Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Entwicklungsprojekte in der Medizintechnik und koordiniere ein dynamisches Team.
- Arbeitgeber: Bertrandt Services bietet maßgeschneiderte Engineering-Dienstleistungen in der Medizintechnik.
- Mitarbeitervorteile: Genieße mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und arbeite an zukunftsweisenden Projekten in einem modernen Testlabor.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik oder Medizintechnik und mindestens drei Jahre Erfahrung im Projektmanagement.
- Andere Informationen: Unbefristeter Arbeitsvertrag und flache Hierarchien warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Arbeitsort: 97076, Würzburg
Was Sie erwartet:
- Verantwortung für die Planung, Steuerung und Überwachung von Entwicklungsprojekten in Bezug auf Zeit, Budget und Qualität
- Abstimmung realistischer Projektziele mit allen relevanten Stakeholdern und Sicherstellung der technischen Umsetzbarkeit
- Führung und Koordination des Projektteams für die Entwicklung von Komponenten, Subsystemen und zugehöriger Software
- Identifikation und Management von Risiken sowie Kommunikation von Projektfortschritten und Ergebnissen an alle relevanten Stakeholder
- Anwendung agiler Methoden zur effizienten Umsetzung und Steuerung von Änderungen während des Projektverlaufs
- Begleitung der Produktionsüberleitung sowie Unterstützung bei Zulassungsprozessen
Was Sie mitbringen:
- Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Medizintechnik, Physik oder einem vergleichbaren Fachgebiet
- Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise in der Medizintechnik
- Erfahrung im Umgang mit PLM- und ALM-Systemen
- Fundierte Kenntnisse in Software, Elektrotechnik, Mechanik sowie in regulatorischen Anforderungen
- Erfahrung in Risikomanagement, Systems Engineering und Anforderungsmanagement
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Möchten Sie (m/w/d) Teil unseres internen Teams werden und an spannenden Projekten im Bereich Medizintechnik mitarbeiten? Wir, Bertrandt Services in Würzburg bieten unseren Kunden kompetente Unterstützung und maßgeschneiderte Engineering-Dienstleistungen. Unser Fokus liegt auf Systemtests, Automatisierungstechnik sowie Software-, Hardware- und Embedded-Entwicklung. Ein absolutes Highlight ist unser eigens errichtetes Testlabor für Medizintechnik, in dem unser Team komplexe medizinische Geräte testet und prüft. Werden Sie Teil dieses herausragenden Teams und erleben Sie die faszinierende Welt der Medizintechnik und darüber hinaus!
Bei uns erwartet Sie ein motiviertes Arbeitsumfeld, vielfältige Karrieremöglichkeiten und die Chance, an zukunftsweisenden Projekten mitzuwirken. Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser benutzerfreundliches Online-Portal und starten Sie Ihre Karriere bei uns!
Was wir können:
- Verantwortungsvolle Aufgaben
- Mobiles Arbeiten
- Patenmodell
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung
- Flache Hierarchien
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 30 Tage Urlaub
Kontakt: Tetiana Maksymova Tel.: +49 7034 656-12466 www.bertrandt.com/karriere
Technischer Projektmanager (m/w/d) in der Medizintechnik Arbeitgeber: Bertrandt AG
Kontaktperson:
Bertrandt AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Projektmanager (m/w/d) in der Medizintechnik
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Medizintechnik tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei Bertrandt herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Medizintechnik. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Kenntnisse in deine Projektmanagement-Rolle einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Risikomanagement und in der Anwendung agiler Methoden demonstrieren. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären. Dies ist besonders wichtig, da du mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren musst, um Projektziele zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Projektmanager (m/w/d) in der Medizintechnik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die spezifischen Anforderungen der Stelle widerspiegelt. Hebe relevante Erfahrungen im Projektmanagement und in der Medizintechnik hervor, um deine Eignung zu unterstreichen.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erreichung der Projektziele beitragen können.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bertrandt AG vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Technischen Projektmanagers in der Medizintechnik vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Projektmanagement und deine Kenntnisse in Elektrotechnik oder Medizintechnik zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
✨Bereite Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Risikomanagement, Systems Engineering und Anforderungsmanagement demonstrieren. Dies zeigt, dass du die geforderten Kompetenzen besitzt.
✨Kommunikationsfähigkeit betonen
Da die Rolle eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit erfordert, solltest du während des Interviews klar und strukturiert kommunizieren. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf das Arbeitsumfeld und die Teamdynamik abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Integration ins Team interessiert bist.