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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Mitarbeit im agilen Scrum-Team und Coaching von Entwicklern.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit teamorientierter Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und unbefristeter Vertrag.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwareentwicklung und wachse in deiner Karriere.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Microservices, Python, Go und Cloud-Entwicklung.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und zahlreiche Trainingsangebote.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Was Sie erwartet:
- Mitarbeit im agilen Scrum-Entwicklungsprozess eines Entwicklungsteams, sowie eigenständige Übernahme komplexer Aufgaben
- Übernahme des On-the-job Coachings der Mitglieder des Entwicklungsteams
- Coaching im Bereich Software-Architekturen, Programmierlösungen etc.
- Durchführung des Coachings in Form von Trainingsmeetings
Was Sie mitbringen:
- Sie haben bereits mehrjährige Berufserfahrung als Microservice/Linux-Entwickler und sind Experte in der Verwendung von Python und Go
- Sie haben Erfahrung mit Cloud-Entwicklungen wie beispielsweise AWS und/oder GCP
- Sie bringen Führungs- und Moderationsfähigkeit mit
- Sie können uns mit Ihrem sicheren Auftreten sowie Ihren sehr guten Sprachkenntnissen in Deutsch und Englisch überzeugen
Was wir können:
- Verantwortungsvolle Aufgaben
- Trainingsangebote
- Rabatte
- Intensive Einarbeitung
- Attraktive Vergütung
- Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung
- Teamorientierte Arbeitsweise
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
IT-Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: Bertrandt
Kontaktperson:
Bertrandt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Engineer (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der IT-Branche arbeiten. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du sicherer auftrittst. Wir wissen, dass ein selbstbewusstes Auftreten einen großen Unterschied macht!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die IT! Bring Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit mit, die deine Fähigkeiten in Python, Go oder Cloud-Entwicklungen unter Beweis stellen. Lass uns sehen, wie du das Team unterstützen kannst!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Engineer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeige deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen, besonders im Bereich Microservices und Cloud-Entwicklung. Wir suchen nach konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bertrandt vorbereitest
✨Verstehe den agilen Prozess
Mach dich mit dem Scrum-Entwicklungsprozess vertraut. Überlege dir, wie du in einem agilen Team arbeiten würdest und welche Rolle du dabei spielen kannst. Zeige im Interview, dass du die Prinzipien von Scrum verstehst und wie du sie in der Praxis umsetzen würdest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, bei denen du deine Fähigkeiten als Microservice/Linux-Entwickler unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du dein Team gecoacht hast. Konkrete Beispiele machen deinen Erfahrungshorizont greifbar.
✨Zeige deine Coaching-Fähigkeiten
Da Coaching ein wichtiger Teil der Position ist, solltest du im Interview betonen, wie du andere unterstützt hast. Bereite dich darauf vor, Methoden oder Techniken zu erläutern, die du verwendet hast, um dein Team weiterzuentwickeln. Das zeigt, dass du nicht nur technisch versiert bist, sondern auch Führungsqualitäten besitzt.
✨Sprich über Cloud-Erfahrungen
Wenn du Erfahrung mit AWS oder GCP hast, bringe das unbedingt zur Sprache. Erkläre, wie du diese Technologien in deinen bisherigen Projekten eingesetzt hast und welche Vorteile sie gebracht haben. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.