Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Bildungsangebote für junge Menschen und entwickle neue Lernformate.
- Unternehmen: bfz gGmbH Bamberg - ein dynamisches Unternehmen mit wertschätzender Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsförderung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und ein offenes, vertrauensvolles Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Trage aktiv zur beruflichen Zukunft junger Menschen bei und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im pädagogischen Bereich oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 37800 - 46200 € pro Jahr.
In der bfz Zentrale sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Stellen als
Spezialist (m/w/d) im Produktmanagement Jugend in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. Der Dienstsitz ist vorzugsweise Bamberg. In Absprache ist auch ein anderer Einsatzort an einem unserer Standorte in Bayern denkbar.
- Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) g Gmb H
- Bamberg, alternativ auch einer unserer anderen Standorte
- Bewerbungsschluss: 11.10.2026
- Aufgabengebiet
- Sie unterstützen die erfolgreiche Umsetzung unserer Jugendprodukte an den Standorten und begleiten deren kontinuierliche Weiterentwicklung.
- Sie konzipieren und entwickeln neue Angebote für junge Menschen.
- Sie entwickeln innovative Methoden, Lerninhalte und Arbeitsmaterialien und bringen neue Impulse aus der Praxis ein.
- Sie begleiten und beraten unserer Standorte bei der fachlichen Umsetzung der Produkte.
- Sie fördern den Austausch und die Zusammenarbeit mit Standorten und internen Schnittstellen.
- Sie planen, organisieren und moderieren Workshops, Schulungen und Veranstaltungen.
- Sie bringen Ihre Ideen in die Weiterentwicklung digitaler Tools und Arbeitsprozesse ein und unterstützen deren Praxiseinsatz.
- Profil
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im pädagogischen oder sozialwissenschaftlichen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung.
- Sie möchten die berufliche Zukunft junger Menschen aktiv mitgestalten.
- Sie bringen Erfahrung aus der Berufsorientierung, Berufsvorbereitung, Jugendberufshilfe oder der Entwicklung von Bildungsangeboten mit.
- Sie entwickeln gerne neue Ideen, Konzepte und Lernformate und setzen diese praxisnah um.
- Sie arbeiten eigenverantwortlich, strukturiert und mit Blick auf Qualität und Wirkung.
- Sie kommunizieren souverän mit unterschiedlichen Zielgruppen und bauen tragfähige Netzwerke auf.
- Digitale Zusammenarbeit ist für Sie selbstverständlich und Sie fühlen sich in einem standortübergreifenden, überwiegend virtuell arbeitenden Team wohl.
- Sie nutzen digitale Tools sicher und haben Freude daran, neue Technologien und Arbeitsweisen kennenzulernen.
- Sie verbinden pädagogisches Verständnis mit Innovationsfreude, Organisationsgeschick und pragmatischer Umsetzungskompetenz.
- Angebot
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
- 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
- Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
- Angebote zur Gesundheitsförderung, Job Rad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
- Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
- Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
- Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
- Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
- Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.
- Kontakt
- Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:
Thomas Ziegler, Tel.: +49 951 968259-14
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
Spezialist (m/w/d) im Produktmanagement Jugend in Bamberg Arbeitgeber: Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
Das bfz Bamberg Coburg bietet als Arbeitgeber eine flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung sowie zahlreiche Vorteile wie Sabbaticals, zusätzliche Urlaubstage und eine attraktive Vergütung. Die offene und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre in kleinen Teams fördert die persönliche und berufliche Entwicklung, während die sinnstiftenden Tätigkeiten im Reha-Bereich viel Raum für eigene Ideen und Talente lassen. Zudem engagiert sich das Unternehmen für Vielfalt und Inklusion, was ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden schafft.
Kontaktdaten:
Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Spezialist (m/w/d) im Produktmanagement Jugend in Bamberg erhalten könntest
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH.
✨Direkt bewerben bei Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Spezialist (m/w/d) im Produktmanagement Jugend klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Spezialist (m/w/d) im Produktmanagement Jugend in Bamberg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Spezialist (m/w/d) im Produktmanagement Jugend.
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
