(Standortspezifisch): Einsatzort Berlin, Bereitschaft zu 80 % Vor-Ort-Präsenz
Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Scrum Master in Deutschland
Was wir bieten:
- Verantwortungsvolle Aufgaben
- Flexible Arbeitszeiten
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Trainingsangebote
- Mitarbeiter-Events
- Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung
- Flache Hierarchien
- Teamorientierte Arbeitsweise
Kontakt: Kristina Görlitz Tel.: +49 7034 65613880 www.bertrandt.com/karriere
Scrum Master/ Team Coach (m/w/d) Arbeitgeber: Bertrandt AG
Der Bertrandt-Konzern ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Berlin nicht nur flexible Arbeitszeiten und eigenverantwortliches Arbeiten bietet, sondern auch eine teamorientierte Arbeitsweise fördert. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung durch Trainingsangebote und regelmäßige Mitarbeiter-Events schafft das Unternehmen eine positive und kollaborative Arbeitskultur, die es den Teams ermöglicht, ihre Ziele im agilen Umfeld erfolgreich zu erreichen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Scrum Master/ Team Coach (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Scrum Mastern und Team Coaches in Kontakt zu treten. Oft erfährt man durch persönliche Gespräche von offenen Stellen, die nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und deren Projekte im SAFe-Umfeld. Zeige, dass du die Herausforderungen der Rolle verstehst und wie du zur Teamleistung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Erfahrungen anschaulich! Nutze konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit als Scrum Master, um deine Problemlösungsfähigkeiten und Erfolge zu demonstrieren. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst möglicherweise schneller eine Rückmeldung. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle relevanten Informationen enthält.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Scrum Master/ Team Coach (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das macht es uns leichter, deine Eignung für die Rolle zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bertrandt AG vorbereitet
✨Verstehe die Scrum-Prinzipien
Mach dich mit den Grundlagen von Scrum und SAFe vertraut. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, wie du Teams in der Selbstorganisation unterstützt hast.
✨Bereite dich auf agile Szenarien vor
Überlege dir spezifische Situationen, in denen du Hindernisse für dein Team beseitigt hast. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Agile Release Trains gearbeitet hast und welche Methoden du angewendet hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da Kommunikation eine Schlüsselkompetenz ist, übe, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Moderationsfähigkeiten und deinen Umgang mit Konflikten betreffen.
✨Fragen stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den spezifischen Herausforderungen des Unternehmens. Stelle Fragen zu den Teams, mit denen du arbeiten würdest, und wie sie die agile Transformation erleben.
