Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze junge Menschen mit Behinderungen in der IT-Ausbildung und fördere ihre Integration ins Arbeitsleben.
- Unternehmen: Engagiertes Team im Annedore-Leber-Berufsbildungswerk Berlin, das Inklusion lebt.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige Fortbildungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und mache einen echten Unterschied in ihrem Leben.
- Qualifikationen: IT-Fachkraft oder vergleichbarer Abschluss, idealerweise mit Ausbildereignung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Mit Begeisterung und Leidenschaft unterstützen wir im Annedore-Leber-Berufsbildungswerk Berlin junge Menschen mit Behinderungen auf dem Weg ins Arbeitsleben. Werden Sie Teil unseres Teams! Wir machen Inklusion möglich - jeden Tag.
Wir suchen zum einen Ausbilder (m/w/d) in den Berufsfeldern der IT in Teil- oder Vollzeit, unbefristet.
Ihre wesentlichen Aufgaben werden sein:
- Sie bilden junge behinderte Menschen aus im Berufsfeld IT, vor allem in der Systemintegration.
- Sie vermitteln berufsrelevante, fachliche und soziale Kenntnisse und Kompetenzen.
- Ihre weiteren Aufgaben sind die Vorbereitung, Betreuung und Nachbereitung von betrieblichen Praktika und „Verzahnter Ausbildung“.
- Sie unterstützen und fördern die Auszubildenden mit dem Ziel, sie für den ersten Arbeitsmarkt fit zu machen und zu integrieren.
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Sie sind ausgebildete Fachkraft in der IT oder verfügen über einen vergleichbaren Berufsabschluss / Studium in der IT oder Elektronik.
- Sie haben idealerweise eine Ausbildereignung (AEVO).
- Sie haben rehabilitationsspezifische Kenntnisse und Kompetenzen oder Erfahrungen im Umgang mit lernschwächeren und jungen Menschen mit einer Behinderung.
- Sie arbeiten gern im Team und qualifizieren sich stets weiter.
Das dürfen Sie erwarten:
- Vergütung in Anlehnung an den TVöD-Bund EG 9a bei Vorliegen der AEVO.
- 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche).
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Regelmäßige Fortbildungen für Mitarbeitende.
- Angebote zur Gesundheitsprävention.
- Fundierte Lehr- und Lernmaterialien und viel Gestaltungsfreiräume.
Können Sie sich für diese Herausforderung begeistern? Dann freuen wir uns, Sie kennen zu lernen. Bewerben Sie sich unter: Berufsbildungswerk Berlin e. V. Paster-Behrens-Str. 88 12359 Berlin.
Das Annedore-Leber-Berufsbildungswerk Berlin fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerber (m/w/d) mit einer anerkannten Behinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen per E-Mail sind unverschlüsselt.
Ausbilder (m/w/d) in den Berufsfeldern der IT Arbeitgeber: Berufsbildungswerk Berlin e. V.
Das Annedore-Leber-Berufsbildungswerk Berlin ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich leidenschaftlich für die Inklusion junger Menschen mit Behinderungen einsetzt. Mit familienfreundlichen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einem wertschätzenden Arbeitsumfeld bieten wir Ihnen die Chance, in einem engagierten Team zu arbeiten, das täglich einen positiven Unterschied im Leben unserer Rehabilitand*innen macht.
Kontaktdaten:
Berufsbildungswerk Berlin e. V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Ausbilder (m/w/d) in den Berufsfeldern der IT erhalten könntest
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Berufsbildungswerk Berlin e. V. helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Berufsbildungswerk Berlin e. V..
✨Direkt bewerben bei Berufsbildungswerk Berlin e. V.!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Ausbilder (m/w/d) in den Berufsfeldern der IT klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbilder (m/w/d) in den Berufsfeldern der IT mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Berufsbildungswerk Berlin e. V. einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Ausbilder (m/w/d) in den Berufsfeldern der IT.
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Berufsbildungswerk Berlin e. V. leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Berufsbildungswerk Berlin e. V. einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berufsbildungswerk Berlin e. V. vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Berufsbildungswerk Berlin e. V. passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Berufsbildungswerk Berlin e. V. werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Berufsbildungswerk Berlin e. V. erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Berufsbildungswerk Berlin e. V. einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
