Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die digitale Zukunft und entwickle spannende IT-Projekte.
- Unternehmen: BFW Mainz – ein innovativer Ort für digitale Transformation.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, Homeoffice, 30+2 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines engagierten Teams und gestalte digitale Lösungen aktiv mit.
- Qualifikationen: Berufserfahrung in IT, Microsoft 365 und Netzwerkkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft des BFW Mainz. Digitalisierung bedeutet für uns weit mehr als funktionierende Technik. Wir entwickeln unsere IT-Landschaft kontinuierlich weiter, optimieren Prozesse und schaffen moderne digitale Arbeitsabläufe für unsere Mitarbeiter*innen und Teilnehmer*innen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die Technik versteht, Projekte voranbringt und Menschen bei der digitalen Zusammenarbeit unterstützt in Voll- oder Teilzeit und mit der Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten.
Ihre Aufgaben
- Sie übernehmen Verantwortung für die Weiterentwicklung unserer IT-Landschaft und begleiten spannende Digitalisierungsprojekte.
- Administration unserer Microsoft-365-Umgebung sowie der Windows-Server
- Betreuung unserer Netzwerk-, WLAN- und Client-Infrastruktur
- Planung und Durchführung von Server-, Software- und Sicherheitsupdates
- Einrichtung und Verwaltung von Benutzerkonten, Zugriffsrechten und Programmzugängen
- Einführung neuer digitaler Prozesse und Anwendungen
- Betreuung unserer Fachanwendungen (u. a. RIOS, Diamant4, BKS)
- Wartung und Pflege weiterer Verwaltungssoftware
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung unserer Lernplattform sowie des Intranets
- Mitarbeit bei Digitalisierungs- und Organisationsprojekten
- Lizenzmanagement
- Planung und Beschaffung neuer Hard- und Software
- Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern und Softwareherstellern
- Beratung und Unterstützung unserer Mitarbeitenden bei IT-Fragen im Arbeitsalltag
- Unterstützung bei Datenschutz sowie einer sicheren und verschlüsselten digitalen Kommunikation
- Analyse, Optimierung und Dokumentation von IT-Prozessen
Das bringen Sie mit
- Berufserfahrung im IT-Bereich
- Erfahrung in der Administration von Microsoft Windows Server und Microsoft 365
- Kenntnisse im Bereich Netzwerk, Active Directory, WLAN und Clientmanagement
- Interesse an Digitalisierung und Prozessoptimierung
- Freude daran, technische Lösungen verständlich zu vermitteln
- selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Flexibilität sowie ein freundliches und serviceorientiertes Auftreten
- Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Projekte aktiv mitzugestalten
Das erwartet Sie
Bei uns erwartet Sie keine klassische IT-Administration, sondern eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum. Sie arbeiten an spannenden Digitalisierungsprojekten, entwickeln gemeinsam mit den Fachbereichen neue Lösungen und leisten einen wichtigen Beitrag zur Weiterentwicklung unserer digitalen Infrastruktur.
Freuen Sie sich auf:
- einen sicheren Arbeitsplatz
- Vollzeit oder Teilzeit
- Möglichkeit zum Homeoffice nach der Einarbeitungszeit
- moderne IT- und Digitalisierungsprojekte
- abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
- kurze Entscheidungswege
- ein engagiertes Team
- Möglichkeiten zur Weiterbildung
- viel Eigenverantwortung und Raum für eigene Ideen
- ein solides Gehalt mit interessanten Gehaltbestandteilen
- 30 + 2 Tage Jahresurlaub
- Weihnachtsgeld
Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Fühlst Du Dich angesprochen, dann send uns bitte Deine aussagekräftige Bewerbung per E-Mail an: bewerbungen@bfw-mainz.de oder per Post an: Berufsförderungswerk Mainz gGmbH, z.Hd. Frau Ploghaus, Lortzingstr. 4, 55127 Mainz. Wir freuen uns auf Dich!
IT-Systemadministrator & Digitalisierung (m/w/d) – als Leitung der EDV Arbeitgeber: Berufsförderungswerk Mainz Gemeinnützige Bildungsinstitut für Gesundh.
Das Berufsförderungswerk Mainz bietet Ihnen die Möglichkeit, aktiv an der digitalen Zukunft zu arbeiten und dabei Ihre IT-Kenntnisse in einem dynamischen Umfeld einzubringen. Mit einem engagierten Team, flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf Homeoffice fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihre persönliche Entfaltung durch abwechslungsreiche Aufgaben und Weiterbildungsmöglichkeiten. Genießen Sie einen sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Benefits wie 30 + 2 Tagen Jahresurlaub und Weihnachtsgeld.
Kontaktdaten:
Berufsförderungswerk Mainz Gemeinnützige Bildungsinstitut für Gesundh. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT-Systemadministrator & Digitalisierung (m/w/d) – als Leitung der EDV erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Berufsförderungswerk Mainz Gemeinnützige Bildungsinstitut für Gesundh. bewerben
Viele Unternehmen, wie Berufsförderungswerk Mainz Gemeinnützige Bildungsinstitut für Gesundh., stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Systemadministrator & Digitalisierung (m/w/d) – als Leitung der EDV mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Berufsförderungswerk Mainz Gemeinnützige Bildungsinstitut für Gesundh. und die ausgeschriebene Position IT-Systemadministrator & Digitalisierung (m/w/d) – als Leitung der EDV zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berufsförderungswerk Mainz Gemeinnützige Bildungsinstitut für Gesundh. vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Berufsförderungswerk Mainz Gemeinnützige Bildungsinstitut für Gesundh. an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
