Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre kaufmännischer Berufe und Unterstützung von Teilnehmenden beim Wiedereinstieg ins Berufsleben.
- Unternehmen: Berufsförderungswerk Berlin-Brandenburg e. V. mit über 50 Jahren Erfahrung in der Erwachsenenbildung.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Tolle Arbeitsatmosphäre mit vielen Freizeitangeboten und guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Menschen und fördere Inklusion in der Region.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium, pädagogische Fähigkeiten von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir im Berufsförderungswerk Berlin-Brandenburg e. V. (BFW) kümmern uns seit mehr als 50 Jahren um Menschen, die durch eine Krankheit oder einen Unfall aus dem Arbeitsleben gerissen wurden. Wir begleiten die Betroffenen Schritt für Schritt beim Wiedereinstieg in eine selbstbestimmte, gesunde Erwerbstätigkeit. Das kann die Rückkehr an den früheren Arbeitsplatz sein oder einen Neustart mit neuem Aufgabenbereich bedeuten. Wir greifen auf ein professionelles, differenziertes Förderangebot zurück und arbeiten mit allen wichtigen Akteur*innen des Arbeitsmarktes zusammen, zum Beispiel mit Reha- und Leistungsträgern sowie mit Kammern und Arbeitgebern. Das BFW ist als Dienstleistungsunternehmen für berufliche Rehabilitation anerkannt, im Sozialgesetzbuch aufgeführt und als gemeinnütziger Verein in einem bundesweiten Netzwerk organisiert.
Werden Sie Teil davon und unterstützen Sie gemeinsam mit uns die Inklusion und gesellschaftliche Teilhabe in der Region.
Für unsere Abteilung Integration und Qualifizierung am Standort in Mühlenbeck (Haupteinsatzort, nördlich von Berlin mit guter Anbindung zur S-Bahn) sowie ggf. für Vertretungen am Standort Berlin Charlottenburg suchen wir zunächst im Rahmen einer Krankheitsvertretung zum nächstmöglichen Termin eine/n
Dozent / Lehrkraft / Ausbilder (m/w/d) für kaufmännische Berufe in der Erwachsenenbildung
(in Vollzeit mit 38,5 Stunden/Woche)
Ihr Aufgabengebiet
- Vorbereitung und Durchführung von Lehrveranstaltungen im kaufmännischen Bereich in Präsenz und online, idealerweise in einem oder mehreren der folgenden Module: EDV/MS-Office (insbesondere Word und Excel), Betriebswirtschaftslehre und/oder Rechnungswesen
- Fortlaufende konzeptionelle Mitarbeit an der laufenden Gestaltung der Ausbildungsgänge
- Betreuung von Ausbildungsgruppen als verantwortlicher Ansprechpartner
- Unterstützung der Teilnehmenden bei der Praktikums- und Arbeitsplatzsuche sowie Betreuung der Teilnehmenden im Praktikum
- Integrations- und Bewerbungstraining
- Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team von Sozialarbeitern, Ärzten, Psychologen, etc.
Ihr Profil
- Eine einschlägige abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium sowie praktische Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich
- Wünschenswert sind Erfahrungen in der praktischen kaufmännischen Ausbildung oder in der Erwachsenenbildung
- Eine pädagogische Zusatzausbildung (Berufspädagoge, o. Ä.) oder eine abgeschlossene Ausbildereignungsprüfung (AEVO) ist von Vorteil; letzteres wird durch uns unterstützt und kann nachgeholt werden
- Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office)
- Fähigkeit zur Reflexion der eigenen Arbeitsweise sowie Bereitschaft zur stetigen Weiterbildung und zur Einarbeitung in fachbereichsnahen Themengebieten
- Teamfähigkeit, pädagogisches Geschick und Freude am Unterrichten, Kreativität, Organisationstalent
Wir bieten Ihnen
- Attraktive Konditionen: eine Bezahlung in Anlehnung an den Tarif des öffentlichen Dienstes (TgDRV) in Kombination mit einem Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe 9b; zusätzlich jährliche Sonderzahlungen i. H. v. mindestens 75 %, (in Abhängigkeit des Unternehmensergebnisses bis zu 150 %) eines Bruttomonatsgehalts sowie eine zusätzliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes (VBL)
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: gleitende Arbeitszeiten von Montag bis Freitag mit 38,5 Stunden/Woche (Vollzeitbeschäftigung) sowie verschiedene flexible Teilzeitmodelle und – soweit die Tätigkeit es erlaubt – die Möglichkeit zu mobiler Arbeit
