Trainer:in für Jugendcollege (m/w/d)

Trainer:in für Jugendcollege (m/w/d)

Ried im Innkreis Teilzeit Kein Home Office möglich
Berufsförderungsinstitut Wien (BFI Wien)

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leverage your creativity to teach English, Math, IKT, and German to youth.
  • Arbeitgeber: Join the innovative Berufsförderungsinstitut Wien, a leader in adult education.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, professional development, and great perks like meal vouchers.
  • Warum dieser Job: Make a real impact on young lives while working in a supportive, family-friendly environment.
  • Gewünschte Qualifikationen: Must have training in coaching and a passion for teaching with strong social skills.
  • Andere Informationen: Experience with Moodle and E-Learning tools is a plus!

Das Berufsförderungsinstitut Wien ist als innovatives und zukunftsorientiertes Bildungsinstitut Partner für Aus- und Weiterbildung und steht für die Durchlässigkeit aller Bildungswege sowie die Steigerung der Lebensqualität der Menschen.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir: Trainer:in für Jugendcollege (Teilzeit 34 Wochenstunden, befristet) Aufgabenbereich * Durchführung von Trainings im Bereich Basisbildung für Jugendliche und junge Erwachsene * Kreative Vermittlung von Lerninhalten in den Bereichen Englisch, Mathematik, IKT und Deutsch (Ziel: Deutsch-Sprachprüfungen B1 bzw. B2, Pflichtschulabschluss bzw. abgeschlossene Teilbereiche für den ePSA) * Berufliche Orientierung und Perspektivenerweiterung mit Einblick in die Bereiche IT und Technik * Alternativ auch ein Einsatz in der Sozialpädagogischen Betreuung möglich Anforderungen * Trainer:innen- bzw. Coaching- bzw. Supervisionsausbildung im Ausmaß von mindestens 100 Stunden (Einheiten à 50 Minuten) * Aktuelles Gender- und Diversityzertifikat * Abgeschlossene Berufsausbildung oder Matura * Freude an der kreativen Wissensvermittlung und Lernbegleitung auch mittels digitalem Medieneinsatz * Hohe soziale, kommunikative und interkulturelle Kompetenz sowie Teamfähigkeit * Für den Bereich IT und Technik: Ausbildung in diesem Bereich (Lehrabschluss, berufsbildende mittlere und höhere Schule, (Fach-) Hochschule) Von Vorteil * Mehrjährige nachgewiesene Erfahrung in der pädagogischen Arbeit mit jungen Erwachsenen oder Erwachsenen * Weitere Höherqualifizierung wie anerkannte Ausbildung im psychosozialen Bereich bzw. abgeschlossenes Studium (insbesondere Lehramt Deutsch, Englisch, Mathematik, IKT) bzw. Ausbildung für Basisbildung mit mindestens 150 Stunden * Erfahrung mit der Plattform Moodle und anderen E-Learning-Tools Wir bieten * Eine interessante Tätigkeit in einem wertschätzenden und familienfreundlichen Umfeld * Laufende fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten * Attraktive Sozialleistungen (Essensgutscheine, Altersvorsorge etc.) * Zusätzliche dienstfreie Tage * Umfangreiche gesundheitsfördernde Angebote Abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation bieten wir ein monatliches Bruttogehalt ab Euro 2.649,07 (Basis 34 Wochenstunden).Wenn Sie Teil des Teams des führenden Instituts beruflicher Erwachsenenbildung in Wien werden wollen, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung (zH Viktoria Steiner, Sanja Vlahovic-Erkan).

Trainer:in für Jugendcollege (m/w/d) Arbeitgeber: Berufsförderungsinstitut Wien (BFI Wien)

Das Berufsförderungsinstitut Wien ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und familienfreundliche Arbeitsumgebung bietet. Mit kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktiven Sozialleistungen wie Essensgutscheinen und zusätzlichem Urlaub fördert das Institut nicht nur die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter:innen, sondern auch deren persönliche Lebensqualität. Werden Sie Teil eines innovativen Teams, das sich leidenschaftlich für die Bildung junger Menschen einsetzt und dabei auf eine kreative und interaktive Wissensvermittlung setzt.
Berufsförderungsinstitut Wien (BFI Wien)

Kontaktperson:

Berufsförderungsinstitut Wien (BFI Wien) HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Trainer:in für Jugendcollege (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die im Bildungsbereich tätig sind. Sie könnten wertvolle Informationen über die Stelle oder das Institut haben und dir möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends in der Erwachsenenbildung und den Einsatz von digitalen Medien. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ansätze zur Wissensvermittlung kennst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Lerninhalte kreativ vermittelt hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Bildungsarbeit! In Gesprächen solltest du deutlich machen, warum dir die Förderung junger Menschen am Herzen liegt und wie du sie bei ihrer beruflichen Orientierung unterstützen möchtest.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainer:in für Jugendcollege (m/w/d)

Trainer:innen- bzw. Coaching- bzw. Supervisionsausbildung
Gender- und Diversitykompetenz
Erfahrung in der kreativen Wissensvermittlung
Digitale Medienkompetenz
Soziale Kompetenz
Kommunikative Kompetenz
Interkulturelle Kompetenz
Teamfähigkeit
Ausbildung im Bereich IT und Technik
Pädagogische Erfahrung mit jungen Erwachsenen
Kenntnisse in Moodle und E-Learning-Tools
Fähigkeit zur beruflichen Orientierung und Perspektivenerweiterung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die kreative Wissensvermittlung und deine Erfahrungen im Bereich der Basisbildung darlegst. Betone auch deine sozialen und interkulturellen Kompetenzen.

Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Qualifikationen, wie deine Trainer:innen- oder Coaching-Ausbildung sowie deine Erfahrung mit E-Learning-Tools hervor.

Zertifikate beilegen: Füge Kopien deiner relevanten Zertifikate, wie das Gender- und Diversityzertifikat sowie Nachweise über deine pädagogische Ausbildung, bei. Dies zeigt dein Engagement und deine Qualifikation für die Position.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berufsförderungsinstitut Wien (BFI Wien) vorbereitest

Bereite dich auf kreative Lehrmethoden vor

Da die Stelle eine kreative Vermittlung von Lerninhalten erfordert, solltest du Beispiele für innovative Lehrmethoden parat haben. Überlege dir, wie du komplexe Themen in Englisch, Mathematik oder IKT anschaulich und spannend gestalten kannst.

Zeige deine soziale und interkulturelle Kompetenz

In der Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen ist es wichtig, empathisch und verständnisvoll zu sein. Bereite einige Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen im Umgang mit verschiedenen Kulturen verdeutlichen.

Sprich über deine Erfahrungen mit E-Learning-Tools

Da Erfahrung mit Plattformen wie Moodle von Vorteil ist, solltest du deine Kenntnisse in diesem Bereich hervorheben. Erkläre, wie du digitale Medien in deinen Unterricht integriert hast und welche positiven Ergebnisse du damit erzielt hast.

Bereite Fragen zur beruflichen Orientierung vor

Da ein Teil deiner Aufgaben die berufliche Orientierung umfasst, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du Jugendliche bei ihrer Karriereplanung unterstützen kannst. Überlege dir, welche Fragen du dazu stellen könntest, um dein Interesse und deine Expertise zu zeigen.

Trainer:in für Jugendcollege (m/w/d)
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