- Angenehme Arbeitsatmosphäre: gründliche und umfassende Einarbeitung in Ihr Aufgabengebiet, eine gute technische Ausstattung, interessante und vielseitige Tätigkeiten mit Freiraum für eigene Ideen, Zusammenarbeit in multiprofessionellen Teams sowie regelmäßige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
- Verschiedene präventive Angebote: arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen und Grippeschutzimpfungen sowie Betriebssport (teilweise Anrechnung der Arbeitszeit; weitere Infos finden hier)
- Weitere Benefits: täglich drei preisgünstige Menüs zur Wahl in unserer hauseigenen Kantine, unternehmenseigene Erholungs- und Freizeitangebote, wie die Nutzung von Bewegungsbad, Sauna, Kegelbahn, Billard und Grillplatz (standortabhängig) sowie eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel, kostenfreie Parkplätze und ein Zuschuss zum BVG-Firmenticket in Höhe von derzeit bis zu 15,75 EUR pro Monat
Es handelt sich zunächst um eine für 1 Jahr befristete Krankheitsvertretung mit der Option auf Übernahme.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Verfügbarkeit, Gehaltsvorstellung) über unser Online-Formular.
Online Bewerbung
Noch Fragen? Unser HR-Team hilft Ihnen gerne weiter.
Berufsförderungswerk Berlin-Brandenburg e. V.
Human Resources
Kastanienallee 25 • 16567 Mühlenbeck
Tel: 033056 86-105
personal@bfw-berlin-brandenburg.de
Dozent / Lehrkraft / Ausbilder (m/w/d)* für kaufmännische Berufe in der Erwachsenenbildung Arbeitgeber: Berufsförderungswerk Berlin-Brandenburg e. V.
Das Berufsförderungswerk Berlin-Brandenburg e. V. bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für die berufliche Rehabilitation und Inklusion von Menschen einsetzt. An unserem Standort in Mühlenbeck profitieren Sie von einer positiven Arbeitsatmosphäre, flexiblen Arbeitszeiten und der Chance, Ihre Fähigkeiten in der Erwachsenenbildung weiterzuentwickeln. Werden Sie Teil eines gemeinnützigen Vereins, der seit über 50 Jahren einen bedeutenden Beitrag zur gesellschaftlichen Teilhabe leistet und dabei auf ein starkes Netzwerk von Partnern im Arbeitsmarkt zurückgreift.
Kontaktdaten:
Berufsförderungswerk Berlin-Brandenburg e. V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Dozent / Lehrkraft / Ausbilder (m/w/d)* für kaufmännische Berufe in der Erwachsenenbildung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Erwachsenenbildung! Teile deine Ideen, wie du den Unterricht gestalten würdest und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung ein. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, dein Netzwerk zu aktivieren – vielleicht kennt jemand eine offene Stelle bei uns!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dozent / Lehrkraft / Ausbilder (m/w/d)* für kaufmännische Berufe in der Erwachsenenbildung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation für die Stelle zu verdeutlichen. Erzähl uns, warum du genau bei uns im BFW arbeiten möchtest und was dich an der Erwachsenenbildung begeistert.
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die zu der ausgeschriebenen Stelle passen. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!
Zeugnisse nicht vergessen:Füge alle wichtigen Zeugnisse und Nachweise bei, die deine Qualifikationen untermauern. Das können Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse sein, aber auch Zertifikate von Weiterbildungen. Zeig uns, dass du die richtige Person für den Job bist!
Bewerbung über unsere Website:Nutze unser Online-Formular für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berufsförderungswerk Berlin-Brandenburg e. V. vorbereitet
✨Mach dich mit der Organisation vertraut
Informiere dich über das Berufsförderungswerk Berlin-Brandenburg e. V. und seine Mission. Verstehe, wie sie Menschen unterstützen und welche Werte sie vertreten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite praxisnahe Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine pädagogischen Fähigkeiten oder deine Erfahrungen in der Erwachsenenbildung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team wichtig ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du mit anderen Fachleuten zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den Fortbildungsangeboten fragst, die das BFW bietet. Das zeigt, dass du bereit bist, dich kontinuierlich zu verbessern und neue Fähigkeiten zu erlernen.
